gian từ ngày 01 tháng 01 năm 2007 đến ngày 31 tháng 12 năm 2015 thì tính bình quân của tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội của 10 năm cuối trước khi nghỉ hưu;
đ) Bắt đầu tham gia bảo hiểm xã hội từ ngày 01 tháng 01 năm 2016 đến ngày 31 tháng 12 năm 2019 thì tính bình quân của tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội của 15 năm cuối trước khi nghỉ hưu
Tôi muốn hỏi về giảm định mức tiết dạy đối với giáo viên kiêm nhiệm. Căn cứ Thông tư số 31/2017/TT-BGDĐT và Thông tư số 16/2017/TT-BGDĐT thì xin hỏi giáo viên phụ trách nghiệp vụ tâm lý học đường có được coi là đối tượng được giảm tiết dạy không (theo quy định khoản 2 Điều 8 Thông tư 31/2017)?
Trường hợp các dự án đầu tư được chấp thuận điều chỉnh tiến độ thực hiện chậm nhất đến ngày 31/12/2022 theo quy định tại điểm a và điểm b khoản 4 Điều 117 Nghị định số 31/2021/NĐ-CP , nếu dự án tiếp tục chậm tiến độ không do lỗi từ phía cơ quan nhà nước thì có được điều chỉnh tiến độ theo khoản 4 Điều 41 Luật Đầu tư năm 2020 hay không?
áp dụng thống nhất cho từng loại hàng hóa, dịch vụ ở các khâu nhập khẩu, sản xuất, gia công hay kinh doanh thương mại.”
- Căn cứ Thông tư 39/2014/TT-BTC ngày 31/3/2014 của Bộ Tài chính hướng dẫn về hóa đơn bán hàng hóa, cung ứng dịch vụ.
Căn cứ quy định trên và nội dung trình bày tại công văn hỏi của Công ty, Cục Thuế TP Hà Nội trả lời nguyên tắc
Tổ chức cung ứng dịch vụ trung gian thanh toán phải báo cáo định kỳ cho Ngân hàng Nhà nước theo phương thức nào?
Căn cứ điểm đ khoản 1 Điều 16 Thông tư 39/2014/TT-NHNN (sửa đổi bởi khoản 10 Điều 1 Thông tư 23/2019/TT-NHNN) quy định về việc thực hiện báo cáo, cung cấp thông tin cho Ngân hàng Nhà nước như sau:
Báo cáo, cung cấp thông tin
1. Tổ
Lao động nam đóng bảo hiểm xã hội gián đoạn có được hưởng chế độ thai sản không? Cụ thể, khi vợ tôi sinh con, tôi không đóng đủ liên tục bảo hiểm xã hội thì tôi có được hưởng lương nghỉ việc chăm con không? Tôi đóng bảo hiểm xã hội được 10 năm, tuy nhiên trước khi đóng bảo hiểm xã hội có bị gián đoạn 1 tháng không đóng nhưng sau đó lại đóng đầy đủ
Lao động nữ sinh ba thì được nghỉ mấy tháng?
Theo điểm b khoản 1 Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định về điều kiện hưởng chế độ thai sản như sau:
Điều kiện hưởng chế độ thai sản
1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Lao động nữ mang thai;
b) Lao động nữ sinh con;
c) Lao động nữ
;
- Thông tư 55/2014/TT-BGTVT sửa đổi Thông tư 31/2011/TT-BGTVT về kiểm tra chất lượng an toàn kỹ thuật và bảo vệ môi trường xe cơ giới nhập khẩu;
- Thông tư 46/2014/TT-BGTVT sửa đổi Thông tư 08/2009/TT-BGTVT hướng dẫn việc sử dụng xe thô sơ, xe gắn máy, xe mô tô hai, ba bánh và xe tương tự để vận chuyển hành khách, hàng hóa;
- Thông tư liên tịch 26/2014
có được hưởng chế độ thai sản không?
Công ty giải thể thì người lao động có được hưởng chế độ thai sản không?
Căn cứ vào Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định:
"Điều 31. Điều kiện hưởng chế độ thai sản
1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Lao động nữ mang thai;
b) Lao động nữ sinh con
đến quyền lợi của chị thì chị có thể khiếu nại lần 1 đến Giám đốc công ty.
