Công ty em thành lập ngày 25/3/2023. Tuy nhiên trước khi thành lập công ty vẫn có nhân sự làm việc từ tháng 2/2023 và chi lương đúng kỳ thanh toán (ngày 5/3/2023). Trong đó có nhân viên thử việc và nhân viên chính thức. Vậy cho em hỏi như vậy công ty sẽ ký hợp đồng lao động ngày nào để đúng quy định ạ? Đây là câu hỏi của chị V.M đến từ Hải Dương.
Tôi có thắc mắc cần giải đáp như sau: Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài có thể tự ý bỏ nơi đang làm việc theo hợp đồng lao động không? Doanh nghiệp dịch vụ đưa đi làm việc ở nước ngoài không đúng công việc đã được thỏa thuận thì người lao động có được đơn phương chấm dứt không? Câu hỏi của anh P (Nghệ An).
Người nộp thuế bảo vệ môi trường được hoàn thuế đã nộp trong trường hợp nào? Hàng hóa nào không phải chịu thuế bảo vệ môi trường? Lưu ý điều gì về thời điểm tính thuế, khai thuế và nộp thuế bảo vệ môi trường?
Tôi muốn hỏi theo luật lao động mới nhất thì phụ lục hợp đồng lao động được phép ký tối đa bao nhiêu lần và có được sửa đổi thời hạn của hợp đồng bằng phụ lục hay không? - Câu hỏi của chị Lam (Quận 8, TPHCM).
Tôi được cấp chứng chỉ hành nghề chứng khoán năm 2015, năm 2017 tôi không hành nghề chứng khoán mà chuyển sang bất động sản thì trong thời gian bao lâu thôi sẽ bị thu hồi chứng chỉ hành nghề chứng khoán? Mong anh chị giải đáp.
Hướng dẫn điền mẫu giấy giới thiệu cử Đảng viên đi thẩm tra lý lịch mới nhất? Tải mẫu giấy giới thiệu cử Đảng viên đi thẩm tra lý lịch ở đâu? Khi nào cần phải soạn giấy giới thiệu cử Đảng viên đi thẩm tra lý lịch của người xin vào Đảng?
Trạng thái giới hạn công trình xây dựng là gì? Trạng thái giới hạn công trình xây dựng được chia thành mấy nhóm? Phương pháp tính toán theo trạng thái giới hạn công trình xây dựng được sử dụng nhằm mục đích gì? câu hỏi của anh N (Huế).
Cho anh hỏi, ký hợp đồng lao động cho nhóm người lao động thì có cần tất cả ký vào không? Quy định ở đâu? Và cho anh hỏi thêm đối với loại hợp đồng này thì người đại diện có được ủy quyền cho người khác ký không em? Câu hỏi đến từ anh L.K sống ở Bình Dương.
Cần tư vấn như sau: Hiện tại anh đang muốn thành lập một công ty xuất khẩu lao động tại Việt Nam. Anh cần biết những nội dung hoạt động của công ty xuất khẩu lao động gồm những gì? Để thành lập được công ty xuất khẩu lao động cần đáp ứng những điều kiện nào?
Những trường hợp nào tạm đình chỉ hoạt động của cơ sở, phương tiện giao thông cơ giới, hộ gia đình, cá nhân không bảo đảm an toàn về phòng cháy và chữa cháy? Thời hạn tạm đình chỉ hoạt động của cơ sở, phương tiện giao thông cơ giới, hộ gia đình, cá nhân không bảo đảm an toàn về phòng cháy và chữa cháy? Hành vi sử dụng nguồn lửa, nguồn nhiệt không
Công ty muốn giao kết hợp đồng lao động với anh có thời hạn 1 năm. Tuy nhiên, nội dung hợp đồng lao động chỉ quy định làm việc mỗi tháng làm việc không quá 14 ngày. Vậy, hợp đồng này có vi phạm pháp luật hay không? Trong trường hợp này, công ty có phải đóng bảo hiểm xã hội cho anh không ?
Cho tôi hỏi thời hạn tối đa chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động là bao nhiêu ngày? Trong nội quy lao động có nêu do nhu cầu sản xuất kinh doanh được tạm thời chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động. Do đó, tôi bị điều động đi nơi khác làm trong hệ thống công ty, nhưng đã hơn 60 ngày chưa đưa
Hợp đồng kinh doanh dịch vụ bất động sản là sự thoả thuận của những ai? Doanh nghiệp kinh doanh dịch vụ bất động sản nhận tiền thanh toán theo hợp đồng kinh doanh dịch vụ bất động sản từ khách hàng thông qua tài khoản nào? Hiệu lực của Hợp đồng kinh doanh dịch vụ bất động sản?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Sử dụng người lao động trước khi thành lập công ty thì ký hợp đồng lao động vào ngày bắt đầu làm việc trên thực tế hay ngày thành lập mới đúng quy định?
05:35 | 04/09/2023
