Tôi là công nhân đang làm việc tại TP. Hồ Chí Minh. Tôi có nghe được thông tin lương tối thiểu vùng sắp tới sẽ tăng so với mức hiện tại. Tôi muốn biết bảng lương sau khi tăng mức lương tối thiểu vùng là bao nhiêu? Mong sớm được giải đáp thắc mắc.
Cách áp dụng lương tối thiểu vùng đối với các doanh nghiệp hiện nay? Mức lương tối thiểu vùng theo tháng và theo giờ mới nhất? Các nguyên tắc trả lương cho người lao động mà doanh nghiệp cần lưu ý là gì?
Thỏa thuận lương theo tuần có thể cao hơn so với mức lương tối thiểu vùng không? Quy đổi mức lương tối thiểu theo tuần được xác định như thế nào? Quyền và nghĩa vụ của người lao động được quy định như thế nào?
Lộ trình cải cách mức lương tối thiểu đối với doanh nghiệp hiện nay như thế nào? Nội dung cải cách về mức lương tối thiểu vùng gồm những gì? Mức lương tối thiểu vùng mới nhất theo quy định hiện hành là bao nhiêu?
Tới ngày 01/7/2022 tôi thấy tăng lương tối thiểu vùng, vậy lương cơ sở với lương tối thiểu vùng khác gì nhau? Đối tượng nào được áp dụng lương cơ sở và lương tối thiểu vùng?
Địa bàn nào được chuyển từ vùng II lên vùng I? Các địa bàn này có được áp dụng mức lương tối thiểu vùng theo tháng cao nhất hiện nay không? Hoạt động trên địa bàn có sự thay đổi tên gọi đơn vị hành chính thì áp dụng mức lương tối thiểu quy định đối với địa bàn trước hay sau khi thay đổi tên gọi?
Mức lương tối thiểu tháng vùng 1 và mức lương tối thiểu giờ vùng 1 tăng bao nhiêu phần trăm ? Người sử dụng lao động có trách nhiệm như thế nào khi mức lương tối thiểu vùng 1 tăng? Danh mục địa bàn áp dụng mức lương tối thiểu vùng 1?
Người lao động có lương tháng thấp hơn mức lương tối thiểu vùng mới nhất hiện nay thì doanh nghiệp có bắt buộc phải tăng lương? Các lưu ý đối với doanh nghiệp khi áp dụng mức lương tối thiểu vùng? 04 mức lương tối thiểu vùng theo tháng mới nhất được áp dụng hiện nay?
Hiện tại công ty bên tôi do ảnh hưởng Covid-19 đã ngừng việc 50 ngày rồi. Nhưng công ty trả lương theo mức lương tối thiếu vùng 3.920.000/26×50% số ngày nghỉ ngừng việc. Nếu tính vậy thì mỗi tháng chỉ được 13 ngày của lương 3.920.000. Nhưng theo khoản 3 điều 99 của Luật Lao động 2019 ở điểm b thì công ty tôi đang áp dụng sai đúng không?
Cho tôi hỏi đoàn phí hiện nay mà các đoàn viên công đoàn tại các doanh nghiệp nhà nước phải đóng hàng tháng là bằng 1% so với lương tối thiểu vùng hay bằng 1% so với mức lương cơ sở? Phương thức đóng đoàn phí như thế nào?