:
“Điều 26. Tiền lương thử việc
Tiền lương của người lao động trong thời gian thử việc do hai bên thỏa thuận nhưng ít nhất phải bằng 85% mức lương của công việc đó.”
Và căn cứ Điều 90 Bộ luật Lao Động 2019 quy định về tiền lương như sau:
“Điều 90. Tiền lương
1. Tiền lương là số tiền mà người sử dụng lao động trả cho người lao động theo thỏa thuận để
, chiến sĩ quân đội nhân dân; hạ sĩ quan, chiến sĩ công an nhân dân phục vụ có thời hạn; học viên quân đội, công an, cơ yếu đang theo học được hưởng sinh hoạt phí;
g) Người đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng quy định tại Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng;
h) Người quản lý doanh nghiệp, người quản lý điều hành hợp
nghiệp; kiến thức bổ trợ về ngoại ngữ, công nghệ thông tin; kiến thức pháp luật liên quan trực tiếp đến ngành, nghề đào tạo, vị trí việc làm sau khi tốt nghiệp; kiến thức về kinh doanh và khởi nghiệp.
b) Kỹ năng bổ trợ
Bao gồm kỹ năng bổ trợ ở trình độ sơ cấp và các kỹ năng bổ trợ sau: Kỹ năng giải quyết vấn đề; kỹ năng sáng tạo; kỹ năng khởi nghiệp
Tôi đang tìm hiểu về vấn đề bảo hiểm y tế. Cho nên tôi muốn biết rằng hiện nay phương thức đóng bảo hiểm y tế của một số đối tượng được quy định ra sao? Mức đóng và trách nhiệm đóng bảo hiểm y tế như thế nào? Mức hỗ trợ từ ngân sách nhà nước ra sao?
Những vấn đề nào phải được ít nhất ba phần tư tổng số thành viên hợp danh trong công ty hợp danh tán thành?
Đối chiếu với quy định tại khoản 3 Điều 182 Luật Doanh nghiệp 2020 thì
Hội đồng thành viên có quyền quyết định tất cả công việc kinh doanh của công ty.
Nếu Điều lệ công ty không quy định thì quyết định các vấn đề sau đây phải được ít
đây:
TẢI VỀ Mẫu hợp đồng tặng cho phần vốn góp công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên
Người được tặng cho phần vốn góp có trở thành thành viên của công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên không?
Trường hợp tặng cho phần vốn góp được quy định tại Điều 53 Luật Doanh nghiệp 2020 như sau:
Xử lý phần vốn góp trong một số trường
phần từ nguồn đóng góp của các doanh nghiệp viễn thông để chi cho đầu tư cơ sở vật chất, hoạt động thường xuyên của Quỹ và cho hoạt động quản lý Chương trình viễn thông công ích. Mức trích cụ thể thực hiện theo hướng dẫn của Bộ Tài chính, nhưng tối đa không quá 5% tổng số doanh thu mà các doanh nghiệp viễn thông có nghĩa vụ phải đóng góp vào Quỹ theo
Trình tự, thủ tục thực hiện chính sách hỗ trợ tiền thuê nhà người lao động đang làm việc tại doanh nghiệp ở Hồ Chí Minh?
Căn cứ theo quy định tại Mục II Hướng dẫn 16741/SLĐTBXH-VLATLĐ năm 2022 quy định về trình tự, thủ tục thực hiện như sau;
- Người lao động đề nghị hỗ trợ tiền thuê nhà theo Mẫu số 01 tại Phụ lục ban hành kèm theo Quyết định số
với người lao động trong các trường hợp sau đây:
- Người lao động có hành vi trộm cắp, tham ô, đánh bạc, cố ý gây thương tích, sử dụng ma túy tại nơi làm việc;
- Người lao động có hành vi tiết lộ bí mật kinh doanh, bí mật công nghệ, xâm phạm quyền sở hữu trí tuệ của người sử dụng lao động, có hành vi gây thiệt hại nghiêm trọng hoặc đe dọa gây thiệt
quan trọng của gói thầu do nhà thầu chính đề xuất trong hồ sơ dự thầu, hồ sơ đề xuất trên cơ sở yêu cầu ghi trong hồ sơ mời thầu, hồ sơ yêu cầu."
Muốn nhận ưu đãi trong lựa chọn nhà thầu thì cần đáp ứng điều kiện gì?
Tại Điều 14 Luật Đấu thầu 2013 (Được sửa đổi bởi khoản 2 Điều 33 Luật Hỗ trợ doanh nghiệp nhỏ và vừa 2017) quy định về ưu đãi lựa chọn
thì người lao động sẽ được hưởng thêm lương ngày đó.
Ngoài ra, người lao động có thể thỏa thuận với doanh nghiệp để có thể sử dụng ngày nghỉ hằng năm (còn gọi là ngày phép năm) để kéo dài kì nghỉ tết của mình mà vẫn được hưởng nguyên lương.
Số ngày nghỉ phép năm của người lao động được quy định cụ thể tại Điều 113 Bộ luật Lao động 2019 như sau
quả làm việc của nhân viên và quy chế thưởng do công ty ban hành.
Căn cứ theo Điều 104 Bộ luật Lao động 2019 thì thưởng được quy định như sau:
Thưởng
1. Thưởng là số tiền hoặc tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử dụng lao động thưởng cho người lao động căn cứ vào kết quả sản xuất, kinh doanh, mức độ hoàn thành công việc của người lao
quốc gia về đăng ký doanh nghiệp thì nhà thầu tự cập nhật thông tin về doanh thu hằng năm (không bao gồm thuế VAT) vào hồ sơ năng lực để tham dự thầu nhưng bảo đảm phù hợp với số liệu nhà thầu đã kê khai trên Hệ thống Thuế điện tử tại thời điểm đóng thầu.
Trong trường hợp này, nhà thầu phải chuẩn bị các tài liệu để đối chiếu các thông tin mà nhà thầu
như sau:
Chuyển đổi công ty trách nhiệm hữu hạn thành công ty cổ phần
....
3. Công ty phải đăng ký chuyển đổi công ty với Cơ quan đăng ký kinh doanh trong thời hạn 10 ngày kể từ ngày hoàn thành việc chuyển đổi. Trong thời hạn 03 ngày làm việc kể từ ngày nhận hồ sơ chuyển đổi, Cơ quan đăng ký kinh doanh cấp lại Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp
có các yếu tố và điều kiện kém thuận lợi hơn so với vị trí liền kề trước đó.
- Đối với đất phi nông nghiệp:
+ Vị trí đất được xác định gắn với từng đường, đoạn đường, phố, đoạn phố (đối với đất ở tại đô thị, đất thương mại, dịch vụ tại đô thị, đất sản xuất kinh doanh phi nông nghiệp không phải là đất thương mại, dịch vụ tại đô thị), đường, đoạn
động không phải là cá nhân chấm dứt hoạt động;
- Người sử dụng lao động thay đổi cơ cấu, công nghệ hoặc vì lý do kinh tế;
- Chia, tách, hợp nhất, sáp nhập; bán, cho thuê, chuyển đổi loại hình doanh nghiệp; chuyển nhượng quyền sở hữu, quyền sử dụng tài sản của doanh nghiệp, hợp tác xã;
- Do thiên tai, hỏa hoạn, địch họa hoặc dịch bệnh nguy hiểm
Lương tháng 13 được trả khi nào?
Lương tháng 13 được hiểu là một khoản tiền thưởng mà doanh nghiệp chi trả thêm cho người lao động mỗi dịp Tết, bên cạnh việc chi trả lương của tháng 12. Do đó, mức lương này thường được gọi là lương tháng 13.
Nhìn chung, lương tháng 13 được xem như một dạng tiền thưởng Tết mà người lao động được hưởng từ người
tại Điều 37 Thông tư 200/2014/TT-BTC như sau:
Tài khoản 213 - Tài sản cố định vô hình
1. Nguyên tắc kế toán
...
b) Nguyên giá của TSCĐ vô hình là toàn bộ các chi phí mà doanh nghiệp phải bỏ ra để có được TSCĐ vô hình tính đến thời điểm đưa tài sản đó vào sử dụng theo dự kiến.
...
- TSCĐ vô hình mua dưới hình thức trao đổi với một TSCĐ vô hình
lưu trên hệ thống của cơ quan thuế.
...
Theo như quy định trên thì sau khi doanh nghiệp gửi mẫu 04/SS-HĐĐT đến cơ quan thuế, doanh nghiệp được lập hóa đơn điện tử mới ký số gửi cơ quan thuế để cấp mã cho hóa đơn điện tử mới.
Sau khi nhận hóa đơn điện tử mới có mã của cơ quan thuế, doanh nghiệp gửi hóa đơn có mã cho người mua.
Ngoài ra, tại điểm 1
, phân loại hàng hóa tồn đọng được quy định tại khoản 2 Điều 4 Thông tư 203/2014/TT-BTC như sau:
Theo dõi, bảo quản hàng hóa tồn đọng
1. Người vận chuyển có trách nhiệm cung cấp thông tin về danh sách vận đơn quá 90 ngày, kể từ ngày hàng đến cửa khẩu nhập chưa có người nhận cho doanh nghiệp kinh doanh cảng, kho, bãi để làm cơ sở theo dõi, tổng hợp
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Tiền lương thử việc trả cho người lao động có được thấp hơn mức lương tối thiểu vùng tại nơi người lao động làm việc không?
20:02 | 07/08/2022
.png)
