Vay hỗ trợ phát triển chính thức hay nói cách khác là vay ODA phải đạt ít nhất bao nhiêu phần trăm? Cơ quan Nhà nước thực hiện quản lý nguồn vốn vay ODA như thế nào? Nợ do vay lại vốn vay ODA thuộc loại nợ nào?
nghĩa vụ được bảo đảm bị chấm dứt;
- Toàn bộ nội dung hoặc một phần nội dung hợp đồng bảo đảm bị hủy bỏ mà nội dung bị hủy bỏ có biện pháp bảo đảm đã được đăng ký;
- Biện pháp bảo đảm đã được đăng ký được thay thế bằng biện pháp bảo đảm khác theo thỏa thuận giữa bên bảo đảm và bên nhận bảo đảm;
- Tài sản bảo đảm không còn do được góp vốn vào pháp
định, phù hợp với ngành nghề được đào tạo, đúng theo thỏa thuận trong hợp đồng làm việc, hợp đồng lao động.
Như vậy, việc sử dụng nhà giáo giáo dục nghề nghiệp được thực hiện theo nội dung quy định nêu trên.
Cơ sở giáo dục nghề nghiệp, cơ sở hoạt động giáo dục nghề nghiệp, trung tâm giáo dục nghề nghiệp - giáo dục thường xuyên phải sử dụng nhà giáo
cấp, hỗ trợ không hoàn lại của Nhà nước; khoản được tặng, chữ theo thỏa thuận là tài sản không chia;
c) Phần trích lại từ quỹ đầu tư phát triển hằng năm được đại hội thành viên quyết định đưa vào tài sản không chia;
d) Vốn, tài sản khác được điều lệ quy định là tài sản không chia.
3. Việc quản lý, sử dụng tài sản của hợp tác xã, liên hiệp hợp tác
quản lý vận hành hoặc tham gia quản lý vận hành nhưng không đáp ứng được các yêu cầu đã thỏa thuận trong hợp đồng cung cấp dịch vụ ký với Ban quản trị nhà chung cư;
+ Thông qua kế hoạch bảo trì phần sở hữu chung của nhà chung cư;
+ Thông qua báo cáo về hoạt động quản lý vận hành, hoạt động bảo trì phần sở hữu chung của nhà chung cư;
+ Nội dung khác
khỏe trong quá trình thực hiện công việc;
- Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động;
- Đình công;
- Các quyền khác theo quy định của pháp luật.
(2) Người lao động có các nghĩa vụ sau đây:
- Thực hiện hợp đồng lao động, thỏa ước lao động tập thể và thỏa thuận hợp pháp khác;
- Chấp hành kỷ luật lao động, nội quy lao động; tuân theo sự quản lý, điều
Tôi tên Hùng, đang là đại diện của Công ty tổ chức sự kiện có trụ sở ở nước ngoài. Tôi muốn hỏi pháp luật quy định về cấp Giấy phép để tổ chức hoạt động triển lãm tại Việt Nam như thế nào? Ai có thẩm quyền cấp phép? Và trình tự, thủ tục xin cấp được quy định như thế nào? Đầu tháng 6 năm nay, tôi dự định sẽ hợp tác với doanh nghiệp của bạn tôi tại
hoạch và quy hoạch di tích quốc gia thuộc thẩm quyền quản lý sau khi có ý kiến thẩm định của Bộ trưởng Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch và ý kiến thỏa thuận của Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh nơi có di tích; phê duyệt nhiệm vụ lập quy hoạch và quy hoạch di tích cấp tỉnh thuộc thẩm quyền quản lý sau khi có ý kiến thỏa thuận của Chủ tịch Ủy ban nhân
không có thỏa thuận thì thời điểm có hiệu lực của hợp đồng là thời điểm ký kết hợp đồng.
3. Văn bản thừa kế nhà ở được công chứng hoặc chứng thực theo quy định của pháp luật về dân sự.
4. Việc công chứng hợp đồng về nhà ở được thực hiện tại tổ chức hành nghề công chứng; việc chứng thực hợp đồng về nhà ở được thực hiện tại Ủy ban nhân dân cấp xã nơi
chức đại diện người lao động về các vấn đề trong quan hệ lao động, cải thiện đời sống vật chất và tinh thần của người lao động;
d) Đóng cửa tạm thời nơi làm việc;
đ) Các quyền khác theo quy định của pháp luật.
