Cho em hỏi, em làm công ty được 6 tháng và em nghỉ cũng không chốt sổ bảo hiểm xã hội. Sau 3 đến 4 tháng em làm công ty khác và lấy mã số bảo hiểm xã hội ở công ty đó cho công ty mới thì em có bắt buộc phải về công ty cũ chốt sổ bảo hiểm xã hội không, vì em nghe không chốt sổ công ty cũ sẽ không được hưởng chế độ gì cả? Nếu công ty cũ từ chối chốt
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp thắc mắc như sau người đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp có thể mang quốc tịch nước ngoài hay không theo quy định? Câu hỏi của anh K.P.A đến từ Bà Rịa - Vũng Tàu.
Cho tôi hỏi thành viên hợp danh của công ty hợp danh làm chủ doanh nghiệp tư nhân khác được không? Bên cạnh đó thì thành viên hợp danh có được triệu tập họp Hội đồng thành viên hay không? Có quy định pháp luật hay không, câu hỏi của bạn Oanh đến từ Bình Định.
Cho tôi hỏi buôn bán điện có phải đăng ký kinh doanh không? Công ty A có ký hợp đồng mua bán điện với điện lực. Công ty A phụ trách cung cấp điện cho công ty B sử dụng công ty A xuất hóa đơn thu tiền điện cho công ty B với giá xuất hóa đơn bằng với giá điện lực. Vậy công ty A không đăng ký kinh doanh mà cho sử dụng tính tiền như vậy có đúng không?
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, tôi có thắc mắc về trường hợp là người báo cáo thuế có bắt buộc là kế toán hay không? Thời hạn nộp báo cáo là bao lâu? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Cho anh hỏi người chịu trách nhiệm thành lập hiện diện thương mại theo quy định tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP thì không cần phải xin Giấy phép lao động đúng không? Người đại diện theo pháp luật của Công ty có được xem là người thành lập hiện diện thương mại hay không? Câu hỏi đến từ anh L.K ở Long An.
Công ty TNHH của anh có vốn điều lệ 60 tỷ, anh 36 tỷ vừa được thành lập, anh định giảm còn 26 tỷ. thì không viết có được không. Trường hợp anh rút vốn thì công ty có cần phải giảm vốn điều lệ để giữ đúng tỷ lệ góp vốn ban đầu của các thành viên khác không? Câu hỏi của anh Trương Bình từ TP.HCM
hiểm bao gồm:
- Công ty cổ phần bảo hiểm;
- Công ty trách nhiệm hữu hạn bảo hiểm;
- Hợp tác xã bảo hiểm;
- Tổ chức bảo hiểm tương hỗ.
Thành lập doanh nghiệp bảo hiểm
Để thành lập doanh nghiệp bảo hiểm thì cần phải đáp ứng những điều kiện gì?
Về điều kiện để được cấp giấy phép thành lập và hoạt động, căn cứ theo quy định tại Điều 63 Luật Kinh
Cho tôi hỏi tại Nghị quyết 95/NQ-CP có những điểm nổi bật gì khi đưa ra đề nghị xây dựng Luật Dân số? Mong sớm nhận được phản hồi từ ban tư vấn. Cảm ơn ban tư vấn rất nhiều.
Xin chào Thư Viện Pháp Luật cho mình hỏi rằng hiện mình đang là viên chức ở trường học nếu từ 1.7.2020 có được chuyển công chức theo hình thức tiếp nhận (không phải thi, không phải xét tuyển) không? Điều kiện, tiêu chuẩn xét chuyển cán bộ, công chức cấp xã thành công chức từ cấp huyện trở lên ra sao?
Công ty A nơi tôi đang làm là công ty sản xuất túi ni lông để bán cho các công ty thủy sản. Sắp tới chúng tôi có dự định phát triển loại sản phẩm túi ni lông thân thiện với môi trường. Cho tôi hỏi theo quy định của pháp luật thì để đảm bảo tiêu chí thân thiện với môi trường thì một túi ni lông cần phải đáp ứng những gì?
Tôi tên Quang. Hiện tại tôi đang làm việc theo hợp đồng lao động với Công ty KS, tuy nhiên gần đây tôi phát hiện Công ty đã cố tình không đóng bảo hiểm xã hội cho tôi trong 3 tháng vừa qua. Tôi muốn hỏi trường hợp công ty không đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động có phải là vi phạm pháp luật không? Xử lý như thế nào đối với hành vi không đóng
Ngày 25/02/2022, công ty tôi là công ty trách nhiệm hữu hạn HTV có tổ chức họp Hội đồng thành viên, hôm đó vì lý do sức khỏe tôi không thể dự họp. Được biết số thành viên dự họp chỉ có 50% thành viên nhưng công ty vẫn tiến hành họp, vậy có đủ điều kiện phù hợp với quy định pháp luật hay không?
Chào anh/chị, công ty muốn sửa đổi hợp đồng lao động phải báo trước cho người lao động bao nhiêu ngày? Em vừa nhận được thông báo của công ty về việc tuần tới sẽ thỏa thuận với em về việc thay đổi một số điều trong hợp đồng lao động đã ký với em, cho em hỏi việc công ty thông báo cho em thời gian ngắn như vậy có đúng quy định của pháp luật hay
Tôi đang làm việc cho một công ty ở TP.HCM. Mới đây lãnh đạo công ty yêu cầu tất cả nhân viên ký bản cam kết bảo mật để bảo vệ bí mật kinh doanh với nội dung không làm việc cho đối thủ cạnh tranh trong thời hạn ba năm sau khi nghỉ việc vì bất kỳ lý do gì. Tôi xin hỏi công ty yêu cầu như vậy có đúng quy định của pháp luật không?
Công ty em chuẩn bị chuyển sang hoạt động theo mô hình công ty cổ phần (do Nhà nước nắm giữ trên 50% vốn điều lệ); vì nhiều lý do nên bên em dự kiến giao Phó tổng giám đốc phụ trách tài chính-Kế toán kiêm Kế toán trưởng Tổng Công ty. Không biết như vậy có phù hợp với quy định của pháp luật không?
Tôi vừa ký hợp đồng 36 tháng với công ty xuất khẩu lao động để sang làm hộ lý tại bệnh viện ở Đài Loan, số tiền dịch vụ mà tôi phải đưa cho công ty là gần 2 tháng tiền lương. Tôi muốn biết công ty thu như vậy là có cao quá không? Có vi phạm pháp luật không? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
Xin chào ban biên tập, tư vấn giúp tôi về thẩm quyền của Đại hội đồng cổ đông và Hội đồng quản trị công ty cổ phần? Do công ty tôi muốn xây dựng điều lệ công ty nhưng sợ lấy quy định của luật vào sẽ bị nhầm lẫn thẩm quyền của hai cơ quan trên, không biết hai thẩm quyền này có giống nhau không? Xin cảm ơn!
Công ty có phải ưu tiên giao kết hợp đồng lao động mới với lao động nữ đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi khi hợp đồng hết hạn không? Công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng với lao động nữ đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi trái luật bị phạt bao nhiêu? Công ty vi phạm quy định này có phải nhận lao động lại làm việc không? Câu hỏi của chị Vi (Hà Nội)
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Có bắt buộc người sử dụng lao động phải chốt sổ bảo hiểm xã hội khi người lao động nghỉ việc không?
16:25 | 13/07/2022
