và các điều kiện vật chất có tính chất quyết định cho việc xây dựng, phát triển chương trình máy tính, sưu tập dữ liệu với người thiết kế, xây dựng chương trình máy tính, sưu tập dữ liệu.
7
Tranh chấp về thực hiện quyền nhân thân hoặc quyền tài sản của tác giả, chủ sở hữu quyền tác giả; đồng tác giả, đồng chủ sở hữu quyền tác giả.
8
hiện thủ tục hành chính: Quyết định phê duyệt Hồ sơ vay vốn hoặc thông báo bằng văn bản đối với trường hợp không đủ điều kiện vay vốn.
(7) Phí, lệ phí: Không.
Thành phần hồ sơ thực hiện thủ tục vay vốn hỗ trợ tạo việc làm, duy trì và mở rộng việc làm từ Quỹ quốc gia về việc làm đối với cơ sở sản xuất, kinh doanh ra sao?
Thành phần hồ sơ thực hiện
sóng.
7. Tranh chấp về hợp đồng chuyển nhượng quyền liên quan, hợp đồng chuyển quyền sử dụng quyền liên quan hoặc tranh chấp về hợp đồng tư vấn, dịch vụ quyền liên quan.
8. Tranh chấp phát sinh do hành vi xâm phạm quyền liên quan.
9. Tranh chấp về thừa kế quyền liên quan.
10. Tranh chấp khác về quyền liên quan theo quy định của pháp luật.
Theo đó
; được tiến hành trên cơ sở thương lượng giữa cơ quan giải quyết bồi thường và người yêu cầu bồi thường theo quy định của Luật TNBTCNN.
3. Người yêu cầu bồi thường đã yêu cầu một trong các cơ quan giải quyết bồi thường quy định tại khoản 7 Điều 3 của Luật TNBTCNN giải quyết yêu cầu bồi thường và đã được cơ quan đó thụ lý giải quyết thì không được yêu
định tại Điều 7 Quy chế ban hành kèm theo Quyết định 657/QĐ-TCT năm 2023 như sau:
Xác định cơ quan giải quyết bồi thường trong một số trường hợp cụ thể
1. Trường hợp người yêu cầu bồi thường đồng thời yêu cầu cơ quan Thuế trực tiếp quản lý công chức thi hành công vụ gây thiệt hại và Tòa án có thẩm quyền giải quyết yêu cầu bồi thường thì cơ quan đã
được thực hiện kịp thời, công khai, bình đẳng, thiện chí, trung thực, đúng pháp luật; được tiến hành trên cơ sở thương lượng giữa cơ quan giải quyết bồi thường và người yêu cầu bồi thường theo quy định của Luật TNBTCNN.
3. Người yêu cầu bồi thường đã yêu cầu một trong các cơ quan giải quyết bồi thường quy định tại khoản 7 Điều 3 của Luật TNBTCNN giải
nhân và giấy khai sinh
Sau khi chuyển sang giao diện mới, tiến hành tải lên ảnh chụp hình và ảnh chụp giấy khai sinh.
Sau đó nhấn "Tiếp tục" ở góc bên phải màn hình.
Lưu ý:
- Ảnh cá nhân của con cần phải rõ nét.
- Ảnh giấy khai sinh phải chụp được toàn bộ thông tin, đảm bảo không bị thiếu hoặc bị mờ.
Bước 7: Chọn cơ quan BHXH
Tại đây, lựa
trồng không đáp ứng các điều kiện về tính đồng nhất hoặc tính ổn định trong trường hợp Bằng bảo hộ giống cây trồng được cấp dựa trên kết quả khảo nghiệm kỹ thuật do người đăng ký thực hiện.
Nghị định 31/2023/NĐ-CP sẽ có hiệu lực từ ngày 28/7/2023
Ủy ban nhân dân cấp tỉnh quyết định cử đại diện lãnh đạo của cơ quan, đơn vị liên quan.
Như vậy, Hội đồng xét chuyển ngạch thanh tra gồm 05 thành viên.
Cụ thể thành viên được xác định tùy từng cấp địa phương theo nội dung được trích dẫn nêu trên.
Việc xét nâng ngạch Thanh tra viên theo quy định mới ra sao?
Căn cứ quy định tại Điều 7 Nghị định 43
tra, xác minh thông tin, tài liệu
- Bước 6: Báo cáo kết quả thanh tra
- Bước 7: Xây dựng dự thảo kết luận thanh tra
- Bước 8: Ban hành kết luận thanh tra
- Bước 9: Công khai kết luận thanh tra.
