từ 25 tuần tuổi trở lên.
2. Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản quy định tại khoản 1 Điều này tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần.
Như vậy, theo quy định trên thì khi bị sẩy thai vào tháng đầu tiên đóng bảo hiểm xã hội thì chị được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản theo chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền
Doanh nghiệp có phải hỗ trợ vé xe tàu lửa cho người lao động về quê đón Tết Nguyên đán 2024 hay không? Người lao động được trả lương như thế nào nếu đi làm vào dịp nghỉ Tết Nguyên đán? - câu hỏi của anh T. (Bình Dương).
06 quy tắc tổng quát trong việc phân loại hàng hóa theo Danh mục hàng hóa xuất nhập khẩu Việt Nam phải tuân theo là gì? Danh mục hàng hóa xuất nhập khẩu Việt Nam được pháp luật quy định như thế nào? Câu hỏi của anh Phúc (Lâm Đồng).
:
a) Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;
b) Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%;
c) Vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.
2. Người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính
Cho tôi hỏi trong ngày Kỷ niệm 134 năm ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh thì học sinh, sinh viên có được nghỉ học hay không vì theo tôi biết đây là một trong những ngày lễ lớn của Việt Nam? Câu hỏi của chị XH từ Lâm Đồng.
lễ, tết).
Theo đó, lịch nghỉ Tết Dương lịch 2024 đối với người lao động như sau:
*Đối với người lao động có lịch nghỉ hằng tuần cố định 2 ngày thứ Bảy và Chủ nhật:
Người lao động sẽ được nghỉ liền 2 ngày nghỉ cuối tuần của tuần trước đó là thứ Bảy ngày 30/12/2023 và Chủ nhật 31/12/2023 và thứ 02 ngày 01/01/2024.
Theo đó, tổng số ngày nghỉ đợt
Cho tôi hỏi, ngày 27/4 hằng năm là ngày gì? Dịch vụ kiến trúc có bao gồm dịch vụ thiết kế nội thất hay không? Người nước ngoài có được cung cấp dịch vụ thiết kế nội thất tại Việt Nam hay không? Câu hỏi của chị L (Đồng Nai).
Cụ thể là ngày 21/5 chị ấy sẽ hết thời hạn nghỉ chế độ thai sản nhưng 24/4 chị ấy hết hợp đồng lao động. Vậy cho mình hỏi nếu công ty không ký tiếp hợp đồng lao động thì có phải báo giảm chị ấy với cơ quan bảo hiểm xã hội không? Nếu báo giảm từ tháng 5 thì tháng 5 đó chị ấy còn được cơ quan bảo hiểm xã hội đóng bảo hiểm xã hội cho nữa không? Khi
:
Theo điểm e khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019, vào ngày Giỗ Tổ Hùng Vương, người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương theo hợp đồng lao động trong 1 ngày là ngày 10 tháng 3 Âm lịch nhằm Thứ năm ngày 18/4/2024 dương lịch.
Nếu ngày nghỉ lễ Giỗ Tổ Hùng Vương 2024 rơi vào ngày nghỉ hằng tuần thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng
Người lao động đi làm vào dịp lễ Quốc Khánh 2/9 có được xem là đi làm thêm giờ? Được trả lương bao nhiêu nếu đi làm dịp lễ Quốc khánh 2/9? Doanh nghiệp bị phạt bao nhiêu nếu không cho người lao động nghỉ làm vào lễ Quốc Khánh 2/9?
Đáp án tuần 4 - ngày 2 Cuộc thi trực tuyến Tìm hiểu chính sách, pháp luật về phòng chống tham nhũng, tiêu cực tỉnh Lạng Sơn? Đường link tham dự Cuộc thi Tìm hiểu chính sách, pháp luật về phòng chống tham nhũng, tiêu cực tỉnh Lạng Sơn? Hoạt động tuyên truyền, phổ biến, giáo dục về phòng, chống tham nhũng được thực hiện như thế nào?
Cho chị hỏi, Ngày truyền thống ngành Dầu khí Việt Nam là ngày mấy? Có phải ngày 27 tháng 11 không ạ? Việc tổ chức kỷ niệm Ngày truyền thống ngành Dầu khí Việt Nam hàng năm được thực hiện như thế nào? Câu hỏi của chị Q.C đến từ Nha Trang.
Cho tôi hỏi, Ngày Truyền thống của ngành Địa chất Việt Nam là ngày 02 tháng 10 hàng năm đúng không? Có văn bản quy định về Ngày Truyền thống của ngành Địa chất Việt Nam không? Tổ chức kỷ niệm Ngày Truyền thống của ngành Địa chất Việt Nam như thế nào? Câu hỏi của anh T.K đến từ Quảng Ninh.
Tôi là giáo viên tiểu học trường X xin hỏi nếu giáo viên nghỉ phép trong thời gian hè thì có được không? Ngoài ra có được chi trả theo chế độ phép năm hay không ạ? Trường hợp tôi đã hết ngày nghỉ phép có được nghỉ tiếp không?
Chồng có được hưởng chế độ thai sản khi vợ là người nước ngoài hay không? Cho hỏi rằng lao động nữ là người nước ngoài khi hưởng chế độ thai sản thì được nghĩ việc đi khám thai bao nhiêu lần? Xin cảm ơn! Câu hỏi của bạn Tuấn Đăng đến từ TPHCM.
Xin chào. Công ty không trả lương làm thêm giờ cho người lao động thì có bị xử phạt theo quy định của pháp luật hay không? Bình thường tôi làm việc từ 7h-11h và 13h-18h. Tức 10 tiếng 1 ngày, nay công ty yêu cầu ở lại công ty và làm thêm đến 20h. Tuy nhiên công ty không hề trả thêm bất kỳ khoản lương nào cho chúng tôi. Vậy trong trường hợp này
Hiện tại bên em có trường hợp lao động nữ đi làm lại, người lao động được về sớm 1 tiếng, nhưng giờ người lao động muốn đổi lại là đi làm trễ 1 tiếng như vậy có được hay không ạ? Nếu hết thời gian nghỉ thai sản, lao động nữ có thể xin nghỉ thêm chế độ thai sản được không? Cảm ơn TVPL. Câu hỏi đến từ anh G.T ở Long An.
Đáp án Cuộc thi trực tuyến Tìm hiểu Nghị quyết Đại hội X Công đoàn tỉnh và chuyển đổi số tỉnh Lâm Đồng năm 2024 Tuần 2? Hình thức Cuộc thi trực tuyến Tìm hiểu Nghị quyết Đại hội X Công đoàn tỉnh và chuyển đổi số tỉnh Lâm Đồng?
Ngày Bảo hiểm y tế Việt Nam có phải là Ngày thành lập Bảo hiểm xã hội Việt Nam hay không? Trong Ngày bảo hiểm y tế Việt Nam 1 tháng 7 người lao động ngành y tế có được nghỉ làm có hưởng lương hay không?
như sau:
a) Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;
b) Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%;
c) Vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.
2. Người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Khi bị sẩy thai vào tháng đầu tiên đóng bảo hiểm xã hội thì người lao động nữ có hưởng chế độ thai sản không?
08:53 | 18/10/2023
