Tôi có một con chó Corgi mới mua đẹp dữ lắm cũng cả chục triệu á. Nhưng mà hôm qua không biết sao nó mất tiêu. Tôi tưởng nó đi chơi vòng quanh khu phố nhưng tôi đợi mãi khuya nó vẫn không về. Tôi hoảng hồn đi kiếm thì không thấy. Tôi kiểm tra camera thì thấy chó nhà tôi bị một người đàn ông lạ mặt bắt đi. Tôi đã trình báo với cơ quan công an rồi
làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm;
+ 16 ngày làm việc đối với người làm nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm.
- Người lao động làm việc chưa đủ 12 tháng cho một người sử dụng lao động thì số ngày nghỉ hằng năm theo tỷ lệ tương ứng với số tháng làm việc.
- Trường hợp do thôi việc, bị mất việc làm mà chưa nghỉ hằng
phương.
- Chú trọng bảo vệ sức khỏe trẻ em nhất là vấn đề an toàn, vệ sinh thực phẩm; bảo vệ trẻ em khỏi ảnh hưởng bởi những sản phẩm, đồ chơi, trò chơi có tính bạo lực, phản giáo dục, kém chất lượng, độc hại, nguy hiểm, không phù hợp với trẻ em.
- Báo cáo kết quả tổ chức các hoạt động Tết Trung thu cho trẻ em (phụ lục kèm theo) gửi về Bộ Lao động
Ngày Thất tịch ăn gì? Người lao động có được xin nghỉ làm vào ngày Thất tịch không? Người bán chè đậu đỏ ngày Thất tịch cần lưu ý những gì vào ngày này? Nâng giá chè đậu đỏ vào ngày Thất tịch thì bị phạt cao nhất bao nhiêu tiền?
Anh có 1 vụ án bắt giữ được những người sử dụng ma túy, thì trong đó có 1 người theo lời khai của những người còn lại là lôi kéo họ sử dụng nhiều lần, tuy nhiên không bắt quả tang được hành vi lôi kéo này mà chỉ dựa theo lời khai. Vậy dựa theo lời khai của những người cùng sử dụng thì có được xem là nguồn chứng cứ để định tội không?
định về quản lý chất thải như sau:
- Chất thải nguy hại và không nguy hại phát sinh từ hoạt động thăm dò, khai thác dầu khí được đưa về đất liền bằng tàu có giấy chứng nhận vận chuyển hàng nguy hiểm do cơ quan quản lý nhà nước có thẩm quyền cấp. Chất thải nguy hại phải và không nguy hại sau khi chuyển về bờ được chuyển giao cho đơn vị có chức năng xử
Người lao động bị nhiễm HIV bị chuyển sang làm công việc khác với hợp đồng lao động khi nào? Ép buộc người lao động còn đủ sức khỏe chuyển công việc vì lý do bị nhiễm HIV, bị xử phạt vi phạm hành chính bao nhiêu tiền?
Tổ chức cá độ bóng đá Giải bóng đá Cúp Quốc gia bị xử lý như thế nào? Phạt tù hay phạt tiền khi phát hiện vi phạm? Người tổ chức cá độ bóng đá Giải bóng đá Cúp Quốc gia bị phạt tù bao nhiêu năm thì có thể được hưởng án treo?
Nhận định bóng đá nhằm tạo điều kiện cho người khác cá độ bóng đá thì có bị truy cứu trách nhiệm hình sự hay không? Nhận định bóng đá nhằm rủ rê, lôi kéo người khác cá độ bóng đá thì có bị xử phạt hành chính hay không?
Mức hỗ trợ đoàn viên công đoàn, người lao động do ảnh hưởng Siêu bão YAGI là bao nhiêu theo quy định pháp luật? Sức tàn phá của Siêu bão YAGI? Quyền của người lao động được quy định như thế nào theo quy định pháp luật?
Một bạn nhân sự nghỉ việc không thông báo, không đưa đơn nghỉ việc, bạn đang cầm máy tính laptop của công ty phát cho bạn. Hiện bạn không hợp tác làm thủ tục bàn giao. Không trả máy. Bạn yêu cầu công ty thanh toán hết lương, chốt sổ bảo hiểm cho bạn xong bạn mới giao máy và cũng không chịu làm biên bản bàn giao công việc. Kéo dài đã lâu, thương
chết nhiều người;
m) Thuê giết người hoặc giết người thuê;
n) Có tính chất côn đồ;
o) Có tổ chức;
p) Tái phạm nguy hiểm;
q) Vì động cơ đê hèn.
2. Phạm tội không thuộc các trường hợp quy định tại khoản 1 Điều này, thì bị phạt tù từ 07 năm đến 15 năm.
3. Người chuẩn bị phạm tội này, thì bị phạt tù từ 01 năm đến 05 năm.
4. Người phạm tội còn có
các thiết bị trong phạm vi xí nghiệp.
1.2. Việc chọn quy trình công nghệ hàn phải đảm bảo an toàn và phải tính đến khả năng phát sinh các yếu tố nguy hiểm và có hại (khả năng bị chấn thương cơ khí, điện giật
và hơi khí độc, bức xạ nhiệt, các tia hồng ngoại, tử ngoại, mức ồn, rung), đồng thời phải có các biện pháp kỹ thuật an toàn và vệ sinh lao
tin đầy đủ về các yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại tại nơi làm việc và những biện pháp phòng, chống; được đào tạo, huấn luyện về an toàn, vệ sinh lao động;
c) Được thực hiện chế độ bảo hộ lao động, chăm sóc sức khỏe, khám phát hiện bệnh nghề nghiệp; được người sử dụng lao động đóng bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; được hưởng đầy đủ chế độ
những nhiệm vụ sau:
Bước 1: Tổ chức cứu nạn, cứu hộ
- Quan sát hiện trường phát hiện những mối nguy hiểm như: Cháy, nổ, chất độc hại, nguy cơ gãy, đổ phương tiện đe dọa đến tính mạng của người bị thương, người còn bị mắc kẹt trong các phương tiện hoặc có thể đe dọa đến lực lượng khám nghiệm để báo cáo lãnh đạo đơn vị chỉ đạo phối hợp với các lực
hạn thời gian làm việc tiếp xúc với yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại đúng theo quy chuẩn kỹ thuật quốc gia và pháp luật có liên quan.
Theo đó, giờ làm việc bình thường của người lao động không quá 08 giờ trong 01 ngày và không quá 48 giờ trong 01 tuần.
Trường hợp nào người sử dụng lao động có thể yêu cầu người lao động làm thêm giờ mà không bị hạn
miễn trách nhiệm hình sự
...
2. Người phạm tội có thể được miễn trách nhiệm hình sự khi có một trong các căn cứ sau đây:
a) Khi tiến hành điều tra, truy tố, xét xử do chuyển biến của tình hình mà người phạm tội không còn nguy hiểm cho xã hội nữa;
b) Khi tiến hành điều tra, truy tố, xét xử, người phạm tội mắc bệnh hiểm nghèo dẫn đến không còn khả
Doanh nghiệp công bố giải thể thì phải chi trả những khoản tiền nào cho người lao động? Xin chào, tôi là Hân. Tôi có câu hỏi liên quan đến việc giải thể doanh nghiệp cần được giải đáp. Cụ thể, do đợt này tình hình dịch bệnh kéo dài nên công ty mà tôi đang làm có thể sẽ thực hiện giải thể. Vì vậy, tôi muốn biết nếu công ty công bố giải thể thì công
lao động làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm, người lao động là người khuyết tật, người lao động chưa thành niên, người lao động cao tuổi được khám sức khỏe ít nhất 06 tháng một lần.
2. Khi khám sức khỏe theo quy định tại khoản 1 Điều này, lao động nữ phải được khám chuyên khoa phụ sản, người
, khắc phục hậu quả thiên tai, hỏa hoạn, dịch bệnh nguy hiểm và thảm họa, trừ trường hợp có nguy cơ ảnh hưởng đến tính mạng, sức khỏe của người lao động theo quy định của pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động.
Như vậy, nếu thuộc trường hợp người lao động không được từ chối nêu trên thì việc bắt buộc người lao động trực trong dịp Tết Nguyên Đán là phù
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Chó có được xem là tài sản hay không? Trộm chó thì sẽ bị xử phạt như thế nào theo quy định của pháp luật?
11:45 | 15/04/2022