2. Người sử dụng lao động có các nghĩa vụ sau đây:
a) Thực hiện hợp đồng lao động, thỏa ước lao động tập thể và thỏa thuận hợp pháp khác
Cho tôi hỏi công ty hợp danh không có ít nhất 2 thành viên là chủ sở hữu chung của công ty thì bị xử phạt vi phạm hành chính thế nào? Trường hợp thành viên hợp danh chết thì người thừa kế có được trở thành thành viên hợp danh của công ty không? Câu hỏi của anh NTH từ Hà Nội.
Công ty mình cần xin giấy phép xây dựng cho Bảng quảng cáo đặt phía ngoài mặt tiền. Nhờ bạn hỗ trợ tư vấn các bước và hồ sơ xin cấp phép. Điều kiện để quảng cáo như thế nào? Nội dung quảng cáo cần có yêu cầu gì không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
lao động trả cho người lao động theo thỏa thuận để thực hiện công việc, bao gồm mức lương theo công việc hoặc chức danh, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác.
[...]”.
Theo đó, tiền lương được thỏa thuận dựa trên căn cứ mức lương theo công việc hoặc chức danh. Khi áp dụng hình thức xử lý kỷ luật cách chức được hiểu là có sự thay đổi về vị trí
Cha mẹ có thể không gửi tiền chăm lo cho con chưa thành niên không? Cụ thể con gái tôi (17 tuổi) hiện tại đang ở nhà thuê bên ngoài để phục vụ cho việc học. Tuy nhiên cháu bê trễ việc học hành và nghỉ luôn. Khi cháu nghỉ học ở trường thì cháu vẫn đang học khóa tiếng Anh tại Trung Tâm, nên cháu nói học xong sẽ quay về nhà. Nhưng giờ khóa học kết
Lao động thuộc hộ bị thu hồi đất nông nghiệp tham gia đào tạo trước khi qua Hàn Quốc để làm việc thời vụ được hỗ trợ chi phí đi lại bao nhiêu? Ngân sách hỗ trợ việc đi lại cho đối tượng này được lấy từ đâu? câu hỏi của anh Hải (Huế).
Hợp đồng mua bán xe giữa cá nhân và pháp nhân có cần công chứng hay không? Cho tôi hỏi rằng cụ thể rằng hợp đồng mua bán xe ô tô giữa bên bán là pháp nhân và bên mua là cá nhân có bắt buộc phải công chứng, chứng thực không? Căn cứ pháp lý ở đâu, cảm ơn!
ngoài làm việc tại Việt Nam gồm những giấy tờ như sau:
- Văn bản đề nghị gia hạn giấy phép lao động của người sử dụng lao động
- 02 ảnh màu (kích thước 4 cm x 6 cm, phông nền trắng, mặt nhìn thẳng, đầu để trần, không đeo kính màu)
- Giấy phép lao động còn thời hạn đã được cấp
- Văn bản chấp thuận nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài
- Bản sao
cứ theo bảng giá do Ủy ban nhân dân cấp tỉnh quy định.
3. Thời điểm tính thuế từ chuyển nhượng bất động sản được xác định như sau:
a) Trường hợp hợp đồng chuyển nhượng không có thỏa thuận bên mua là người nộp thuế thay cho bên bán thì thời điểm tính thuế là thời điểm hợp đồng chuyển nhượng có hiệu lực theo quy định của pháp luật;
b) Trường hợp
hiểm;
b) Quản lý các quỹ và đầu tư vốn từ hoạt động kinh doanh bảo hiểm;
c) Cung cấp dịch vụ phụ trợ bảo hiểm;
d) Hoạt động khác liên quan trực tiếp đến hoạt động kinh doanh bảo hiểm.
2. Nội dung hoạt động của doanh nghiệp tái bảo hiểm, chi nhánh doanh nghiệp tái bảo hiểm nước ngoài bao gồm:
a) Kinh doanh tái bảo hiểm; nhượng tái bảo hiểm;
b
luật lao động.
Phụ cấp lương theo quy định tại Điểm a Khoản 2 Điều 4 của Thông tư số 47/2015/TT-BLĐTBXH là các khoản phụ cấp lương để bù đắp yếu tố về điều kiện lao động, tính chất phức tạp công việc, điều kiện sinh hoạt, mức độ thu hút lao động mà mức lương thỏa thuận trong HĐLĐ chưa được tính đến hoặc tính chưa đầy đủ như phụ cấp chức vụ, chức danh