Mẫu trang trí Tết Trung thu 2024 độc đáo, ấn tượng nhất? Hướng dẫn trang trí Trung thu 2024 chi tiết?
Mẫu trang trí Tết Trung thu 2024 độc đáo, ấn tượng nhất? Hướng dẫn trang trí Trung thu 2024 chi tiết?
Dưới đây là một số mẫu trang trí Tết Trung thu 2024 độc đáo, ấn tượng nhất:
*Lưu ý: Hình ảnh trên chỉ mang tính chất tham khảo.
Mẫu trang trí Tết Trung thu 2024 độc đáo, ấn tượng nhất? Hướng dẫn trang trí Trung thu 2024 chi tiết? (Hình từ internet)
Hướng dẫn trang trí Trung thu 2024 chi tiết?
Trang trí Trung Thu không chỉ là một phần của truyền thống mà còn là cơ hội để biến không gian sống, học tập, và làm việc trở nên lung linh và ấm cúng hơn. Từ việc treo đèn ông sao, lồng đèn giấy cho đến sử dụng các backdrop sáng tạo, mọi ý tưởng đều có thể mang lại một mùa lễ hội đậm chất văn hóa.
Dưới đây là một số hướng dẫn chi tiết để bạn có thể trang trí Tết Trung thu 2024 đẹp mắt:
Trang Trí Tại Nhà
- Đèn lồng Trung thu: Treo đèn lồng nhiều màu sắc ở các vị trí như trần nhà, cầu thang, hành lang để tạo không gian ấm cúng và lung linh.
- Decal dán tường: Sử dụng decal chủ đề Trung thu để dán tường, cửa ra vào, hoặc các bề mặt khác trong nhà.
- Mâm cỗ Trung thu: Bày biện mâm cỗ với bánh Trung thu, trái cây, và các loại đèn trang trí để tạo điểm nhấn cho không gian.
Trang Trí Tại Lớp Học và Văn Phòng
- Đèn ông sao và đèn lồng: Treo đèn ông sao và đèn lồng ở cửa sổ hoặc từ trần nhà xuống để tạo không khí Trung thu.
- Trang trí bằng hoa và decal: Sử dụng hoa và decal để trang trí các góc lớp học hoặc văn phòng.
Trang Trí Ngoài Trời
- Backdrop Trung thu: Sử dụng backdrop với các hình ảnh chủ đề Trung thu để trang trí sân khấu ngoài trời.
- Đèn lồng và hoa: Trang trí sân khấu hoặc khu vực ngoài trời bằng đèn lồng và hoa để tạo không gian rực rỡ.
Trang Trí Quán Cafe
- Góc check-in: Tạo góc check-in ấn tượng với đèn lồng và các phụ kiện trang trí khách.
- Đèn lồng khắp quán: Treo đèn lồng khắp quán cafe để tạo không gian ấm cúng và thu hút khách hàng.
Tết trung thu 2024 người lao động và học sinh có được nghỉ không?
Căn cứ theo Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghỉ dịp lễ tết như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);
d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);
đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);
e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.
Theo đó, người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau:
- Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
- Tết Âm lịch: 05 ngày;
- Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);
- Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);
- Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);
- Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
Ngoài ra, tại Điều 111 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ hằng tuần
1. Mỗi tuần, người lao động được nghỉ ít nhất 24 giờ liên tục. Trong trường hợp đặc biệt do chu kỳ lao động không thể nghỉ hằng tuần thì người sử dụng lao động có trách nhiệm bảo đảm cho người lao động được nghỉ tính bình quân 01 tháng ít nhất 04 ngày.
2. Người sử dụng lao động có quyền quyết định sắp xếp ngày nghỉ hằng tuần vào ngày Chủ nhật hoặc ngày xác định khác trong tuần nhưng phải ghi vào nội quy lao động.
3. Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 của Bộ luật này thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp.
Theo đó, ngày nghỉ hằng tuần sẽ do người sử dụng lao động quyết định. Thông thường thì ngày nghỉ hằng tuần sẽ được sắp xếp và thứ 7, chủ nhật hoặc chỉ ngày chủ nhật.
Như vậy, Tết Trung thu 2024 không thuộc một trong những ngày lễ mà người lao động được nghỉ theo quy định và Tết Trung thu 2024 cũng rơi vào ngày thứ 3. Do đó người lao động không được nghỉ vào ngày Tết Trung thu, người lao động có lịch làm việc vẫn phải đi làm bình thường.
Bên cạnh đó, hiện nay không có quy định nào cụ thể việc cho học sinh nghỉ học ngày Tết Trung thu, cho nên ngày này, học sinh cũng không được nghỉ học.
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
- Bên mời quan tâm tổ chức đánh giá hồ sơ đăng ký thực hiện dự án đầu tư kinh doanh của đối tượng nào?
- Tải mẫu bản cam kết không đi làm trễ? Có được xử lý kỷ luật người lao động đi làm trễ hay không?
- Nhà thầu chính trong xây dựng là ai? Nhà thầu chính có được ký hợp đồng xây dựng với nhà thầu phụ không?
- Thuế suất hàng hóa nhập khẩu được áp dụng thế nào? Hàng hóa nhập khẩu tạo tài sản cố định của cơ sở đóng tàu có được miễn thuế?
- Lệ phí cấp Giấy phép hoạt động đưa người lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài là bao nhiêu theo quy định mới?