Muốn hỏi về chế độ ốm đau khi khám bệnh trái tuyến. Cho hỏi trường hợp thẻ bảo hiểm y tế (BHYT) của chị ở TP.HCM nhưng chị đi khám ở bệnh viện Bình Dương được cấp giấy nghỉ việc. Vậy khám chữa bệnh trái tuyến được cấp giấy nghỉ việc có được bảo hiểm xã hội (BHXH) chi trả chế độ ốm đau không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Chị có thắc mắc như sau: Mẹ có em bé dưới 3 tuổi bị ốm thì được nghỉ tối đa 15 ngày/ năm theo bảo hiểm xã hội nhưng nếu con ốm liên tục thì có được nghỉ vượt quá số ngày đấy không em? Đây là câu hỏi của chị D.T đến từ Nghệ An.
Trung đội trưởng có được hưởng phụ cấp chức hay không? Dân quân tự vệ khi thực hiện nhiệm vụ thì được hưởng những chế độ, chính sách như thế nào? Dân quân tự vệ bị bệnh, ốm đau nhưng không tham gia bảo hiểm y tế thì có được hưởng chế độ chính sách không?
25% trị giá lô hàng nhưng không vượt quá 50 triệu đồng đối với một trong các hành vi sau đây:
a) Nhập khẩu động vật mắc bệnh truyền nhiễm nguy hiểm;
b) Nhập khẩu động vật, sản phẩm động vật xuất phát từ quốc gia, vùng lãnh thổ mang mầm bệnh thuộc Danh mục bệnh động vật phải công bố dịch.
c) Nhập khẩu sản phẩm động vật bị biến đổi về màu sắc, mùi
sơ tán người, phương tiện ra khỏi hoặc không đi vào khu vực nguy hiểm;
- Chấp hành quyết định huy động nhân lực, vật tư, phương tiện, trang thiết bị, nhu yếu phẩm để phục vụ hoạt động ứng phó khẩn cấp của cơ quan có thẩm quyền;
- Chủ động thực hiện vệ sinh môi trường, phòng chống dịch bệnh trong khu vực sinh sống và làm việc sau khi bị tác động
BHXH theo mức tiền lương đóng BHXH của tháng trước khi nghỉ việc hưởng chế độ thai sản. Trường hợp trong thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản người lao động được nâng lương thì được ghi theo mức tiền lương mới của người lao động từ thời điểm được nâng lương.
Người lao động đang làm nghề hoặc công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt
hưởng phụ cấp hằng tháng.
2. Bảo hiểm y tế.
3. Điều dưỡng phục hồi sức khỏe hai năm một lần; trường hợp có tỷ lệ tổn thương cơ thể từ 81% trở lên được điều dưỡng phục hồi sức khỏe hàng năm.
4. Chế độ ưu đãi quy định tại các điểm c, e, g, h, i và k khoản 2 Điều 5 của Pháp lệnh này."
Dẫn chiếu khoản 2 Điều 5 Pháp lệnh Ưu đãi người có công với Cách
Có nhiều công ty ráo riết đẩy nhanh tiến độ để kịp giao hàng cuối năm. Vậy công ty có được ép buộc nhân viên phải làm thêm giờ, tăng ca không? Câu hỏi của chị An đến từ Huế.
yếu tố độc hại, nguy hiểm; nếu làm việc dưới 4 giờ trong ngày thì được tính bằng 1/2 ngày làm việc, nếu làm việc từ 4 giờ trở lên thì được tính cả ngày làm việc. Phụ cấp độc hại, nguy hiểm được trả cùng kỳ lương hàng tháng và không để dùng tính đóng, hưởng chế độ bảo hiểm xã hội.
Như vậy, đối với phụ cấp độc hại, nguy hiểm đối chỉ áp dụng cho viên
Chính sách lương hưu theo Chỉ thị 18/CT-TTg của Thủ tướng Chính phủ qua 2 giai đoạn 2021-2025 và 2026-2030 ra sao?
