Ai có quyền thành lập Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước? Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước hỗ trợ người lao động trong các trường hợp nào?
Ai có quyền thành lập Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước?
Căn cứ theo quy định tại Điều 66 Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng 2020 quy định về Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước như sau:
Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước
1. Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước là quỹ tài chính nhà nước ngoài ngân sách thuộc Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội nhằm hỗ trợ phát triển, ổn định và mở rộng thị trường; phòng ngừa, giảm thiểu và khắc phục rủi ro đối với người lao động và doanh nghiệp; bảo hộ quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động.
Quỹ hoạt động không vì mục đích lợi nhuận, có tư cách pháp nhân, được hạch toán độc lập.
2. Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước thực hiện chế độ kế toán, kiểm toán và công khai kết quả hoạt động hằng năm, kết quả kiểm toán theo quy định của pháp luật trên cổng thông tin điện tử của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
3. Thủ tướng Chính phủ quyết định thành lập Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước; quy định về tổ chức hoạt động của Quỹ, việc quản lý và sử dụng Quỹ, mức đóng góp vào Quỹ của doanh nghiệp, người lao động, nội dung chi, mức chi đối với các nhiệm vụ quy định tại Điều 67 của Luật này.
Như vậy, Thủ tướng Chính phủ quyết định thành lập Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước; quy định về tổ chức hoạt động của Quỹ, việc quản lý và sử dụng Quỹ, mức đóng góp vào Quỹ của doanh nghiệp, người lao động, nội dung chi, mức chi đối với các nhiệm vụ quy định tại Điều 67 của Luật này.
Ai có quyền thành lập Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước? (Hình từ Internet)
Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước hỗ trợ người lao động trong các trường hợp nào?
Căn cứ theo quy định tại Điều 67 Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng 2020 về nhiệm vụ của Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước như sau:
Nhiệm vụ của Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước
1. Hỗ trợ đối với người lao động trong trường hợp sau đây:
a) Người lao động phải về nước trước thời hạn do bị tai nạn lao động, tai nạn rủi ro, ốm đau, bệnh tật đến mức không còn khả năng tiếp tục làm việc;
b) Người lao động phải về nước trước thời hạn vì người sử dụng lao động ở nước ngoài giải thể, phá sản hoặc thu hẹp sản xuất do thiên tai, dịch bệnh, bất ổn chính trị, chiến tranh, suy thoái kinh tế hoặc vì lý do bất khả kháng khác;
c) Người lao động phải về nước trước thời hạn do đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động theo quy định tại điểm đ khoản 1 Điều 6 của Luật này;
d) Giải quyết tranh chấp phát sinh liên quan đến người lao động trong hoạt động đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng;
đ) Hỗ trợ thân nhân người lao động trong trường hợp người lao động chết, bị mất tích trong thời gian làm việc ở nước ngoài.
2. Hỗ trợ đối với doanh nghiệp trong trường hợp sau đây:
a) Khai thác, phát triển, ổn định thị trường lao động ngoài nước;
b) Giải quyết những rủi ro liên quan đến người lao động do mình đưa đi.
3. Hỗ trợ cho hoạt động liên quan trực tiếp đến người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.
4. Chi phí quản lý Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước.
Như vậy, Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước hỗ trợ đối với người lao động trong trường hợp sau đây:
+ Người lao động phải về nước trước thời hạn do bị tai nạn lao động, tai nạn rủi ro, ốm đau, bệnh tật đến mức không còn khả năng tiếp tục làm việc;
+ Người lao động phải về nước trước thời hạn vì người sử dụng lao động ở nước ngoài giải thể, phá sản hoặc thu hẹp sản xuất do thiên tai, dịch bệnh, bất ổn chính trị, chiến tranh, suy thoái kinh tế hoặc vì lý do bất khả kháng khác;
+ Người lao động phải về nước trước thời hạn do đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động theo quy định tại điểm đ khoản 1 Điều 6 của Luật này;
+ Giải quyết tranh chấp phát sinh liên quan đến người lao động trong hoạt động đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng;
+ Hỗ trợ thân nhân người lao động trong trường hợp người lao động chết, bị mất tích trong thời gian làm việc ở nước ngoài.
Nguồn hình thành Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước là từ đâu?
Căn cứ theo quy định tại Điều 68 Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng 2020 về nguồn hình thành Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước như sau:
Nguồn hình thành Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước
1. Đóng góp của doanh nghiệp dịch vụ.
2. Đóng góp của người lao động.
3. Các nguồn thu hợp pháp khác.
Như vậy, nguồn hình thành nên Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước là từ các nguồn sau:
+ Đóng góp của doanh nghiệp hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng;
+ Đóng góp của người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng;
+ Các nguồn thu hợp pháp khác.
![Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/TTN/quy-viec-lam-ngoai-nuoc.jpg)
![Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/TTN/HDLD-truc-tiep-giao-ket.jpg)
![Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022/3/10/QK/quy-ho-tro-viec-lam-ngoai-nuoc-3.png)
![Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/TK/xuat-khau-lao-dong-1234567891.jpg)
![Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/TK/quy-ho-tro-viec-lam.jpg)
![Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022/Kh%C3%A1nh%20Huy%E1%BB%81n/quy-ho-tro-viec-lam-ngoai-nuoc-1.png)
![Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022/Kh%C3%A1nh%20Huy%E1%BB%81n/quy-ho-tro-viec-lam-ngoai-nuoc-2.png)
![Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022/Kh%C3%A1nh%20Huy%E1%BB%81n/quy-ho-tro-viec-lam-ngoai-nuoc-3.png)
![Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022/Kh%C3%A1nh%20Huy%E1%BB%81n/quy-ho-tro-viec-lam-ngoai-nuoc-4.png)
![Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022/3/10/QK/quy-ho-tro-viec-lam-ngoai-nuoc-2.png)
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
- Công ty SJC là công ty gì? 14 trách nhiệm của Công ty SJC là gì? Vàng miếng SJC do Công ty SJC sản xuất là nguyên liệu sản xuất vàng miếng SJC đúng không?
- 03 nguyên tắc trong hợp tác quốc tế về đo đạc và bản đồ? Trách nhiệm chủ trì, phối hợp hoạt động hợp tác quốc tế về đo đạc và bản đồ thuộc về cơ quan nào?
- 5 bảng lương mới và 9 khoản phụ cấp mới từ 1/7/2024 chưa được thực hiện đúng không? Khi nào có 5 bảng lương mới?
- Phiếu yêu cầu cung cấp dữ liệu cá nhân được thể hiện bằng ngôn ngữ gì? Việc tiếp nhận, giải quyết yêu cầu cung cấp dữ liệu cá nhân được quy định như thế nào?
- Từ ngày 01/7/2024, sử dụng thông tin trong hệ thống định danh và xác thực điện tử như thế nào?