Cho hỏi nắng nóng kéo dài có gây cháy rừng hay không? Bên cạnh đó thì khi nắng nóng kéo dài thì các biện pháp phòng cháy và chữa cháy rừng nào cần phải đẩy mạnh thực hiện? Xin cảm ơn! Câu hỏi của L.N (Cần Thơ).
Cho tôi hỏi người lao động của Bảo hiểm tiền gửi Việt Nam vi phạm kỷ luật lao động thì bị xử lý kỷ luật theo hình thức nào? Người lao động vi phạm những quy định nào về thời giờ làm việc, thực hiện nhiệm vụ thì bị xử lý kỷ luật khiển trách bằng văn bản? Câu hỏi của anh N.M.K từ Mỹ Tho.
quyết định xử lý kỷ luật lao động trong thời hạn quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này."
Có những hình thức xử lý kỷ luật lao động nào?
Căn cứ theo quy định tại Điều 124 Bộ luật Lao động 2019, các hình thức xử lý kỷ luật lao động bao gồm:
- Khiển trách.
- Kéo dài thời hạn nâng lương không quá 06 tháng.
- Cách chức.
- Sa thải.
Nguyên tắc xử
Cách chức có phải là hình thức xử lý kỷ luật người lao động không?
Căn cứ theo Điều 124 Bộ luật Lao động 2019 quy định về hình thức xử lý kỷ luật lao động như sau:
Hình thức xử lý kỷ luật lao động
1. Khiển trách.
2. Kéo dài thời hạn nâng lương không quá 06 tháng.
3. Cách chức.
4. Sa thải.
Theo đó cách chức là một hình thức xử lý kỷ luật
"Cho tôi hỏi công chức vi phạm những hành vi gì thì bị khiển trách? Thời hạn xóa kỷ luật đối với người bị áp dụng hình thức khiển trách?" Câu hỏi của bạn Ngọc Lan đến từ Bình Định.
Công ty anh có một nhân viên thực hiện hành vi trộm cắp tài sản của công ty và bị quản lý phát hiện. Công ty xử lý kỷ luật lao động với hình thức buộc thôi việc. Tuy nhiên, vào ngày xử lý kỷ luật lao động thì ban chấp hành công đoàn không tham dự. Vậy trong trường hợp này, công ty có xử lý kỷ luật lao động đúng theo quy định của pháp luật không và
Xin chào. Cho tôi hỏi người lao động bị áp dụng hình thức kỷ luật sa thải thì có được hưởng trợ cấp thôi việc theo quy định của pháp luật không? Tôi vừa bị công ty cho sa thải vì lý do đánh nhau tại nơi làm việc. Tôi rất hối hận vì hành động không kiểm soát của mình. Nay tôi sợ rằng mình sẽ bị mất các khoản trợ cấp sau khi nghỉ việc. Mong nhận
Cho hỏi: Công chức lần đầu làm sai lệch tài liệu chứa bí mật nhà nước mà chưa gây hậu quả nghiêm trọng sẽ bị xử lý kỷ luật bằng hình thức nào? Trong trường hợp bị xử lý kỷ luật công chức có bị kéo dài thời gian nâng phụ cấp thâm niên vượt khung không? - câu hỏi của anh Trung (TP. HCM)
Cho anh hỏi: Quân nhân chuyên nghiệp muốn kéo dài tuổi phục vụ tại ngũ có được không? Điều kiện để quân nhân chuyên nghiệp được kéo dài tuổi phục vụ tại ngũ là gì? Thời hạn kéo dài tuổi phục vụ tại ngũ đối với quân nhân chuyên nghiệp là bao lâu? - Câu hỏi của anh Minh Thông đến từ Bình Phước.
Đảng viên sinh con thứ 3 vào tháng 11/2018, đến tháng 03/2019 đảng viên đỗ công chức. Tháng 05/2019 bị kỷ luật tại cơ quan mới, hình thức kỷ luật: khiển trách.
Vậy:
1. Đảng viên đó có bị đánh giá là không hoàn thành nhiệm vụ năm 2019 không?
2. Có bị ảnh hưởng gì đến xét nâng lương lần sau không vì sinh con trước khi vào làm tại cơ quan mới.
Tôi là sĩ quan công an nhân dân đang mang quân hàm trung úy, sắp tới là đủ thời hạn nâng hàm lên thượng úy. Trong thời gian vừa qua tôi có bị kỷ luật do vi phạm quy định của đơn vị. Vậy cho tôi hỏi bị kỷ luật như vậy có ảnh hưởng gì đến thời gian nâng quân hàm của tôi không?
Tôi có chú làm Sĩ quan Công an nhân dân là chuyên gia cao cấp trong ngành thì có được kéo dài hạn tuổi làm việc hay không? Bên cạnh đó thì cho tôi tham khảo quy định pháp luật rằng có cần điều kiện gì để được kéo dài hạn tuổi hay không? Xin cảm ơn! - câu hỏi của Tùng (Hải Dương).
Cho anh hỏi: Thẩm quyền nâng lương cho quân nhân chuyên nghiệp thuộc về ai? Trình tự, thủ tục nâng lương cho quân nhân chuyên nghiệp được quy định ra sao? Hồ sơ và thời gian thực hiện việc nâng lương cho quân nhân chuyên nghiệp như thế nào? - Câu hỏi của anh Huy Hoàng đến từ Ninh Thuận.
Tôi là giáo viên THCS , năm 2018-2019 xếp loại hoàn thành nhiệm vụ, năm 2019-2020 xếp loại không hoàn thành nhiệm vụ. Năm 2020-2021 hoàn thành tốt nhiệm vụ, nay đến thời hạn nâng lương thường xuyên tôi có được nâng lương hay không, nếu không được thì kéo dài bao lâu? - Câu hỏi của anh Huynh đến từ Cà Mau.
Cho tôi hỏi, doanh nghiệp cắt lương nhân viên khi vi phạm trật tự tại nơi làm việc thay cho việc xử lý kỷ luật được không? Tạm đình chỉ công việc có phải là một trong các hình thức xử lý kỷ luật đối với nhân viên vi phạm nội quy về trật tự tại nơi làm việc không? Câu hỏi của anh H (Quảng Ngãi).
Tôi muốn được biết về quy định thời hạn, nội dung và loại bản tin dự báo khí hậu theo quy định của pháp luật? Mong sớm nhận được phản hồi từ ban tư vấn. Cảm ơn rất nhiều.
Ai ban hành kỷ luật lao động? 4 hình thức xử lý kỷ luật lao động thì hình thức nào là hình thức xử lý kỷ luật lao động nặng nhất? Không được xử lý kỷ luật lao động đối với những người nào theo quy định?
Có được áp dụng hình thức kỷ luật sa thải khi nhân viên lợi dụng thời gian làm việc của công ty để làm việc riêng không? Công ty tôi có một số nhân viên thường xuyên lợi dụng giờ làm việc của công ty để bán hàng, kinh doanh online dù đã bị nhắc nhở nhưng vẫn cố ý lén lút thực hiện. Cho tôi hỏi trường hợp này tôi có thể áp dụng hình thức kỷ luật sa
.
Áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải cho những trường hợp nào?
Sa thải là một trong những hình thức xử lý kỷ luật lao động được quy định tại Điều 124 Bộ luật Lao động 2019 bên cạnh các hình thức xử lý kỷ luật sau đây:
- Khiển trách.
- Kéo dài thời hạn nâng lương không quá 06 tháng.
- Cách chức.
Áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải được
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Nắng nóng kéo dài có gây cháy rừng hay không? Nắng nóng kéo dài thì các biện pháp phòng cháy và chữa cháy rừng nào cần phải đẩy mạnh thực hiện?
17:09 | 04/05/2024
