Mẫu Tờ trình giới thiệu nhân sự cấp ủy chi bộ mới nhất? Tải mẫu? Trình tự thủ tục bầu cấp ủy chi bộ như thế nào?

Nội dung chính

• Mẫu Tờ trình giới thiệu nhân sự cấp ủy chi bộ mới nhất? Tải mẫu?
• Trình tự thủ tục bầu cấp ủy chi bộ được thực hiện như thế nào?
• Nguyên tắc giới thiệu nhân sự cấp ủy chi bộ ứng cử được quy định như thế nào?

Mẫu Tờ trình giới thiệu nhân sự cấp ủy chi bộ mới nhất? Tải mẫu?

Hiện nay, Điều lệ Đảng Cộng sản Việt Nam 2011 và các văn bản hướng dẫn liên quan không quy định cụ thể Mẫu Tờ trình giới thiệu nhân sự cấp ủy chi bộ.

Tham khảo mẫu Tờ trình giới thiệu nhân sự cấp ủy chi bộ dưới đây:

Tải về Mẫu Tờ trình giới thiệu nhân sự cấp ủy chi bộ mới nhất.

Lưu ý: Mẫu Tờ trình giới thiệu nhân sự cấp ủy chi bộ nêu trên chỉ mang tính chất tham khảo.

Trình tự thủ tục bầu cấp ủy chi bộ được thực hiện như thế nào?

Căn cứ vào Điều 17 Quy chế bầu cử trong Đảng ban hành kèm theo Quyết định 190-QĐ/TW năm 2024 quy định trình tự thủ tục bầu cấp ủy như sau:

(1) Đoàn chủ tịch đại hội báo cáo với đại hội về yêu cầu, tiêu chuẩn, cơ cấu, số lượng của cấp ủy khóa mới do cấp ủy cấp triệu tập đại hội chuẩn bị, đại hội thảo luận về yêu cầu, tiêu chuẩn, cơ cấu cấp ủy khóa mới, biểu quyết về số lượng cấp ủy viên (theo sự chỉ đạo và hướng dẫn của cấp ủy cấp trên về khung số lượng cấp ủy viên ở mỗi đảng bộ).

(2) Đoàn chủ tịch đại hội đề cử danh sách nhân sự do cấp ủy cấp triệu tập đại hội chuẩn bị.

(3) Tiến hành ứng cử, đề cử.

(4) Đoàn chủ tịch tổng hợp danh sách những người ứng cử, được đề cử, đề xuất những trường hợp được rút và không được rút khỏi danh sách bầu cử, báo cáo đại hội xem xét, quyết định.

Lấy phiếu xin ý kiến của đại hội đối với các trường hợp ứng cử, được đề cử.

(5) Lập danh sách bầu cử; lấy biểu quyết của đại hội thông qua số lượng và danh sách bầu cử.

(6) Đoàn chủ tịch giới thiệu danh sách ban kiểm phiếu gồm một trưởng ban và một số ủy viên là những đại biểu không có tên trong danh sách bầu cử. Đại hội biểu quyết thông qua danh sách ban kiểm phiếu.

(7) Ban kiểm phiếu hướng dẫn cách thức bỏ phiếu; kiểm tra và niêm phong thùng phiếu trước khi bỏ phiếu; phát phiếu bầu cử cho đại biểu.

Đại hội tiến hành bầu cử; ban kiểm phiếu tiến hành kiểm tổng số phiếu phát ra, thu về báo cáo đại hội; kiểm phiếu và công bố kết quả bầu cử cấp ủy khoá mới.

(8) Đại hội chi bộ trực tiếp bầu chi ủy, sau đó bầu bí thư, phó bí thư trong số chi ủy viên; nơi không bầu chi ủy thì chi bộ bầu bí thư, nếu cần thì bầu một phó bí thư chi bộ.

Mẫu Tờ trình giới thiệu nhân sự cấp ủy chi bộ mới nhất? Tải mẫu? Trình tự thủ tục bầu cấp ủy chi bộ như thế nào? (Hình từ Internet)

Nguyên tắc giới thiệu nhân sự cấp ủy chi bộ ứng cử được quy định như thế nào?

Nguyên tắc giới thiệu nhân sự cấp ủy chi bộ ứng cử được quy định tại Điều 16 Quy định 80-QĐ/TW năm 2022 như sau:

- Cấp uỷ, tổ chức đảng và tập thể lãnh đạo cơ quan, đơn vị xem xét, quyết định bổ nhiệm, giới thiệu cán bộ ứng cử theo thẩm quyền; bảo đảm sự lãnh đạo của Đảng, nguyên tắc tập trung dân chủ, khách quan, công khai, minh bạch, phát huy đầy đủ quyền hạn, trách nhiệm của từng thành viên và người đứng đầu.

- Căn cứ tiêu chuẩn, điều kiện, phẩm chất, đạo đức, năng lực, sở trường và uy tín của cán bộ; đồng thời, xuất phát từ yêu cầu thực hiện nhiệm vụ chính trị của địa phương, cơ quan, đơn vị.

- Bảo đảm sự ổn định, kế thừa và phát triển liên tục của đội ngũ cán bộ; nâng cao chất lượng và hiệu quả công việc.

- Không bổ nhiệm, giới thiệu ứng cử, điều động, phong, thăng quân hàm đối với cán bộ, đảng viên đang bị xem xét, xử lý kỷ luật.

Lưu ý:

Trách nhiệm và thẩm quyền bổ nhiệm, giới thiệu nhân sự ứng cử cấp ủy được quy định tại Điều 17 Quy định 80-QĐ/TW năm 2022, cụ thể như sau:

- Tập thể lãnh đạo và người đứng đầu cấp uỷ, tổ chức đảng, cơ quan, đơn vị đề xuất nhân sự và đánh giá, nhận xét nhân sự được đề xuất.

- Tập thể lãnh đạo cấp uỷ, tổ chức đảng, cơ quan, đơn vị thảo luận, đánh giá, nhận xét cán bộ, quyết định hoặc đề nghị cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định.

- Cá nhân, tập thể đề xuất; cơ quan thẩm định; tập thể quyết định cán bộ theo thẩm quyền phải chịu trách nhiệm về đề nghị, thẩm định, quyết định của mình. Cụ thể:

+ Cá nhân, tập thể đề xuất: Chịu trách nhiệm chính trước cấp có thẩm quyền về đánh giá, nhận xét, kết luận tiêu chuẩn chính trị, phẩm chất đạo đức, lối sống; năng lực công tác, ưu, khuyết điểm; kê khai tài sản, thu nhập… và ý kiến đề xuất của mình.

+ Cơ quan thẩm định: Chịu trách nhiệm về kết quả thẩm định, thẩm tra, rà soát thông tin đối với nhân sự được đề xuất theo chức năng, nhiệm vụ và quyền hạn của mình.

+ Tập thể quyết định cán bộ: Chịu trách nhiệm về quyết định của mình trong bổ nhiệm, giới thiệu cán bộ ứng cử.