kinh tế tập thể, hợp tác xã giai đoạn 2021 -2025; Quyết định 167/QĐ-TTg ngày 03 tháng 02 năm 2021 của Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Đề án lựa chọn, hoàn thiện, nhân rộng mô hình hợp tác xã kiểu mới hiệu quả tại các địa phương trên cả nước giai đoạn 2021 -2025 và các văn bản hướng dẫn có liên quan;
- Hỗ trợ xây dựng và nhân rộng các mô hình hợp tác xã
thì được trợ cấp một lần cho mỗi con bằng 02 lần mức lương cơ sở tại tháng lao động nữ sinh con hoặc tháng người lao động nhận nuôi con nuôi.
- Trường hợp sinh con nhưng chỉ có cha tham gia BHXH thì cha được trợ cấp một lần bằng 02 lần mức lương cơ sở tại tháng sinh con cho mỗi con.
Tại Nghị định 73/2024/NĐ-CP thì hiện nay, mức lương cơ sở hiện nay
hiện thế chấp tài sản cho cơ quan cấp bảo lãnh chính phủ (Bộ Tài chính) theo quy định của pháp luật.
- Tài sản thế chấp để bảo đảm thực hiện các nghĩa vụ của đối tượng được bảo lãnh đối với Bộ Tài chính là tài sản hình thành từ vốn vay, vốn phát hành trái phiếu được Chính phủ bảo lãnh, tài sản khác từ nguồn vốn chủ sở hữu, vốn hợp pháp khác của đối
; giao cho hộ gia đình, cá nhân trực tiếp sản xuất nông nghiệp, nuôi trồng thủy sản tại địa phương chưa được giao đất hoặc thiếu đất sản xuất.
2. Quỹ đất nông nghiệp sử dụng vào mục đích công ích của xã, phường, thị trấn để sử dụng vào các mục đích sau đây:
a) Xây dựng các công trình công cộng của xã, phường, thị trấn bao gồm công trình văn hóa, thể
Quốc khánh 2 9 2024 tại đây.
Mẫu số 02:
>> Tải mẫu thông báo nghỉ Lễ Quốc khánh 2 9 2024 tại đây.
Mẫu số 03
>> Tải mẫu thông báo nghỉ Lễ Quốc khánh 2 9 2024 tại đây.
>> Mẫu Email Thông báo nghỉ lễ 2 9 2024 cho khách hàng, doanh nghiệp
>> Cập nhập lịch nghỉ lễ 2 9 2024 của Ngân hàng
>>Bắn pháo hoa lễ Quốc khánh 2 9 2024 ở những nơi nào?
>> Lịch
Có mấy hình thức xử lý vi phạm trong lĩnh vực đấu thầu?
>> Mới nhất Tải Tổng hợp trọn bộ văn bản về Đấu thầu hiện hành
*Vi phạm các quy định về đấu thầu là hành vi cố ý làm trái các quy định của nhà nước trong hoạt động đấu thầu gây ra các thiệt hại về tài sản cho người khác.
- Là một dạng tội phạm mới, lần đầu tiên được cụ thể hóa trong Luật
;
- Chấp hành tốt chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật; có tỉnh thần tự lực, tự cường, đoàn kết, tương trợ, tích cực tham gia phong trào thi đua và hoạt động xã hội;
- Tích cực học tập chính trị, văn hoá, chuyên môn, nghiệp vụ;
- Có đạo đức, lối sống lành mạnh.
Ngoài ra, Thông tư 01/2024/TT-TANDTC còn quy định những trường hợp được xét tặng danh
một số điều của 11 Luật có liên quan đến quy hoạch 2018 quy định chiến lược phát triển năng lượng quốc gia, chương trình sử dụng năng lượng phải đáp ứng các yêu cầu sau đây:
+ Cung cấp năng lượng ổn định, an toàn; sử dụng hợp lý, tiết kiệm nguồn tài nguyên năng lượng;
+ Dự báo cung, cầu năng lượng phù hợp với chiến lược, kế hoạch phát triển kinh tế
Tôi muốn hỏi chương trình phát triển lâm nghiệp bền vững giai đoạn 2021 - 2025 có những nội dung nào cần phải ưu tiên thực hiện để bảo vệ và phát triển rừng tại các địa phương có rừng? Xin được giải đáp thắc mắc.
