Tôi đang làm việc công ty. Mới đây vài ngày, công ty họp toàn thể nhân viên và thông báo tình hình kinh doanh khó khăn dẫn đến việc lập phương án kinh doanh mới, cơ cấu lại tổ chức nhân sự công ty, cắt giảm từ hơn 100 nhân viên xuống còn 50 nhân viên, trong đó có tôi cũng bị cắt giảm. Cho tôi hỏi như thế nào được xem là thay
Xin chào ban biên tập Thư Viện Pháp Luật, cho tôi hỏi theo quy định mới thì báo cáo về việc mua lại cổ phiếu của công ty đại chúng gồm những nội dung nào? Công ty đại chúng phải kết thúc việc mua lại cổ phiếu trong thời gian bao lâu?
Nên đăng ký hoạt động cung cấp dịch vụ việc làm hay cho thuê lại lao động khi công ty thực hiện dịch vụ giới thiệu giáo viên? Cụ thể bên tôi muốn làm là như một công ty đầu mối giáo viên nước ngoài. Theo đó bên tôi sẽ tìm kiếm nguồn giáo viên, sau đó những đơn vị khác họ cần giáo viên nước ngoài thì sẽ đến kí hợp đồng với bên tôi. Vậy cho tôi hỏi
Xin chào. Cho tôi hỏi, sau khi bị tai nạn lao động, tôi muốn xin công ty cho phép chuyển đổi công việc khác phù hợp hơn thì có được không? Tôi là công nhân may tại công ty N, vì bị tai nạn lao động nơi làm việc, nên sức khỏe của tôi bị suy giảm nghiêm trọng. Nay tôi đề nghị công ty cho tôi làm việc ở công đoạn khác, tương đối nhẹ nhàng hơn. Nhưng
Cho tôi hỏi theo Luật chứng khoán mới thì khi Giấy chứng nhận đăng ký chào bán chứng khoán ra công chúng có hiệu lực thì được phân phối chứng khoán trong thời gian bao lâu? Chào bán chứng khoán ra công chúng cần những điều kiện gì?
Cho tôi hỏi thế nào là trong khoảng thời gian và tuyến đường hợp lý khi xét tai nạn lao động? Bên công ty tôi có 01 công nhân bị tai nạn giao thông trên đường từ nhà đến công ty. Thời gian bắt đầu làm việc ca đêm của công ty là 23h, nhưng sự việc tai nạn của công nhân này xảy ra lúc 22h20, chỉ còn khoảng 4km (khoảng 10 phút đi xe máy ) nữa là công
Cho tôi hỏi đối tượng nào phải đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc? Công ty không đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc cho người lao động thì sẽ bị xử phạt như thế nào theo quy định mới nhất? - Câu hỏi của chị Hoàng Lan ở Ninh Bình.
Cho em hỏi, công ty em đang tính lương cho người lao động theo ngày công chuẩn tháng 27 ngày công cũng trả lương 26 ngày, tháng 25 ngày công cũng trả lương 26 ngày vậy thì có sai với quy định hay không? Đây là câu hỏi của anh Minh Quý đến từ Đà Nẵng.
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau cổ đông hiện hữu được xem là không nhận quyền ưu tiên mua cổ phần khi công ty chưa đại chúng tiến hành chào bán cổ phần khi nào theo quy định của pháp luật? Câu hỏi của anhh U.P.K đến từ Nghệ An
Cho hỏi: Trường hợp công nhân nhà máy xi măng được cử đi sửa máy nghiền đá sau đó vì sự cố dẫn đến công nhân chết thì có phải xác định là tai nạn lao động không? Và công ty có trách nhiệm bồi thường cho thân nhân của họ bao nhiêu? Câu hỏi của anh A (Huế).
Tôi đang giữ vị trí giám đốc của một công ty TNHH 1 thành viên với hợp đồng không xác định thời hạn. Bây giờ, tôi muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng thì chỉ cần báo trước 45 ngày thôi đúng không? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
Công ty bên anh hiện đang là công ty trách nhiệm hữu hạn nhưng có chủ đầu tư mới nên muốn chuyển đổi thành công ty cổ phần để triển khai định hướng phát triển công ty phù hợp với điều kiện mới của chủ đầu tư. Cho anh hỏi, công ty trách nhiệm hữu hạn có thể chuyển đổi thành công ty cổ phần bằng những phương thức nào theo quy định mới nhất? Mong
Người lao động ký hợp đồng thử việc từ ngày 15/08 đến 15/10. Ngày 16/10/2023 ký hợp đồng lao động 1 năm. Vậy đối với người lao động này, công ty có phải đóng bảo hiểm xã hội tháng 10/2023 không em? Đây là câu hỏi của chị T.Y đến từ Vũng Tàu.
Hợp đồng của công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên với những đối tượng nào bắt buộc phải có sự đồng ý của Hội đồng thành viên? Câu hỏi của anh Tình đến từ Hòa Bình.
Ông tôi là người lao động cao tuổi, hiện vẫn đang đi làm tại một công ty ở Thành phố Hồ Chí Minh. Tôi muốn hỏi trường hợp của ông tôi có phải đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc không? Nếu không, ông tôi có thể yêu cầu công ty chi trả một khoản tiền tương đương hay không? Vì tôi đã gửi yêu cầu nhưng công ty không đồng ý. Vậy nếu đề nghị của tôi là đúng
Xin chào. Để trở thành công ty đại chúng thì doanh nghiệp cần phải đáp ứng những điều kiện nào? Hiện nay, doanh nghiệp của tôi có mong muốn trở thành công ty đại chúng để thực hiện việc chào bán chứng khoán công khai. Mong nhận được sự hỗ trợ sớm từ các bạn. Xin cảm ơn.
Cho mình hỏi mình đang lập quy định mới cho công ty, về phần nghỉ lễ tôi có thể lặp quy định về việc sắp xếp ngày nghỉ lễ vào 01 ngày khác cho nhân viên công ty không. Ví dụ lễ 2/9, theo quy định được nghỉ 2 ngày liền kề nhưng nếu cty mình không thực hiện nghỉ liền kề mà phân bổ nghỉ 01 ngày 02/9, ngày còn lại cho nghỉ 2 buổi thứ bảy liền kề để
dựng gồm hạng mục sau, với tổng giá trị hơn 10 tỉ, thời han hợp đồng 10 năm: Mua sắm trang thiết bị, Hệ thống cây xanh, Trang trí nội thất phòng làm việc, Xây dựng biển báo giao thông, vạch sơn. Vậy những tài sản cố định mà công ty A mua sắm, xây dựng văn phòng làm việc trên hệ thống này có được trích khấu hao không? Công ty A có được chỉ định thầu
Trường hợp người lao động đi làm việc ở 2 công ty cùng lúc thì công ty nào sẽ được nhận hỗ trợ kinh phí huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động? Nguyên tắc được nhận hỗ trợ và mức hỗ trợ kinh phí cho vấn đề này được quy định như thế nào? Câu hỏi của anh Nguyên từ TP.HCM.
Tôi có câu hỏi là các công ty tài chính được tổ chức theo hình thức nào? Tên của các công ty tài chính phải đảm bảo các yêu cầu nào? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ.H đến từ Hải Phòng.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Cho người lao động thôi việc vì lý do do thay đổi cơ cấu tổ chức có phải thông báo với công đoàn hay không?
17:08 | 04/05/2022
.png)
