Vị trí lấy mẫu nước thải được xác định như thế nào theo quy định của pháp luật hiện hành? Hành vi không bố trí sàn thao tác bảo đảm an toàn tại vị trí lấy mẫu nước thải theo quy định thì bị xử phạt bao nhiêu tiền? Thời hiệu xử phạt đối với hành vi không bố trí sàn thao tác bảo đảm an toàn tại vị trí lấy mẫu nước thải theo quy định là bao lâu?
Chất thải rắn công nghiệp thông thường được phân loại thành những nhóm nào? Hiện nay, chủ nguồn thải có được tái sử dụng chất thải rắn công nghiệp thông thường hay không? Và muốn tái sử dụng chất thải rắn công nghiệp thông thường phải đáp ứng những yêu cầu gì? - Câu hỏi của chị Lan (Đồng Nai)
Đóng bảo hiểm xã hội không liên tục có được hưởng chế độ thai sản không? Vợ tôi làm việc tại 1 công ty ở TP. Hà Nội, đóng bảo hiểm xã hội mức 3 triệu đồng/tháng từ tháng 9 đến hết tháng 11/2018. Tháng 12/2018, vợ tôi nghỉ việc và cắt bảo hiểm xã hội. Tháng 6/2019 vợ tôi xin làm việc tại 1 công ty ở Hà Giang, tiếp tục đóng bảo hiểm xã hội đến nay
Em đang thắc mắc là do em sẩy thai 13 tuần nên em vừa được công ty cho nghỉ theo chế độ của BHXH. Vậy sau này quay lại làm việc thì em xin thêm để nghỉ dưỡng sức được không? Công ty hay cơ quan BHXH hay bác sĩ sẽ có quyền quyết định số ngày nghỉ dưỡng sức cho em? Vì bác sĩ có cho giấy nghỉ hưởng BHXH, em có thể nghỉ theo chỉ định của bác sĩ được
Tôi có thắc mắc như sau: Hồ sơ đề nghị thực hiện kỹ thuật mang thai hộ vì mục đích nhân đạo có cần xác nhận tình trạng chưa có con chung của vợ chồng nhờ mang thai hộ không? Mong được giải đáp. Xin cảm ơn. Câu hỏi của chị Y (Ninh Thuận).
Cho tôi hỏi: Bản thỏa thuận về mang thai hộ vì mục đích nhân đạo giữa vợ chồng nhờ mang thai hộ và bên mang thai hộ mới nhất là mẫu nào? Câu hỏi của chị Lâm Minh đến từ Huế.
Cho tôi xin mẫu quyết định thôi việc mới nhất đối với người lao động đã đến tuổi nghỉ hưu? Trường hợp doanh nghiệp ra quyết định thôi việc trái pháp luật đối với người lao động thì phải bồi thường như thế nào? Câu hỏi của anh Đ.N từ Hà Tĩnh.
lao động hoặc hợp đồng làm việc theo quy định của pháp luật.
Ví dụ: Từ ngày 01/01/2022 đến 31/12/2022: Mức lương chị A là 4.000.000 đồng/tháng.
Từ ngày 01/01/2023-31/12/2023: Mức lương chị A là 5.000.000 đồng/tháng.
Tuy nhiên, từ ngày 01/02/2023, chị A nghỉ thai sản làm gián đoạn thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp, sau đó chị A làm đơn xin nghỉ
Cho tôi hỏi: Có phải kéo dài thời hiệu xử lý kỷ luật cán bộ công chức viên chức từ 20/9/2023 theo Nghị định 71/2023/NĐ-CP? - Câu hỏi của anh B.Q (Long Xuyên).
Tôi muốn hỏi mẫu đơn đề nghị công nhận kết quả khảo nghiệm sản phẩm xử lý chất thải chăn nuôi có chứa chất mới viết như thế nào? Tôi phải thực hiện quy trình và đáp ứng các yêu cầu gì khi đề nghị công nhận kết quả khảo nghiệm sản phẩm xử lý chất thải chăn nuôi có chứa chất mới? Cảm ơn!
Cho tôi hỏi người chồng được nghỉ tối đa bao nhiêu ngày để chăm sóc người vợ sinh mổ? Mức hưởng chế độ thai sản theo tháng đối với người chồng được quy định thế nào? Người chồng cần phải nộp hồ sơ trong thời hạn nào để được hưởng chế độ thai sản khi vợ sinh con? Câu hỏi của anh Minh (Long An).
Tôi muốn hỏi sinh đôi sẽ được nghỉ chế độ thai sản trong thời gian bao lâu? Tôi vừa mới sinh đôi, tôi đang làm việc tại công ty quản lý thị trường được công ty X đóng bảo hiểm xã hội cho. Vậy khi tôi sinh đôi thì quyền lợi về mức trợ cấp một lần có được gấp đôi không? Và sẽ phải làm 02 bộ hồ sơ thai sản hay gộp chung thành 01 bộ nộp cho công ty?
Việc quản lý chất thải rắn phải đáp ứng được các yêu cầu gì? Sử dụng chất thải rắn phát sinh trong hoạt động sản xuất, kinh doanh theo nguyên tắc gì? Đối với chất thải rắn sinh hoạt được phân loại thế nào? Câu hỏi của anh Quốc An (Đồng Nai).
lao động đang trong thời gian mang thai, nghỉ thai sản, đang nuôi con dưới 36 tháng tuổi.
3. Những người đang trong thời gian xem xét kỷ luật hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự.
Như vậy, nếu công chức cấp tỉnh thuộc đối tượng tinh giản biên nhưng đang trong thời gian ốm đau có xác nhận của cơ quan y tế có thẩm quyền hay đang mang thai, nghỉ thai sản
thời gian mang thai, nghỉ thai sản, đang nuôi con dưới 36 tháng tuổi.
3. Những người đang trong thời gian xem xét kỷ luật hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự.
Theo quy định nêu trên thì trường hợp sau đây chưa xem xét tinh giản biên chế đối với công chức, cụ thể:
- Những người đang trong thời gian ốm đau có xác nhận của cơ quan y tế có thẩm quyền
Tôi có câu hỏi là: Nhãn sinh thái có bao nhiêu loại? Trình tự chứng nhận nhãn sinh thái Việt Nam gồm những hoạt động nào? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ,K đến từ Bình Dương.
Thuê lại lao động rồi cho doanh nghiệp khác thuê lại có được không? Doanh nghiệp của tôi là công ty TNHH, có thuê lại 100 lao động của doanh nghiệp khác về để tăng cường sản xuất, tuy nhiên doanh nghiệp tôi đã tính toán sai và đã thuê dư 30 người. Doanh nghiệp tôi muốn cho doanh nghiệp khác thuê lại 30 người này có được không? Có bị phạt không?
đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với người lao động vì lý do kết hôn, mang thai, nghỉ thai sản, nuôi con dưới 12 tháng tuổi, trừ trường hợp người sử dụng lao động là cá nhân chết, bị Tòa án tuyên bố mất năng lực hành vi dân sự, mất tích hoặc đã chết hoặc người sử dụng lao động không phải là cá nhân chấm dứt hoạt động hoặc bị cơ quan chuyên