Sau khi khiếu nại lần 1 xong, nếu chưa có câu trả lời thỏa đáng thì chị sẽ khiếu nại lên Chánh Thanh tra Sở Lao động Thương binh Xã hội nơi công ty đóng trụ sở.
Muốn hưởng chế độ thai sản cần phải đáp ứng những điều kiện gì?
Căn cứ vào Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy
các văn bản đang có hiệu lực thi hành tính đến hết ngày 31 tháng 5 năm 2020 được các bộ, cơ quan thống kê, tính chi phí tuân thủ và công bố lần đầu (trước ngày 31/10/2020); đồng thời, giảm tối đa số lượng văn bản hiện hành có quy định liên quan đến hoạt động kinh doanh thuộc thẩm quyền của Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang bộ, Thủ tướng Chính phủ
của mẹ.
Lao động nữ sẩy thai sinh hóa có được hưởng chế độ thai sản theo bảo hiểm xã hội không, thì theo quy định tại điểm a khoản 1 Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 như sau:
Điều kiện hưởng chế độ thai sản
1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Lao động nữ mang thai;
b) Lao động nữ sinh con
Tổng hợp các mẫu báo cáo tài chính dành cho doanh nghiệp theo quy định mới nhất?
Căn cứ theo Điều 98 Thông tư 200/2014/TT-BTC thì doanh nghiệp có 03 kỳ lập báo cáo tài chính, trong đó bao gồm:
(1) Kỳ lập Báo cáo tài chính năm: Các doanh nghiệp phải lập Báo cáo tài chính năm theo quy định của Luật kế toán.
(2) Kỳ lập Báo cáo tài chính giữa niên
Vợ mất sau sinh con thì chồng có được hưởng chế độ thai sản không khi cả hai vợ chồng đều tham gia bảo hiểm xã hội?
Căn cứ theo khoản 4 Điều 34 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định như sau:
Thời gian hưởng chế độ khi sinh con
...
4. Trường hợp chỉ có mẹ tham gia bảo hiểm xã hội hoặc cả cha và mẹ đều tham gia bảo hiểm xã hội mà mẹ chết sau khi
Thời gian lái xe liên tục đối với người điều khiển xe ô tô là thời gian như thế nào?
Thiết bị giám sát hành trình của ô tô được quy định tại tiết 1.3.6 tiểu mục 1.3 Mục 1 Quy chuẩn kỹ thuật Quốc gia QCVN 31:2014/BGTVT cụ thể như sau:
QUY ĐỊNH CHUNG
...
1.3. Giải thích từ ngữ
Trong Quy chuẩn này, các từ ngữ dưới đây được hiểu như sau:
1
Đơn vị sản xuất thiết bị giám sát hành trình xe ô tô trong nước có bắt buộc phải đăng ký thử nghiệm sản phẩm hay không?
Việc đăng ký thử nghiệm thiết bị giám sát hành trình xe ô tô được quy định tại Mục Đ.2 Phụ lục D ban hành kèm theo Quy chuẩn kỹ thuật Quốc gia QCVN 31:2014/BGTVT cụ thể như sau:
PHỤ LỤC Đ
ĐĂNG KÝ THỬ NGHIỆM, CHỨNG NHẬN HỢP
Hồ sơ để sửa sai tên trong Giấy chứng nhận quyền sở hữu nhà ở và quyền sử dụng đất gồm những giấy tờ gì?
Tại khoản 3 Điều 10 Thông tư số 24/2014/TT-BTNMT quy định về hồ sơ địa chính hướng dẫn như sau:
3. Hồ sơ nộp khi thực hiện thủ tục đính chính Giấy chứng nhận, Giấy chứng nhận quyền sở hữu nhà ở, Giấy chứng nhận quyền sở hữu công trình xây
bắt buộc sẽ được hưởng.
Lao động nam có được hưởng chế độ thai sản hay không?
Theo Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định về điều kiện được hưởng chế độ thai sản như sau:
“1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Lao động nữ mang thai;
b) Lao động nữ sinh con;
c) Lao động nữ mang thai hộ và