Xin hỏi, nhiệm vụ, giải pháp để phục hồi, tăng tốc phát triển ngành du lịch hiệu quả, bền vững được đặt ra ở Nghị quyết mới là gì? anh Công Minh - Bắc Ninh
Cho tôi hỏi trường hợp nào mà người lao động phải nghỉ việc để điều trị do tai nạn lao động nhưng lại không được hưởng chế độ ốm đau? Mức hưởng chế độ ốm đau của người lao động có được điều chỉnh khi điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng không? Câu hỏi của chị Lan từ Nam Định.
Hồ sơ quản lý chất thải Norm được quy định như thế nào trong Quy chuẩn kỹ thuật Quốc gia về chất thải chứa các nhân phóng xạ có nguồn gốc tự nhiên? anh Nam - Đà Nẵng.
dõi, giám sát. Thời điểm công khai ngay sau khi có kết quả quan trắc và công khai kết quả liên tục trong thời gian 30 ngày;
- Công khai phiếu kết quả quan trắc chất thải của kỳ quan trắc gần nhất trên trang thông tin điện tử của chủ dự án đầu tư, cơ sở, chủ đầu tư xây dựng và kinh doanh hạ tầng khu sản xuất, kinh doanh, dịch vụ tập trung, cụm công
. Thuộc trường hợp phải từ chối tiến hành tố tụng hoặc thay đổi theo quy định của pháp luật tố tụng đối với vụ việc đó.
2. Đang trong thời gian được cử đi biệt phái, công tác, đào tạo, bồi dưỡng, tập huấn có thời hạn từ 01 tháng liên tục trở lên.
3. Đang trong thời gian nghỉ phép, nghỉ chế độ thai sản, nghỉ điều trị bệnh hoặc vì lý do sức khỏe khác mà
Hiện nay, tôi đọc nhiều thông tin về tình trạng lây nhiễm bệnh sán lá gan nhỏ nên cảm thấy rất lo sợ. Bản thân tôi không hiểu biết gì về loại bệnh ký sinh trùng này. Xin giúp tôi giải đáp thắc mắc: Cách nhận biết các triệu chứng nhiễm bệnh? Thuốc điều trị bệnh như thế nào? Cảm ơn rất nhiều!
Cho tôi hỏi Giấy chứng nhận khu công nghiệp sinh thái bị thu hồi trong những trường hợp nào? Nếu đã bị thu hồi Giấy chứng nhận thì nhà đầu tư có thể xin cấp lại được hay không nếu khắc phục được lỗi? Câu hỏi của anh Sang từ Bình Dương
Tôi muốn hỏi, người lao động nghỉ phép năm thì có được hưởng lương hay không? Và hiện nay nếu nghỉ phép năm thì có còn được công ty thanh toán tiền tàu xe đi đường nữa hay không? Mong nhận được tư vấn, xin cảm ơn!
Anh có thắc mắc cần giải đáp như sau: Trường hợp nào đơn vị sự nghiệp công lập được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng làm việc với viên chức? Trường hợp đơn vị sự nghiệp công lập không được đơn phương chấm dứt hợp đồng làm việc với viên chức? Thủ tục giải quyết thôi việc đối với viên chức được quy định như thế nào? - câu hỏi của anh Tuấn Anh đến
Người lao động bị tai nạn trên đường đi làm về có được hưởng đồng thời chế độ ốm đau và chế độ tai nạn lao động từ bảo hiểm xã hội không? Mong nhận được câu trả lời sớm! Đây là câu hỏi của chị G.T đến từ Vũng Tàu.
Con tôi bị truy cứu trách nhiệm hình sự về tội trộm cắp tài sản và đang trong thời gian chấp hành án phạt tù. Cách đây vài ngày, con tôi đã có hành vi vi phạm nội quy cơ sở giam giữ phạm nhân. Sau khi vi phạm, con tôi đã ăn năn hối cải và tự giác nhận lỗi. Vậy cho tôi hỏi, trong trường hơp này con tôi bị xử lý như thế nào? - Câu hỏi của chị Minh
Cho tôi hỏi là dự án lưới điện có tạm sử dụng rừng thì có được phép chuyển mục đích sử dụng rừng sang mục đích khác đối với diện tích đang tạm sử dụng hay không? Thời hạn tối đa trồng lại rừng khi tạm sử dụng rừng là khi nào? Câu hỏi của anh T đến từ Gia Lai.
Từ ngày 01 tháng 4 năm 2022, người lao động được làm thêm bao nhiêu giờ một năm? Tôi có thắc mắc liên quan tới làm thêm giờ mong được giải đáp. Theo báo chí đưa tin, từ ngày 01 tháng 4 năm 2022, số giờ làm thêm sẽ bị thay đổi. Đồng thời những trường hợp không được làm thêm trên 200 giờ nhưng không quá 300 giờ trong 01 năm cũng sẽ bị thay đổi. Vậy
Hiện nay theo quy định của pháp luật thì Mẫu Email thông báo nhân sự nghỉ việc mới nhất là mẫu nào? Tài về Mẫu Email thông báo nhân sự nghỉ việc tại đâu? Người lao động sẽ bị chấm dứt hợp đồng lao động trong những trường hợp nào?
Cho tôi hỏi: Cấp chứng từ chứng nhận xuất xứ hàng hóa trong Hiệp định Đối tác Toàn diện và Tiến bộ xuyên Thái Bình Dương như thế nào? Câu hỏi của cô Tâm đến từ Bến Tre.
Tôi là viên chức của bệnh viện, do việc trong gia đình nên tôi có xin nghỉ 4 tháng nhưng vẫn bảo đảm hoàn thành nhiệm vụ của mình. Trong đợt xếp loại viên chức tôi tự xếp loại cho mình hoàn thành tốt nhiệm vụ, nhưng cơ quan nói chỉ hoàn thành nhiệm vụ vì tôi nghỉ không làm việc 4 tháng. Như vậy có đúng không?
mang thai và có thông báo cho người sử dụng lao động biết thì được người sử dụng lao động chuyển sang làm công việc nhẹ hơn, an toàn hơn hoặc giảm bớt 01 giờ làm việc hằng ngày mà không bị cắt giảm tiền lương và quyền, lợi ích cho đến hết thời gian nuôi con dưới 12 tháng tuổi.
3. Người sử dụng lao động không được sa thải hoặc đơn phương chấm dứt hợp
Tôi có thắc mắc về tiền phép năm như sau: Nhân viên A làm việc từ ngày 1/1/2023 đến T2/2024. Năm 2023 công ty đã trả những ngày phép trong năm 2023 chưa nghỉ cho nhân viên A. Năm 2024, nhân viên A T3/2024 nghỉ việc. Vậy tiền nghỉ phép năm công ty phải thanh toán là bao nhiêu ngày (phải thanh toán ngày phép T1/2024 và T2/2024 hay phải tính tiền