Tạm đình chỉ công tác có phải là hình thức kỷ luật đối với công chức cấp tỉnh giữ chức vụ lãnh đạo không? Khi bị tạm đình chỉ công tác có được hưởng lương hay không? - câu hỏi của anh N.H.P (Tiền Giang).
Nhân viên y tế phường sai phạm trong chuyên môn (truyền nhầm nhóm máu) gây hậu quả nghiêm trọng thì xem xét hình thức kỷ luật nào? Nhân viên y tế phường đó là viên chức có đúng không? Xử lý kỷ luật viên chức đó như thế nào? Trường hợp nào thì được áp dụng hình thức kỷ luật buộc thôi việc đối với viên chức? - câu hỏi của anh Dương đến từ Thành phố
Xử lý kỷ luật lao động chưa thành niên thì có cần phải có sự tham gia của người đại diện theo pháp luật của người đó không? Không được xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động chưa thành niên trong những trường hợp nào? Đây là câu hỏi của anh P.S đến từ Bình Định.
Hàng xóm kế nhà anh lấp mương thoát nước trái phép nên bị công chức địa chính bên phường xuống lập biên bản xử phạt. Cho anh hỏi là công chức địa chính phường có thẩm quyền lập biên bản vi phạm hành chính đối với hành vi lấp mương thoát nước không? Hành vi lấp mương thoát nước trái phép bị xử lý như thế nào? - Câu hỏi của anh Văn Trung đến từ Bến
Cho hỏi: Công chức lần đầu làm sai lệch tài liệu chứa bí mật nhà nước mà chưa gây hậu quả nghiêm trọng sẽ bị xử lý kỷ luật bằng hình thức nào? Trong trường hợp bị xử lý kỷ luật công chức có bị kéo dài thời gian nâng phụ cấp thâm niên vượt khung không? - câu hỏi của anh Trung (TP. HCM)
Xin chào Thư Viện cho tôi hỏi hiện tôi là viên chức đang làm việc trong một doanh nghiệp. Xin hỏi, theo quy định hiện hành thì cán bộ, công chức, viên chức vi phạm những lỗi thế nào thì bị kéo dài một năm nâng bậc lương thường xuyên theo quy định?
Thời hiệu xử lý kỷ luật viên chức phạm lỗi ít nghiêm trọng là bao lâu? Cho tôi hỏi viên chức bị xử lý kỷ luật bằng hình thức khiển trách về hành vi ít nghiêm trọng thì thời hiệu xử lý trong bao lâu vậy đồng thời hiện nay có bao nhiêu hình thức xử lý kỷ luật viên chức? Xin cảm ơn! Câu hỏi của bạn Đông đến từ Phú Yên.
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau cuộc họp xử lý kỷ luật lao động có được tổ chức nếu trong trường hợp đại diện Ban lãnh đạo công đoàn cơ sở không tham gia hay không? Câu hỏi của chị G.M.A đến từ Cao Bằng.
Tôi là Mai, tôi muốn hỏi về việc xử lý kỷ luật trong lao động được pháp luật quy định như thế nào? Vì tôi vừa mới thành lập một doanh nghiệp tại Bình Dương, để có thể quản lý tốt người lao động của công ty mình và đảm bảo đúng quy định pháp luật nên tôi muốn biết các quy định về việc xử lý kỷ luật lao động. Cụ thể, nguyên tắc để xử lý kỷ luật lao
Giám đốc có thể ủy quyền cho Phó giám đốc hoặc trưởng phòng nhân sự tham gia xử lý kỷ luật người lao động không? Công ty tôi có lao động ăn cắp tài sản của công ty và theo nội quy thì sẽ áp dụng hình thức sa thải. Tuy nhiên, do Giám đốc công ty khá bận nên không thể trực tiếp tham gia cuộc họp để xử lý kỷ luật được. Vậy Giám đốc có quyền ủy quyền
Cho tôi hỏi: Hình thức kỷ luật cao nhất đối với viên chức là gì? Trường hợp nào sẽ áp dụng hình thức kỷ luật cao nhất? - Câu hỏi của anh Hồng (Long An)
Có xem xét kỷ luật viên chức nữ đang nghỉ thai sản không? Cụ thể: Tôi là nữ, hiện đang là viên chức. Tôi muốn hỏi là trước khi nghỉ thai sản tôi có vi phạm nội quy của dù trước đó đã bị cấp trên nhắc nhở. Tôi biết là việc tôi vi phạm nội quy thì sẽ bị xử lý thế nào. Hiện tôi đang nghỉ thai sản thì có bị xem xét xử lý kỷ luật luôn không?
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau nội quy lao động của doanh nghiệp có được quy định cụ thể người có thẩm quyền xử lý kỷ luật lao động không? Đối tượng nào có trách nhiệm soạn thảo nội quy lao động của doanh nghiệp? Câu hỏi của anh A.A.P đến từ Thái Bình.
Viên chức sinh ba con trong lần mang thai đầu tiên có bị xử lý kỷ luật không? Viên chức là Đảng viên khi sinh con thứ ba có bị kỷ luật Đảng? Câu hỏi từ chị T ở Hà Nội
Để được công nhận là tổ chức tôn giáo thì bắt buộc phải có hiến chương theo quy định của pháp luật đúng không? Tổ chức tôn giáo muốn sửa đổi hiến chương thì có cần phải đăng ký với cơ quan nhà nước có thẩm quyền không?
Tôi là công chức đồng thời cũng là đảng viên nhưng do mang thai ngoài ý muốn và sinh con thứ ba. Tôi được biết rằng công chức sinh con thứ ba sẽ bị xử lý kỷ luật. Vậy cho tôi hỏi, có trường hợp nào công chức sinh con thứ ba mà không bị xử lý kỷ luật không? Xin cảm ơn!
Tôi có một người bà con làm Trưởng công an của một xã ở quê. Tuy nhiên gần đây trước khi phát bệnh thì anh ấy bị xử lý kỷ luật bằng hình thức ”buộc thôi việc”, tuy nhiên anh ấy lại bị bệnh tâm thần và đã được giám định bởi bệnh viện tâm thần (đã được tòa án tuyên là mất năng lực hành vi dân sự). Vậy cho tôi hỏi rằng anh ta có bị xử lý kỷ luật khi
Tôi đang tìm hiểu về các chức vụ của công chức trong bộ máy nhà nước để làm bài báo cáo. Vậy cho tôi hỏi rằng việc bổ nhiệm vào ngạch công chức được quy định ra sao? Tiêu chuẩn, điều kiện bổ nhiệm như thế nào? Thẩm quyền bổ nhiệm thuộc về ai? Thời hạn giữ chức vụ sau khi bổ nhiệm đối đa là bao lâu?