Hiện nay tình hình dịch bệnh Covid-19 trên cả nước có xu hướng tăng mạnh số ca nhiễm trong cộng đồng. Tôi muốn hỏi, một người nghi bị nhiễm Covid-19 sẽ có những dấu hiệu gì, triệu chứng như thế nào?
“Hiện tại tôi có công việc và muốn lập vi bằng. Tuy nhiên do một vài lí do cá nhân nên không thể đến trực tiếp tại văn phòng thừa phát lại để lập vi bằng. Vậy tôi có thể lập vi bằng tại nhà hay không?”- Đây là câu hỏi của bạn Nhực Hào.
Chồng của tôi hiện là tài xế lái máy xúc gầu 5m3 và đã làm việc tại công ty xây dựng được 3 năm (có tham gia bảo hiểm xã hội đầy đủ). Cho hỏi là số ngày nghỉ hằng tuần của chồng tôi là bao nhiêu? - câu hỏi của chị Yến (Hậu Giang).
đã thỏa thuận, trừ trường hợp khác;
- Không được trả đủ lương hoặc trả lương không đúng hạn, trừ trường hợp khác;
- Bị người sử dụng lao động ngược đãi, đánh đập hoặc có lời nói, hành vi nhục mạ, hành vi làm ảnh hưởng đến sức khỏe, nhân phẩm, danh dự; bị cưỡng bức lao động;
- Bị quấy rối tình dục tại nơi làm việc;
- Lao động nữ mang thai phải
Tôi có câu hỏi là người dân tự ý đăng ảnh công an bắt xe sai sự thật lên mạng xã hội để bôi nhọ nhân phẩm thì có vi phạm pháp luật không? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ.L đến từ Đồng Nai.
khoán được trả lương theo thỏa thuận của hai bên; nếu công việc phải làm trong nhiều tháng thì hằng tháng được tạm ứng tiền lương theo khối lượng công việc đã làm trong tháng.
4. Trường hợp vì lý do bất khả kháng mà người sử dụng lao động đã tìm mọi biện pháp khắc phục nhưng không thể trả lương đúng hạn thì không được chậm quá 30 ngày; nếu trả lương
Tôi có tiếp xúc gần với người nhiễm Covid-19 khi đi làm tại văn phòng. Tôi muốn thực hiện việc cách ly y tế tại nhà để theo dõi tình hình sức khỏe. Vậy tôi muốn biết, hiện nay, thời gian cách ly tại nhà đối với F1 là bao nhiêu ngày?
Người giúp việc có phải làm tất cả các công việc trong gia đình mà chủ nhà giao hay không?Người giúp việc gia đình có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với mọi trường hợp khi chủ nhà không bố trí đúng công việc hay không?
NLĐ có thể xin chấm dứt hợp đồng lao động được hay không khi vi phạm pháp luật ở bên ngoài công ty? Chồng mình vi phạm pháp luật ở bên ngoài xã hội. Giờ muốn làm đơn xin chấm dứt hợp đồng lao động có được không ạ? Câu hỏi của chị Hồng (Phú Thọ).
dụng ngược đãi, đánh đập hoặc có lời nói, hành vi nhục mạ, hành vi làm ảnh hưởng đến sức khỏe, nhân phẩm, danh dự; bị cưỡng bức lao động.
- Bị quấy rối tình dục tại nơi làm việc.
- Lao động nữ mang thai phải nghỉ việc vì làm việc gây ảnh hưởng xấu tới thai nhi.
- Đủ tuổi nghỉ hưu, trừ có thỏa thuận khác.
- Người sử dụng cung cấp thông tin không
Xử phạt người có hành vi bạo hành trẻ em như thế nào? Gần đây, trên các diễn đàn và trên các trang báo lớn xuất hiện nhiều bài viết liên quan tới vụ việc bạo hành trẻ em. Tôi thấy có vẻ như những vụ bạo hành trẻ em gần đây đang có dấu hiệu gia tăng. Nhìn những đứa trẻ bị bạo hành như vậy khiến cho công chứng không ngừng phẫn nộ. Vì tôi cũng là một
thể hủy thể mi bằng nhiệt (điện đông), độ lạnh (lạnh đông) hoặc bằng tia laser (quang đông).
