Theo quy định của pháp luật khi mới tuyển dụng nhân viên mới. Những nội dung gì doanh nghiệp phải đào tạo nhân viên mới? Có phải đào tạo về an toàn lao động cho nhân viên thử việc hay không?
nhân ưu tú như sau:
Điều chỉnh, tạm dừng, thôi hưởng trợ cấp sinh hoạt hàng tháng; tạm dừng đóng, thu hồi thẻ bảo hiểm y tế
…
2. Tạm dừng hưởng trợ cấp sinh hoạt hàng tháng và nhà nước tạm dừng đóng bảo hiểm y tế đối với đối tượng quy định tại Khoản 1 Điều 2 Nghị định này áp dụng trong các trường hợp sau:
a) Cá nhân chấp hành án phạt tù;
b) Cá
ít nhất 5%; công việc hoặc chức danh có điều kiện lao động đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm phải cao hơn ít nhất 7% so với mức lương của công việc hoặc chức danh có độ phức tạp tương đương, làm việc trong điều kiện lao động bình thường.
4. Khi xây dựng và áp dụng thang lương, bảng lương phải bảo đảm bình đẳng, không phân biệt đối xử về giới
ưu đãi về bưu phí;
g) Có thành tích trong chiến đấu, công tác, huấn luyện được khen thưởng theo quy định của pháp luật;
h) Trong trường hợp bị thương, bị bệnh khi làm nhiệm vụ thi được hưởng chế độ ưu đãi theo quy định của pháp luật;
i) Được Nhà nước bảo đảm chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế theo quy định của Luật bảo hiểm xã hội, Luật bảo
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp thắc mắc như sau tàu đánh cá có phải là tàu cá hay không? Hoạt động của tàu đánh cá trên các vùng biển Việt Nam được quy định như thế nào theo quy định của pháp luật? Câu hỏi của anh B.P.Q đến từ Bà Rịa - Vũng Tàu.
hiện các chính sách, chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế và bảo hiểm khác cho người lao động theo quy định của pháp luật.
(6) Nghĩa vụ khác theo quy định của pháp luật.
Doanh nghiệp không công bố nội dung đăng ký doanh nghiệp có bị xử phạt không?
Doanh nghiệp có phải thực hiện công bố nội dung đăng ký doanh nghiệp hay
Tôi có câu hỏi thắc mắc là mẫu giấy chứng nhận cơ sở bảo tồn đa dạng sinh học mới nhất hiện nay được quy định như thế nào? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ.T đến từ Bình Dương.
hội trở lên, trong đó có đủ 15 năm làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội và Bộ Y tế ban hành hoặc có đủ 15 năm làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn bao gồm cả thời gian làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0
danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Bộ Y tế ban hành hoặc làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số từ 0,7 trở lên thì được hưởng 40 ngày nếu đã đóng bảo hiểm xã hội dưới 15 năm; 50 ngày nếu đã đóng từ đủ 15 năm đến dưới 30 năm; 70 ngày nếu đã đóng từ đủ 30 năm trở lên.
- Người lao động nghỉ việc do mắc bệnh thuộc Danh mục bệnh cần chữa
Những ngày gần đây, bóng đá đang là đề tài được bàn tán xôn xao do đang trong mùa Seagame 31. Một bộ phận nhỏ khi xem bóng đá thường hay cá độ để xem đội nào thắng đội nào thua. Khi bị nhắc nhở thì mọi người thường bảo rằng "Cá độ nhỏ mà, không sao đâu". Vậy nên tôi muốn được hỏi rằng cá độ bóng đá mùa Seagames với số tiền nhỏ có bị xử phạt không
Cho tôi hỏi: Việc công khai thông tin tài chính của doanh nghiệp thuộc Bộ Quốc phòng với người lao động được thực hiện bằng hình thức nào? Câu hỏi của chị Vân đến từ Khánh Hòa.
phòng làm việc, cửa hàng và tài sản cố định khác) phục vụ cho sản xuất, kinh doanh nhiều kỳ kế toán.
- Chi phí thành lập doanh nghiệp, chi phí đào tạo, quảng cáo phát sinh trong giai đoạn trước hoạt động được phân bổ tối đa không quá 3 năm;
- Chi phí mua bảo hiểm (bảo hiểm cháy, nổ, bảo hiểm trách nhiệm dân sự chủ phương tiện vận tải, bảo hiểm thân
Đối tượng nào được hưởng mức quà tặng nhân kỷ niệm 76 năm ngày Thương binh - Liệt sĩ mới nhất theo quyết định của Chủ tịch nước? Câu hỏi của bạn Hoa ở Gia Lai.
) Thực hiện quy định của pháp luật về lao động, việc làm, giáo dục nghề nghiệp, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và an toàn, vệ sinh lao động; xây dựng và thực hiện các giải pháp phòng, chống quấy rối tình dục tại nơi làm việc;
đ) Tham gia phát triển tiêu chuẩn kỹ năng nghề quốc gia, đánh giá, công nhận kỹ năng nghề cho người lao
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Nhân viên thử việc khi mới vào làm tại Công ty thì có bắt buộc phải đào tạo về an toàn lao động không?
15:45 | 06/06/2022