Nội dung cụ thể từng bước sẽ được thực hiện theo mục 2, mục 3 và mục 4 Chương IV Luật Thanh tra 2022.
Nghị định 43/2023/NĐ-CP được áp dụng kể từ ngày 15
.
6. Can thiệp trái pháp luật vào hoạt động thanh tra; tác động làm sai lệch kết quả thanh tra, kết luận, kiến nghị thanh tra.
7. Không cung cấp thông tin, tài liệu hoặc cung cấp không kịp thời, không đầy đủ, không trung thực, thiếu chính xác; chiếm đoạt, tiêu hủy tài liệu, vật chứng liên quan đến nội dung thanh tra.
8. Chống đối, cản trở, mua
trên.
Nghị định 29/2023/NĐ-CP chính thức có hiệu lực từ ngày 20/7/2023. Các chính sách tại Nghị định 29/2023/NĐ-CP sẽ được áp dụng đến hết ngày 31/12/2030.
Xem chi tiết toàn bộ Nghị định 29/2023/NĐ-CP tại đây.
Điều 12 Quy định 114-QĐ/TW 2023 như sau:
Trách nhiệm phòng, chống tham nhũng, tiêu cực trong công tác cán bộ
1. Nghiêm cấm tổ chức, cá nhân thực hiện các hành vi quy định tại Điều 3, Điều 4, Điều 5; cấp ủy, tổ chức đảng, tập thể lãnh đạo và các thành viên, người đứng đầu, cán bộ tham mưu, nhân sự thực hiện nghiêm quy định tại Điều 6, Điều 7, Điều 8
Đã có Nghị định 56/2023/NĐ-CP sửa đổi Nghị định 96/2016/NĐ-CP, Nghị định 99/2016/NĐ-CP, Nghị định 137/2020/NĐ-CP đúng không?
Ngày 24/7/2023, Chính phủ đã ban hành Nghị định 56/2023/NĐ-CP.
Theo đó, Nghị định đã sửa đổi 03 Nghị định về điều kiện an ninh trật tự của ngành nghề kinh doanh có điều kiện, quản lý và sử dụng con dấu, pháo.
Cụ thể
Lộ trình sắp xếp đơn vị hành chính giai đoạn 2023 2025 theo Nghị quyết 117?
Ngày 30/7/2023, Chính phủ ban hành Nghị quyết 117/NQ-CP năm 2023 về việc ban hành Kế hoạch thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính cấp huyện, cấp xã giai đoạn 2023 - 2025 (sau đây gọi tắt là "Kế hoạch").
Theo đó, lộ trình sắp xếp đơn vị hành chính cấp huyện, xã giai đoạn
Đã có Nghị quyết 117/NQ-CP 2023 Kế hoạch sắp xếp đơn vị hành chính cấp huyện, xã giai đoạn 2023 2025?
Ngày 30/7/2023, Chính phủ ban hành Nghị quyết 117/NQ-CP năm 2023 về việc ban hành Kế hoạch thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính cấp huyện, cấp xã giai đoạn 2023 - 2025 (sau đây gọi tắt là "Kế hoạch").
Theo đó, Kế hoạch được xây dựng với 03 mục
ký với cơ quan nhà nước có thẩm quyền.
7. Không thực hiện hoặc thực hiện không đầy đủ nghĩa vụ tài chính đối với Nhà nước.
8. Lợi dụng chức vụ, quyền hạn để làm trái quy định về quản lý đất đai.
9. Không cung cấp hoặc cung cấp thông tin về đất đai không chính xác theo quy định của pháp luật.
10. Cản trở, gây khó khăn đối với việc thực hiện quyền
Có trả lương theo vị trí việc làm đối với người lao động tại doanh nghiệp khi cải cách tiền lương 2024?
Theo phát biểu bế mạc Diễn đàn kinh tế - xã hội Việt Nam 2023 của Chủ tịch Quốc hội, rất có thể việc cải cách tiền lương sẽ bắt đầu áp dụng từ 1/7/2024.
Theo đó, việc trả lương theo vị trí việc làm đối với cán bộ công chức viên chức, lực
/9/2023.
Có mấy hình thức xử lý kỷ luật đối với cán bộ hiện nay?
Căn cứ theo quy định tại Điều 7 Nghị định 112/2020/NĐ-CP quy định như sau:
Các hình thức kỷ luật đối với cán bộ, công chức
1. Áp dụng đối với cán bộ
a) Khiển trách.
b) Cảnh cáo.
c) Cách chức.
d) Bãi nhiệm.
2. Áp dụng đối với công chức không giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý
a) Khiển trách