II. CHỈ ĐỊNH
- Glôcôm mất chức năng đau nhức nhiều: có thể dùng bất kỳ phương pháp nào.
- Glôcôm còn chức năng, đã thất bại với các phương pháp điều trị khác: chỉ áp dụng với quang đông thể mi.
III. CHỐNG CHỈ ĐỊNH
Người bệnh đang có các viêm nhiễm cấp
Tôi muốn hỏi xin nghỉ việc nhưng công ty không đồng ý thì xử lý thế nào? Công ty có phải chốt sổ bảo hiểm xã hội khi người lao động nghỉ việc không? Tôi đã làm việc tại công ty liên tục hơn 08 năm. Hiện tại, do để chuẩn bị kết hôn nên tôi sẽ không tiếp tục đi làm nữa. Tôi đã nộp đơn xin nghỉ việc nhưng công ty không nhận đơn không giải quyết và
Hiện nay nhiều trường hợp dù không vay mượn, không bảo lãnh, thậm chí không hề quen biết người vay mượn tiền nhưng lại bị các đối tượng “khủng bố” gọi điện đòi nợ, nhắn tin đe dọa và thậm chí bị bêu xấu trên các trang mạng xã hội vì những nợ vay mượn trên các App ứng dụng. Vậy trường hợp này nên xử lý như thế nào? Câu hỏi của anh N.M.T (Long An).
Chủ nhà động chạm người giúp việc có phải hành vi quấy rối tình dục không? Chủ nhà quấy rối tình dục người giúp việc bị xử phạt hành chính bao nhiêu? Người giúp việc bị quấy rối tình dục có quyền tự ý nghỉ việc không? Câu hỏi của chị Ái (Bình Dương).
Tôi làm việc ở công ty gần 02 năm nhưng dạo gần đây do áp lực công việc tôi có ý định nghỉ việc, vậy cho tôi hỏi là do áp lực công việc thì người lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? Câu hỏi của anh Đ.L đến từ TP Hồ Chí Minh.
quá nhỏ
- Tình trạng toàn thân không cho phép phẫu thuật
IV. CHUẨN BỊ
1. Người thực hiện
Bác sĩ chuyên khoa Mắt.
2. Phương tiện
Bộ dụng cụ múc nội nhãn.
3. Người bệnh
- Được chuẩn bị như các trường hợp phẫu thuật mắt khác.
- Người bệnh và gia đình được tư vấn trước phẫu thuật.
4. Hồ sơ bệnh án
Theo quy định chung của Bộ Y tế.
Theo quy
Hiện tại tôi đang làm việc cho công ty xây dựng B nhưng đang có dự định sẽ nghỉ việc vì công ty không trả đủ lương cho tôi, lấy cớ là do ảnh hưởng của dịch Covid. Tuy nhiên thời hạn hợp đồng của tôi vẫn chưa hết hạn mà giờ tôi nghỉ luôn được không? Có cần báo trước với công ty không?
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau hợp đồng lao động có mặc nhiên chấm dứt hiệu lực khi người lao động đủ tuổi nghỉ hưu hay không? Doanh nghiệp muốn đơn phương chấm dứt Hợp đồng lao động khi người lao động đủ tuổi nghỉ hưu thì cần phải làm gì? Câu hỏi của anh M.K.S đến từ Hà Nam.
được bảo đảm điều kiện làm việc theo thỏa thuận, trừ trường hợp quy định tại Điều 29 của Bộ luật này;
b) Không được trả đủ lương hoặc trả lương không đúng thời hạn, trừ trường hợp quy định tại khoản 4 Điều 97 của Bộ luật này;
c) Bị người sử dụng lao động ngược đãi, đánh đập hoặc có lời nói, hành vi nhục mạ, hành vi làm ảnh hưởng đến sức khỏe, nhân
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Dấu hiệu nghi nhiễm Covid-19 là gì và triệu chứng lâm sàng của giai đoạn đầu gồm những biểu hiện gì?
15:41 | 23/03/2022
.jpg)
%20(3).png)
