khỏe bà mẹ, trẻ em bao gồm:
- Chăm sóc sức khỏe và dinh dưỡng cho phụ nữ có thai, bà mẹ cho con bú, trẻ sơ sinh và trẻ em dưới 6 tuổi;
- Chăm sóc sức khỏe sinh sản, phòng chống nhiễm khuẩn và ung thư đường sinh sản, phòng chống các bệnh lây truyền từ cha mẹ sang con, dự phòng và điều trị vô sinh, quản lý dịch vụ chuyên môn kỹ thuật trong khám bệnh
Quản lý hoạt động xét nghiệm đối với các cơ sở khám bệnh, chữa bệnh phải đảm bảo những nguyên tắc nào? Muốn cấp giấy phép hoạt động đối với phòng xét nghiệm tại các cơ sở khám bệnh, chữa bệnh cần phải đáp ứng điều kiện gì? Hình thức tổ chức thực hiện hoạt động xét nghiệm đối với các cơ sở khám bệnh, chữa bệnh bao gồm những hình thức nào? Trên đây
Xin chào Thư Viện Pháp Luật cho tôi hỏi một số vấn đề về xử phạt như sau: Xử phạt quảng cáo khám chữa bệnh ra sao? Vi phạm các quy định về quảng cáo sản phẩm sữa và sản phẩm dinh dưỡng bổ sung dùng cho trẻ như thế nào? Vi phạm các quy định về quảng cáo trang thiết bị y tế bị xử lý ra sao?
Cho tôi hỏi nếu như cơ sở thực hiện thụ tinh trong ống nghiệm không thực hiện khám, xét nghiệm cho người cho tinh trùng để xác định họ có bị các bệnh di truyền gì không thì có bị xử phạt không? Nếu có thì sẽ bị xử phạt bao nhiêu vậy? - Anh Huy Hoàng (Kon Tum)
Cho tôi hỏi để được cấp giấy phép hoạt động khám bệnh chữa bệnh thì trung tâm thuộc Bộ Quốc phòng phải có quy mô ít nhất bao nhiêu giường bệnh? Ai có thẩm quyền cấp giấy phép hoạt động khám bệnh chữa bệnh đối với trung tâm thuộc Bộ Quốc phòng? Câu hỏi của anh Quang từ Hội An.
Cho tôi hỏi ứng xử của viên chức y tế trong các cơ sở khám bệnh, chữa bệnh và ứng xử đối với cơ quan được quy định thế nào? Tôi thắc mắc là ứng xử viên chức y tế trong cơ sở khám chữa bệnh cụ thể đối với người bệnh điều trị nội trú viên chức y tế cần phải làm những gì? Mong được giải đáp. Đây là câu hỏi của Duy Phương đến từ Quảng Bình.
Tôi xin được hỏi vận động viên thể thao thành tích cao trong thời gian tập luyện và thi đấu được khám sức khỏe định kỳ bao nhiêu lần một năm? - Câu hỏi của Thanh Thuỳ (Tiền Giang).
Tôi nghe nói khi có tai nạn giao thông đường thủy nội địa có thiệt hại về tài sản thì Cảnh sát giao thông sẽ thực hiện khám nghiệm hiện trường đúng không? Những hoạt động được thực hiện khi khám nghiệm hiện trường là gì? - Câu hỏi của chị Bé (Hậu Giang)
Tôi có được hưởng chế độ ốm đau nửa ngày khi làm việc được nửa ngày, xong thấy trong người không khỏe nên xin công ty nghỉ buổi chiều để đi khám bệnh và được cấp cho giấy nghỉ hưởng bảo hiểm xã hội 1 ngày hôm đó. Đây là câu hỏi của anh X.G đến từ Thanh Hóa.
Tôi vừa sinh con đầu lòng. Cho tôi hỏi hồ sơ khám giám định để xác định lao động nữ không đủ sức khỏe để chăm sóc con sau sinh bao gồm những gì? - Chị Trang (Gia Lai)
trong khám bệnh, chữa bệnh như sau:
- Tôn trọng, bảo vệ, đối xử bình đẳng và không kỳ thị, phân biệt đối xử đối với người bệnh.
- Ưu tiên khám bệnh, chữa bệnh đối với trường hợp người bệnh trong tình trạng cấp cứu, trẻ em dưới 06 tuổi, phụ nữ có thai, người khuyết tật đặc biệt nặng, người khuyết tật nặng, người từ đủ 75 tuổi trở lên, người có công
Tôi là Bí thư đoàn TNCS Hồ Chí Minh xã Phước Dinh. Ngày 7/7/2015, tôi được bổ nhiệm Chính trị viên phó Ban chỉ huy quân sự xã. Từ ngày 7/7/2020, tôi có quyết định hưởng phụ cấp thâm niên, nhưng trong thời gian đó tôi nghỉ thai sản. Xin hỏi, tôi có được truy lĩnh tiền phụ cấp thâm niên hay không?
Tôi có thời gian dự sinh vào cuối tháng 6 và tôi đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản, cuối tháng 5 này tôi nghỉ việc luôn thì việc tôi hưởng chế độ thai sản có ảnh hưởng gì đến việc tôi hưởng thất nghiệp hay không? Con tôi còn nhỏ nên tôi chưa có ý định đi làm. Tôi muốn hỏi có cần đi thông báo tìm kiếm việc làm khi đang có con nhỏ không? Để được
Giám đốc có thể ủy quyền cho Phó giám đốc hoặc trưởng phòng nhân sự tham gia xử lý kỷ luật người lao động không? Công ty tôi có lao động ăn cắp tài sản của công ty và theo nội quy thì sẽ áp dụng hình thức sa thải. Tuy nhiên, do Giám đốc công ty khá bận nên không thể trực tiếp tham gia cuộc họp để xử lý kỷ luật được. Vậy Giám đốc có quyền ủy quyền
Thời hiệu xử lý kỷ luật đối với người lao động được pháp luật quy định như thế nào? Cho tôi hỏi, công ty tôi có người lao động ăn nói khiếm nhã với giám đốc công ty. Nếu bị sa thải do nói khiếm nhã với giám đốc có đúng pháp luật không? Nếu được phép sa thải trong trường hợp này thì thời hiệu xử lý kỷ luật lao động được quy định như thế nào?
Công ty có được sa thải người lao động sau khi không đồng ý tự làm đơn xin nghỉ việc theo yêu cầu của giám đốc không? Nếu sa thải người lao động trái pháp luật thì công ty có phải bồi thường không? Công ty xử lý kỷ luật sa thải nhưng người lao động không biết như vậy có đúng hay không?
Cho em hỏi em đóng BHXH từ liên tục từ 6/2015 đến tháng 6/2021 thì nghỉ việc ở công ty cũ sau đó đến tháng 10,11,12/2021 và đóng 1,2,3,4 năm 2022 em đóng BHXH ở công ty mới. Do tháng 5 em hết hợp đồng công ty cho nghỉ hẳn. Em nghỉ như vậy có được hưởng bảo hiểm thai sản không ạ? Dự kiến sinh của em tháng 10/2022. Khi đi sinh em có được sử dụng
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Lãnh đạo Vụ Sức khỏe Bà mẹ và Trẻ em có tối đa bao nhiêu Phó Vụ trưởng? Vụ Sức khỏe Bà mẹ và Trẻ em hoạt động theo chế độ gì?
08:14 | 28/12/2022
.jpg)
