Gợi ý 12 hoạt động hưởng ứng Ngày Thế giới phòng chống sốt rét 25 4? Có được nghỉ làm hưởng nguyên lương không?

Nội dung chính

• Gợi ý 12 hoạt động hưởng ứng Ngày Thế giới phòng chống sốt rét 25 4?
• Có được nghỉ làm hưởng nguyên lương vào ngày Thế giới phòng chống sốt rét 25 4 không?
• Nguyên tắc điều trị bệnh sốt rét?

Gợi ý 12 hoạt động hưởng ứng Ngày Thế giới phòng chống sốt rét 25 4?

Tham khảo 12 hoạt động hưởng ứng Ngày Thế giới phòng chống sốt rét 25 4 dưới đây:

Lưu ý: Thông tin về 12 hoạt động hưởng ứng Ngày Thế giới phòng chống sốt rét 25 4 trên chỉ mang tính chất tham khảo

Gợi ý 12 hoạt động hưởng ứng Ngày Thế giới phòng chống sốt rét 25 4? Có được nghỉ làm hưởng nguyên lương không? (Hình từ Internet)

Có được nghỉ làm hưởng nguyên lương vào ngày Thế giới phòng chống sốt rét 25 4 không?

(1) Căn cứ tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định:

Nghỉ lễ, tết

1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:

a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);

b) Tết Âm lịch: 05 ngày;

c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);

d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);

đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);

e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).

2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.

3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.

(2) Căn cứ theo Điều 111 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghỉ hằng tuần như sau:

Nghỉ hằng tuần

1. Mỗi tuần, người lao động được nghỉ ít nhất 24 giờ liên tục. Trong trường hợp đặc biệt do chu kỳ lao động không thể nghỉ hằng tuần thì người sử dụng lao động có trách nhiệm bảo đảm cho người lao động được nghỉ tính bình quân 01 tháng ít nhất 04 ngày.

2. Người sử dụng lao động có quyền quyết định sắp xếp ngày nghỉ hằng tuần vào ngày Chủ nhật hoặc ngày xác định khác trong tuần nhưng phải ghi vào nội quy lao động.

3. Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 của Bộ luật này thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp.

Từ (1) và (2) => Người lao động không được nghỉ làm hưởng nguyên lương vào ngày Thế giới phòng chống sốt rét 25 4 do ngày Thế giới phòng chống sốt rét 25 4 không nằm trong danh sách những ngày lễ, tết người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương.

Tuy nhiên:

(i) Nếu trong trường hợp ngày Thế giới phòng chống sốt rét 25 4 rơi vào ngày nghỉ hằng tuần thì người lao động được nghỉ làm theo quy định.

(ii) Nếu như công ty có chính sách nghỉ vào ngày Thế giới phòng chống sốt rét 25 4 thì người lao động vẫn được nghỉ.

(iii) Nếu người lao động có nhu cầu nghỉ làm vào ngày Thế giới phòng chống sốt rét 25 4, người lao động có thể dùng phép năm xin nghỉ hoặc người lao động cũng có thể làm đơn xin nghỉ không hưởng lương.

Nguyên tắc điều trị bệnh sốt rét?

Căn cứ vào tiểu mục 1 Mục III Hướng dẫn chẩn đoán và điều trị bệnh sốt rét được ban hành kèm theo Quyết định 3377/QĐ-BYT năm 2023 quy định về Nguyên tắc điều trị bệnh sốt rét như sau:

- Phát hiện và điều trị sớm bằng thuốc đặc trị đúng và đủ liều;

- Điều trị cắt cơn sốt kết hợp với chống lây lan đối với sốt rét do P. falciparum, P. malariae, P. knowlesi và điều trị tiệt căn đối với sốt rét do P. vivax, P. ovale ngay từ ngày đầu tiên;

- Các trường hợp sốt rét do P. falciparum không được dùng một thuốc sốt rét đơn thuần, phải điều trị thuốc sốt rét phối hợp hoặc phối hợp các thuốc khác nhau để tăng hiệu lực điều trị và hạn chế kháng thuốc;

- Kết hợp điều trị thuốc sốt rét đặc hiệu với điều trị hỗ trợ và nâng cao thể trạng;

- Điều trị sốt rét ở người bệnh có bệnh lý kèm theo thì phải điều trị kết hợp bệnh lý kèm theo;

- Các trường hợp sốt rét ác tính phải chuyển về đơn vị hồi sức cấp cứu của bệnh viện từ tuyến huyện trở lên, theo dõi chặt chẽ và hồi sức tích cực;

- Có thể chỉ định điều trị cho một số trường hợp nghi ngờ sốt rét có dấu hiệu đe dọa đến tính mạng của người bệnh sau khi đã loại trừ các nguyên nhân khác.