Theo Nghị quyết 104/2023/QH15, sẽ thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 từ 01/7/2024. Điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hằng tháng, trợ cấp ưu đãi người có công và
Cho tôi hỏi người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam nếu thuộc trường hợp phải tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc thì khi tham gia bảo hiểm sẽ được hưởng những chế độ nào? Câu hỏi của chị N.T.T.L từ Nghệ An.
hiểm xã hội đầy đủ, kịp thời, theo một trong các hình thức chi trả sau:
a) Trực tiếp từ cơ quan bảo hiểm xã hội hoặc tổ chức dịch vụ được cơ quan bảo hiểm xã hội ủy quyền;
b) Thông qua tài khoản tiền gửi của người lao động mở tại ngân hàng;
c) Thông qua người sử dụng lao động.
4. Hưởng bảo hiểm y tế trong các trường hợp sau đây:
a) Đang hưởng
Cho tôi hỏi, thương nhân có trạm cấp khí thiên nhiên hóa lỏng LNG có quyền thanh lý hợp đồng bán LNG trước thời hạn đối với những khách hàng như thế nào? Khu vực tiếp nhận khí thiên nhiên hóa lỏng LNG từ xe bồn như thế nào để đảm bảo an toàn đối với trạm cấp khí? Câu hỏi của chị Thanh Trâm tại Bình Phước.
Người lao động xin nghỉ phép năm nhưng công ty không duyệt thì giải quyết thế nào? Mức xử phạt đối với công ty khi vi phạm quy định về nghỉ hằng năm? Cụ thể tôi đang là công nhân dệt may, số ngày phép năm của tôi hiện tại còn hơn phân nửa, do nhu cầu công việc cá nhân nên cách đây mấy hôm tôi có làm đơn xin nghỉ phép. Về thủ tục xin nghỉ tôi làm
Cho tôi hỏi tôi có được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng trước thời hạn không? Tôi là Kiều, hiện đang làm nhân viên bán hàng tại cửa hàng thời trang. Tôi có ký hợp đồng lao động làm việc 5 năm tại cửa hàng. Trong thời gian làm việc, một nhân viên nam khác có hành vi sàm sỡ tôi. Mặc dù tôi nhiều lần nhắc nhở và báo cáo với quản lý nhưng vẫn không
Công ty tôi đang tuyển lao động đối với công việc cắt gọt kim loại. Như vậy tôi muốn hỏi đối với công việc gò, hàn có phải là công việc được hưởng phụ cấp độc hại theo quy định của pháp luật hay không? Nếu có thì mức phụ cấp hàng tháng bao nhiêu là phù hợp theo quy định của pháp luật. Nếu công nhân tăng ca thì có được tính mức phụ cấp độc hại khi
Hàng xóm cạnh nhà tôi nuôi một đàn vịt, có một con trong số đó mắc bệnh dịch tả nhưng khi cơ quan quản lý thú y địa phương đến thì lại khai báo không chính xác về dịch bệnh gia cầm. Cho tôi hỏi pháp luật hiện hành quy định về xử lý ổ dịch bệnh gia cầm như thế nào? Cung cấp thông tin không chính xác về dịch bệnh gia cầm bị xử lý ra sao? - Câu hỏi
nộp khi làm thủ tục nhập cảnh đối với tàu quân sự nước ngoài đến Việt Nam để sửa chữa gồm có:
- Nộp cho Biên phòng cửa khẩu cảng:
+ 01 (một) bản chính Bản khai chung (Mẫu 3).
+ 01 (một) bản chính Danh sách thành viên (Mẫu 4).
+ 01 (một) bản chính Bản khai hàng hóa nguy hiểm (nếu có - Mẫu 6).
+ 01 (một) bản sao hợp đồng sửa chữa hoặc thoả thuận
đời sống hàng ngày.
*Thông tin trên chỉ mang tính chất tham khảo
Lưu ý:
Tại Điều 4 Luật Hóa chất 2007 giải thích một số từ ngữ như sau:
(1) Hóa chất nguy hiểm là hóa chất có một hoặc một số đặc tính nguy hiểm sau đây theo nguyên tắc phân loại của Hệ thống hài hòa toàn cầu về phân loại và ghi nhãn hóa chất:
- Dễ nổ;
- Ôxy hóa mạnh;
- Ăn mòn
việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên thì được hưởng lương hưu nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Đủ tuổi theo quy định tại khoản 2 Điều 169 của Bộ luật Lao động;
b) Đủ tuổi theo quy định tại khoản 3 Điều 169 của Bộ luật Lao động và có đủ 15 năm làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại