Chị cho em hỏi là hồ sơ đăng ký hưởng trợ cấp thất nghiệp gồm những giấy tờ gì vậy ạ? Nộp hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp ở đâu và có thể ủy quyền cho người khác nộp không? Ai có trách nhiệm giải quyết hưởng trợ cấp thất nghiệp?
Tải về mẫu email báo cáo công việc? Hướng dẫn chi tiết cách viết email báo cáo công việc chuyên nghiệp? Thời giờ làm việc bình thường của nhân viên có trách nhiệm báo cáo công việc được xác định như thế nào?
Hiện tại tôi muốn đi xuất khẩu lao động sang Đài Loan, vậy tôi cần chuẩn bị hồ sơ như thế nào? Có bắt buộc phải có giấy khám sức khỏe như khi đi xin việc ở Việt Nam không? Để đi ra nước ngoài làm việc, tôi có cần đáp ứng điều kiện gì không? Nếu được đi làm việc ở nước ngoài, tôi có được hưởng chế độ khám - chữa bệnh ở nước tôi làm việc không?
Tôi làm viên chức được 4 năm 10 tháng mới mức lương 2,34 nay tôi nghỉ việc thì tôi được hưởng bao nhiêu tháng trợ cấp thất nghiệp và mức hưởng hàng tháng là bao nhiêu? Giờ tôi nghỉ việc rồi nhưng không muốn đi làm nữa thì có cần thông báo việc làm hàng tháng không? Bao lâu kể từ khi tôi nộp hồ sơ thì tôi được nhận tiền trợ cấp?
Tôi có một thắc mắc là Hội chữ thập đỏ thực chất là một tổ chức xã hội, vậy Hội có thể thành lập những cơ sở khám bệnh, chữa bệnh để hỗ trợ cho những bệnh nhân gặp khó khăn hay không? Bên cạnh đó, có những cơ sở nào được thành lập để phục vụ cho hoạt động chữ thập đỏ của Hội chữ thập đỏ? Ngoài những cơ sở cố định, Hội có thành lập tổ chức lưu động
thời gian mang thai hoặc nghỉ thai sản theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội; xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi;
i) Sa thải hoặc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với người lao động vì lý do kết hôn, mang thai, nghỉ thai sản hoặc nuôi con dưới 12 tháng tuổi, trừ trường hợp người sử dụng
hội bắt buộc bao gồm:
a) Sổ bảo hiểm xã hội;
b) Bản chính hoặc bản sao văn bản xác định việc chấm dứt hợp đồng lao động hoặc văn bản chấm dứt làm việc hoặc văn bản đề nghị của đối tượng quy định tại các điểm g, h, m và n khoản 1 Điều 2 của Luật này.
...
Theo đó người đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc đề nghị hưởng lương hưu cần nộp những
Anh muốn xin chuyển nơi hưởng trợ cấp thất nghiệp về quê nên đã đến trung tâm dịch vụ việc làm xin hồ sơ. Tuy nhiên, hiện tại anh không có nhu cầu chuyển nửa thì anh phải làm thế nào? Câu hỏi của anh T.Q.T từ Hà Nội.
) Thực hiện quy định của pháp luật về lao động, việc làm, giáo dục nghề nghiệp, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và an toàn, vệ sinh lao động; xây dựng và thực hiện các giải pháp phòng, chống quấy rối tình dục tại nơi làm việc;
đ) Tham gia phát triển tiêu chuẩn kỹ năng nghề quốc gia, đánh giá, công nhận kỹ năng nghề cho người lao
Em trai tôi đang tham gia giao thông đường bộ bằng xe gắn máy đã va chạm xe đầu kéo đi cùng chiều và em trai tôi đã tử vong. Hiện tại chưa kết luận bên nào đúng hay sai. Vậy gia đình tôi muốn hỏi là những khoản gia đình tôi được bồi thường thiệt hại quy định như thế nào?
Cho hỏi người lao động có được từ chối đi công tác xa theo phân công của công ty hay không? Từ chối đi công tác sa có bị sa thải không? Câu hỏi của chị Thư đến từ Bình Dương.
Bị tai nạn giao thông khi đi công tác có được xem là tai nạn lao động không? Người lao động có được bồi thường tai nạn lao động khi đi công tác không? Người lao động có được người sử dụng lao động đóng bảo hiểm tai nạn lao động không?
Cho tôi hỏi ai phải mua bảo hiểm bắt buộc trách nhiệm dân sự đối với bên thứ ba trong lĩnh vực xây dựng hiện nay? Mức phí bảo hiểm là bao nhiêu? Câu hỏi của Kim Chi đến từ Cà Mau.
Tôi đang hưởng trợ cấp thất nghiệp, theo lịch là 12/2 đến để kê khai nhưng bây giờ tôi chưa xin được việc mà sắp tết tôi muốn kê khai sớm để về quê ăn tết có được không. Nếu không thông báo có sao không?
Trong hợp đồng lao động của nhân viên bảo vệ có thể thỏa thuận thời gian làm việc là 12 tiếng trong ngày hay không? Nếu được thì công ty cần lưu ý những gì? - Câu hỏi của chị Minh (Thành phố Hồ Chí Minh).
Tôi muốn hỏi xử lý trong trường hợp bố trí lao động nữ mang thai 08 tháng làm việc 8 tiếng/ ngày. Công ty tôi có một lao động nữ mang thai 08 tháng nhưng do công ty tôi không biết, chị ấy không báo về việc mang thai nên công ty vẫn bố trí lao động nữ mang thai này làm công việc nặng nhọc 8 tiếng/ngày và tăng ca ban đêm. Trong trường hợp này công
Cho hỏi người lao động dôi dư được tuyển dụng trước 21/4/1998 được hưởng chính sách gì khi doanh nghiệp 100% vốn nhà nước thực hiện sắp xếp lại? - Câu hỏi của chị Hội tại Hà Nội