Tôi có miếng đất ở Hải Dương đang có dự định tách thửa. Tôi muốn hỏi về diện tích đất tối thiểu được phép tách thửa đất đối với từng loại đất trên địa bàn tỉnh Hải Dương là bao nhiêu? Mong công ty phản hồi sớm cho tôi, tôi xin cảm ơn!
Một người có hành vi đăng tin xuyên tạc trên Facebook làm ảnh hưởng đến uy tín Hội đồng tuyển dụng viên chức thì bị xử phạt hành chính thế nào? Trường hợp nào thì có thể bị xử lý hình sự không? - Câu hỏi của chị Duyên (Bình Thuận)
Điều 27 Luật Phòng chống bạo lực gia đình 2022 như sau:
Giám sát việc thực hiện quyết định cấm tiếp xúc
1. Khi nhận được quyết định cấm tiếp xúc quy định tại Điều 25 và Điều 26 của Luật này, Công an xã chủ trì, phối hợp với Trưởng thôn, Tổ trưởng tổ dân phố và tổ chức có liên quan ở cơ sở để giám sát việc thực hiện quyết định cấm tiếp xúc và phân
Mẫu bảng đánh giá nhân viên thử việc mới nhất cho doanh nghiệp? Thời gian thử việc của người lao động không được quá bao nhiêu ngày? Nhân viên thử việc có được nhận thưởng ngày lễ như nhân viên chính thức không?
Lịch nghỉ Tết Dương lịch của người lao động? 5 ngày nghỉ Tết Âm lịch là những ngày nào theo Bộ luật Lao động? Doanh nghiệp có phải thưởng cho người lao động vào dịp Tết Dương lịch và Tết Âm lịch không?
diện hợp pháp).
- Việc thu thập, lưu trữ các tài liệu, thông tin, dữ liệu của khách hàng phải đáp ứng yêu cầu sau:
+ Các tài liệu là văn bản giấy phải là bản chính hoặc bản sao được chứng thực hoặc bản sao cấp từ sổ gốc hoặc bản sao kèm bản chính để đối chiếu phù hợp với quy định của pháp luật. Đối với trường hợp xuất trình bản chính để đối chiếu
) Liệt kê các biên bản thương lượng (ghi rõ ngày, tháng, năm lập biên bản).
(3) Ghi tên cơ quan giải quyết bồi thường.
(4) Ghi họ tên người yêu cầu bồi thường theo văn bản yêu cầu bồi thường.
(5) Mục này ghi thành phần tham gia buổi làm việc tại thời điểm lập biên bản.
(6) Ghi nhận lại nội dung của các biên bản thương lượng.
(7) Ghi rõ kết quả
đình 2022 như sau:
Giám sát việc thực hiện quyết định cấm tiếp xúc
1. Khi nhận được quyết định cấm tiếp xúc quy định tại Điều 25 và Điều 26 của Luật này, Công an xã chủ trì, phối hợp với Trưởng thôn, Tổ trưởng tổ dân phố và tổ chức có liên quan ở cơ sở để giám sát việc thực hiện quyết định cấm tiếp xúc và phân công người giám sát việc thực hiện
tắc hạn chế sử dụng đất đã quy hoạch trồng lúa, đất thuộc khu bảo tồn thiên nhiên, di tích lịch sử - văn hóa, danh lam thắng cảnh,…);
++ Ngành nghề hoạt động (định hướng ưu tiên các ngành, nghề có tính liên kết, trong cùng chuỗi giá trị của sản phẩm, dịch vụ ưu tiên sản xuất của địa phương hoặc địa phương lân cận);
+ Giải trình cơ sở điều chỉnh, bổ
email không rõ nguồn gốc
Mở email ngay lập tức và cung cấp thông tin.
Không mở email và xóa ngay.
Câu hỏi 12: Một mật khẩu mạnh cần có đặc điểm gì?
Chỉ sử dụng một từ đơn giản.
Bao gồm chữ hoa, chữ thường, số và ký tự đặc biệt.
Dễ đoán từ thông tin cá nhân.
Ngắn và dễ nhớ.
Câu hỏi 13: Phần mềm chống virus có tác dụng gì trong việc bảo vệ an
được coi là có lý do chính đáng bao gồm thiên tai, hỏa hoạn, bản thân, thân nhân bị ốm có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền và trường hợp khác được quy định trong nội quy lao động.”
Như vậy, nếu công ty bạn chứng minh được lỗi của người lao động thuộc một trong các trường hợp nêu trên thì phía công ty có quyền áp dụng hình thức xử