Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Báo cáo y tế lao động

Pháp luật Thủ trưởng cơ sở y tế quyết định xử phạt tập thể, cá nhân vi phạm quy tắc ứng xử tại các cơ sở y tế theo hình thức nào? 08:27 | 12/10/2022
Cho tôi hỏi trong việc thực hiện quy tắc ứng xử của công, viên chức, người lao động làm việc tại cơ sở y tế thì Thủ trưởng các cơ sở y tế có trách nhiệm thế nào? Thủ trưởng cơ sở y tế quyết định xử phạt tập thể, cá nhân vi phạm quy tắc ứng xử tại các cơ sở y tế theo hình thức nào? - Câu hỏi của chị Vân Anh (Gia Lai).
Pháp luật Người sử dụng lao động có quyền tiến hành xử lý kỷ luật lao động khi người lao động không đồng ý với hình thức xử lý kỷ luật không? 07:19 | 13/08/2022
Người sử dụng lao động có quyền tiến hành xử lý kỷ luật lao động khi người lao động không đồng ý với hình thức xử lý kỷ luật không? Nếu không thì người lao động có quyền khởi kiện khi cho rằng người sử dụng lao động đã xử lý kỷ luật sai không? Trên đây là thắc mắc của chị Quỳnh Chi, tại Bù Đăng Bình Phước.
Pháp luật Việc phối hợp giữa các cơ sở y tế trong quản lý bệnh lao phải bảo đảm các nguyên tắc nào? Việc phối hợp chuyển người nghi mắc lao như thế nào? 16:52 | 06/10/2023
Tôi có câu hỏi là việc phối hợp giữa các cơ sở y tế trong quản lý bệnh lao phải bảo đảm các nguyên tắc nào? Việc phối hợp chuyển người nghi mắc lao như thế nào? Mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Q.P đến từ Ninh Thuận.
Pháp luật Ngày Quốc tế Điều dưỡng 12/5 có nguồn gốc và ý nghĩa như thế nào? Người lao động trong ngành điều dưỡng có được nghỉ hưởng nguyên lương trong ngày này không? 11:14 | 11/05/2024
Cho tôi hỏi có phải ngày 12 tháng 5 hằng năm là ngày Quốc tế Điều dưỡng đúng không? Ngày Quốc tế Điều dưỡng có nguồn gốc về ý nghĩa gì? Trong ngày Quốc tế Điều dưỡng thì Việt Nam có tổ chức những hoạt động gì không? Câu hỏi của chị PL từ Hà Nội
Pháp luật Xử phạt hành chính đối với hành vi không thống kê, báo cáo định kỳ về tai nạn lao động theo quy định mới nhất hiện nay? 20:15 | 08/05/2022
Xử phạt hành chính đối với hành vi không thống kê, báo cáo định kỳ về tai nạn lao động? Cho tôi hỏi nếu công ty không thực hiện thống kê, báo cáo định kỳ tai nạn lao động thì công ty có bị xử phạt gì không? Mức xử phạt cụ thể là bao nhiêu?
Pháp luật Tháng có sự chuyển giao từ hợp đồng thử việc sang hợp đồng lao động xác định thời hạn thì có đóng bảo hiểm xã hội trọn tháng đó không? 17:51 | 11/03/2024
Người lao động ký hợp đồng thử việc từ ngày 15/08 đến 15/10. Ngày 16/10/2023 ký hợp đồng lao động 1 năm. Vậy đối với người lao động này, công ty có phải đóng bảo hiểm xã hội tháng 10/2023 không em? Đây là câu hỏi của chị T.Y đến từ Vũng Tàu.
Pháp luật Công ty có thể giao kết nhiều hợp đồng xác định thời hạn đối với người lao động cao tuổi hay không? 19:00 | 21/05/2022
Tôi muốn hỏi về quyền lợi của người lao động trong trường hợp người lao động tiếp tục lao động sau khi nghỉ hưu thì có thể giao kết bao nhiêu hợp đồng xác định thời hạn đối với người lao động cao tuổi? Mong nhận được tư vấn, xin cảm ơn!
Pháp luật Quy định pháp luật trong trường hợp làm lại thẻ bảo hiểm y tế (BHYT) bị mất cần chuẩn bị hồ sơ như thế nào? 11:16 | 08/05/2022
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, Em muốn hỏi trường hợp thẻ bảo hiểm y tế (BHYT) bị mất, làm lại hồ sơ như thế nào ạ? Thời hạn cấp lại thẻ bảo hiểm y tế quy định như thế nào? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Pháp luật Ký hợp đồng lao động 04 tháng với người lao động thì công ty có phải đóng bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động không? 13:39 | 23/05/2022
Ký hợp đồng lao động 04 tháng với người lao động thì công ty có phải đóng bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động không? Bên mình có ký hợp đồng 4 tháng với 1 người lao động để thay thế tạm thời cho 1 nhân viên bị tai nạn lao động. Vậy bên mình có phải đóng bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động ký hợp đồng 4 tháng này hay không?
Pháp luật Khi sử dụng người lao động cao tuổi thì hai bên có thể thỏa thuận giao kết hợp đồng lao động không xác định thời hạn không? 16:18 | 10/10/2023
Khi sử dụng người lao động cao tuổi thì hai bên có thể thỏa thuận giao kết hợp đồng lao động không xác định thời hạn không? Nếu được thì nội dung hợp đồng này phải có những nội dung chủ yếu nào? Đây là câu hỏi của anh Q.H đến từ Bình Phước.
Pháp luật Người lao động cao tuổi đang hưởng lương hưu mà ký hợp đồng lao động để tiếp tục đi làm thì có bị mất lương hưu không? 10:46 | 11/10/2023
Người lao động cao tuổi đang hưởng lương hưu mà ký hợp đồng lao động để tiếp tục đi làm thì có bị mất lương hưu không? Hợp đồng lao động với người này phải có những nội dung chủ yếu nào? Đây là câu hỏi của anh K.G đến từ Ninh Bình.
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Pháp luật
Thông tin người nộp thuế là cơ sở để thực hiện việc quản lý thuế? Thông tin người nộp thuế được thu thập, cập nhật như thế nào?
 Pháp luật
Tiêu chuẩn tặng hoặc truy tặng danh hiệu Anh hùng Lực lượng vũ trang nhân dân mới nhất dành cho cá nhân, tập thể ra sao?
 Pháp luật
Mẫu giấy ủy quyền cá nhân mới nhất 2024 thông dụng? Tải mẫu giấy ủy quyền cho cá nhân file word?
Pháp luật
Tiêu chuẩn danh hiệu Anh hùng Lực lượng vũ trang nhân dân mới nhất? Anh hùng Lực lượng vũ trang nhân dân là ai?
 Pháp luật
Giấy chuyển tuyến trên ứng dụng VNeID có giá trị như trên bản giấy từ ngày 17/9/2024 có đúng không?
Pháp luật
Ngày 24 tháng 9 là ngày gì? 24 tháng 9 dương là ngày bao nhiêu âm 2024? Ngày 24 9 2024 là thứ mấy?
Pháp luật
Đáp án Tuần 1 Cuộc thi trực tuyến Tìm hiểu kiến thức pháp luật Tỉnh Đồng Tháp mới nhất xem chi tiết ở đâu?
 Pháp luật
Hướng dẫn hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng công chức Nghị định 116 sửa đổi Nghị đinh 138 về tuyển dụng công chức thế nào?
 Pháp luật
Thời lượng phần kiến thức chuyên môn trong chương trình đào tạo, bồi dưỡng kiến thức hành nghề điều hành sàn giao dịch bất động sản?
 Pháp luật
Đếm ngược ngày đến Tết Dương lịch 2025? Mùng 1 Tết Dương lịch 2025 vào ngày mấy, thứ mấy trong tuần?
Thư Viện Pháp Luật
Địa chỉ: 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại: (028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail: info@ThuVienPhapLuat.vn
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào