lao động làm bị thương nặng từ hai người lao động trở lên;
d) Không quá 30 ngày đối với tai nạn lao động chết người; không quá 60 ngày đối với tai nạn lao động cần phải giám định kỹ thuật hoặc giám định pháp y. Trường hợp các vụ tai nạn có dấu hiệu tội phạm do cơ quan điều tra tiến hành điều tra nhưng sau đó ra quyết định không khởi tố vụ án hình sự
Quỹ phòng chống thiên tai là gì? Năm 2024 thất nghiệp có cần đóng quỹ phòng chống thiên tai không? Quỹ phòng chống thiên tai sẽ chi cho các nội dung nào?
tại tài sản của tôi đang thế chấp tại ngân hàng. Vậy cho tôi hỏi, trong giải quyết vụ việc dân sự, Tòa án có quyền ra quyết định phong tỏa tài sản đang thế chấp tại ngân hàng không?- Câu hỏi của anh Thanh Dương ở Đồng Nai.
Cho tôi hỏi sĩ quan quân đội bị nhiễm HIV do tai nạn rủi ro nghề nghiệp đã tham gia đóng bảo hiểm xã hội bao lâu thì được hưởng lương hưu? Thời điểm hưởng lương hưu là khi nào? Câu hỏi của anh P.T.L từ Phan Thiết.
Em cho anh hỏi về vấn đề hợp đồng lao động như sau người lao động làm việc 2 nơi cụ thể vậy khi đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động làm việc với 2 hợp đồng lao động trở lên được pháp luật quy định như thế nào? Tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội quy định ra sao? Người lao động có quyền gì khi tham gia bảo hiểm xã hội? Mong được hỗ trợ, xin
Em ơi cho anh hỏi: Có được áp dụng biện pháp khẩn cấp tạm thời trong tố tụng dân sự đối với tài sản là công cụ lao động cần thiết không? Ai có quyền quyết định áp dụng biện pháp khẩn cấp tạm thời trước khi mở phiên tòa dân sự? Đây là câu hỏi của anh Thanh Minh đến từ Đồng Nai.
Cho em hỏi vấn đề sau tại công ty của em có yêu cầu làm thêm giờ trong 01 tuần tới thì không biết đối với lương làm thêm giờ có phải đóng bảo hiểm xã hội không? Giờ làm thêm tối đa trong 01 ngày làm bao nhiêu?
Tôi đang kinh doanh về dịch vụ cho thuê lại nhân viên chăm sóc khách hàng. Hiện tại, tôi đã đáp ứng đủ điều kiện để được rút ký quỹ. Tôi muốn hỏi, tôi chỉ cần nhận được sự đồng ý của ngân hàng nhận ký quỹ là có thế rút ký quỹ đúng không? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
Tôi muốn tìm hiểu về bảo hiểm xã hội bắt buộc. Vì tôi là sinh viên mới ra trường và có nộp đơn vào làm một công ty tư nhân . Tôi muốn biết là các khoản thu nhập nào sẽ tính đóng bảo hiểm xã hội, khoản nào thì không tính đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định hiện hành vậy ạ? Xin được tư vấn giúp tôi, cảm ơn ạ.
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề điều động tàu thuyền. Cho tôi hỏi người điều động tàu thuyền chạy quá tốc độ cho phép tại khu vực có quy định giới hạn tốc độ thì bị xử phạt thế nào? Câu hỏi của chị Xuân Lam ở Hải Phòng.
Ngày 1/8/2020 em bắt đầu vào làm việc chính thức và được ký HĐLĐ với công ty thiết kế nội thất, đi làm được 2 ngày thì ngày mùng 3 em bị tai nạn khi đi họp lớp phải nghỉ việc nằm viện điều trị vết thương vậy thì em có được hưởng chế độ ốm đau khi bị tai nạn của bảo hiểm xã hội (BHXH) không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Xin chào! Có vướng mắc này tôi mong được ban tư vấn giúp tôi hỗ trợ. Tôi muốn được hỏi rằng người lao động làm việc khi đã nghỉ hưu thì có phải đóng BHXH không theo quy định của pháp luật? Rất mong nhận được phản hồi từ ban tư vấn. Xin cảm ơn rất nhiều.
Xin hỏi khi tham gia một vụ kiện thì tôi bị Tòa án áp dụng biện pháp phong tỏa tài sản dù tôi được biết là bên nguyên đơn không có yêu cầu. Việc làm này của Tòa án thì đã khiến tôi bị thiệt hại to lớn về tài sản. Tôi muốn biết Tòa án có trách nhiệm bồi thường cho tôi không?
Tôi có thắc mắc liên quan đến hoa tiêu hàng hải. Cho tôi hỏi hoa tiêu hàng hải không sử dụng trang phục hoa tiêu theo quy định khi dẫn tàu thì bị xử phạt thế nào? Tôi rất mong mình sẽ nhận được câu trả lời trong khoảng thời gian sớm nhất có thể. Câu hỏi của chị Hoàng Linh ở Lâm Đồng.
Tôi có một vài dự án đầu tư ở nước ngoài và muốn đưa người lao động Việt Nam sang đó làm việc thì có được không, có cần đáp ứng điều kiện gì về địa điểm làm việc không? Câu hỏi của anh N.H.T từ Hải Dương.
Cho hỏi cách tính thời gian nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau cho người lao động như thế nào? Thời gian hưởng chế độ ốm đau tối đa là bao nhiêu ngày? Câu hỏi của chị An đến từ Huế.
Công ty muốn giao kết hợp đồng lao động với anh có thời hạn 1 năm. Tuy nhiên, nội dung hợp đồng lao động chỉ quy định làm việc mỗi tháng làm việc không quá 14 ngày. Vậy, hợp đồng này có vi phạm pháp luật hay không? Trong trường hợp này, công ty có phải đóng bảo hiểm xã hội cho anh không ?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Thời hạn điều tra đối với vụ TNLĐ bị thương nặng từ 2 NLĐ trở lên, tính từ thời điểm nhận tin báo, khai báo TNLĐ đến khi công bố biên bản điều tra TNLĐ không quá mấy ngày?
11:03 | 22/04/2024
