cáo hoặc người cung cấp thông tin, chứng cứ, đồ vật vi phạm.
4. Không tiếp thu giáo dục, sửa chữa vi phạm; đã được giáo dục, nhắc nhở hoặc đã bị xử lý kỷ luật nhưng tiếp tục vi phạm.
5. Lợi dụng tình trạng thiên tai, hỏa hoạn, lũ lụt hoặc hoàn cảnh đặc biệt khó khăn khác để vi phạm; vi phạm đối với người dưới 18 tuổi, phạm nhân nữ có thai, nghỉ
, bệnh nghề nghiệp đang điều trị, điều dưỡng theo chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền, trừ trường hợp quy định tại điểm b khoản 1 Điều 36 của Bộ luật này.
2. Người lao động đang nghỉ hằng năm, nghỉ việc riêng và trường hợp nghỉ khác được người sử dụng lao động đồng ý.
3. Người lao động nữ mang thai; người lao động đang nghỉ thai sản
, tạm giam;
c) Đang chờ kết quả của cơ quan có thẩm quyền điều tra xác minh và kết luận đối với hành vi vi phạm được quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều 125 của Bộ luật này;
d) Người lao động nữ mang thai; người lao động nghỉ thai sản, nuôi con dưới 12 tháng tuổi.
5. Không xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động vi phạm kỷ luật lao động trong
1. Những người đang trong thời gian mang thai, nghỉ thai sản, đang nuôi con dưới 36 tháng tuổi, trừ trường hợp cá nhân tự nguyện tinh giản biên chế.
2. Những người đang trong thời gian xem xét kỷ luật hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự hoặc bị thanh tra, kiểm tra do có dấu hiệu vi phạm.
Theo đó, những đối tượng chưa thực hiện tinh giản biên chế
khoản 2 Điều 125 Bộ luật Lao động 2019;
+ Người lao động nữ mang thai; người lao động nghỉ thai sản, nuôi con dưới 12 tháng tuổi.
- Không xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động vi phạm kỷ luật lao động trong khi mắc bệnh tâm thần hoặc một bệnh khác làm mất khả năng nhận thức hoặc khả năng điều khiển hành vi của mình.
tin ở chính giữa trang bìa để tạo sự cân đối. Nếu có thể, bổ sung hình ảnh hoặc biểu tượng liên quan sẽ làm bìa thêm sinh động, và đừng quên đánh số trang nếu báo cáo có nhiều nội dung để tiện theo dõi.
Lưu ý:
Thời gian nghỉ thai sản đối với cá nhân theo quy định được tính để xét tặng danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng (khoản 5 Điều 4 Nghị
nữ có thai, nghỉ thai sản, nuôi con dưới 36 tháng tuổi; phạm nhân là người dưới 18 tuổi.
Như vậy, trường hợp phạm nhân vi phạm do bị phạm nhân khác đe dọa, cưỡng bức, ép buộc, xúi giục, lôi kéo thì có thể được xem xét giảm nhẹ hình thức kỷ luật.
Phạm nhân vi phạm bị xử lý kỷ luật phải có thời gian theo dõi, thử thách đúng không?
Căn cứ vào khoản
Một người lao động có thể được giao kiêm nhiệm phụ trách về bảo vệ môi trường tại nhiều cơ sở sản xuất kinh doanh trong hệ thống được không? anh Hòa (Bắc Giang)
Cho tôi hỏi trong trường hợp sau khi bị khởi tố bị cáo mới có thai thì Tòa án có áp dụng tình tiết “Người phạm tội là phụ nữ có thai” không? - Chị Kim (Vĩnh Long)
Cơ sở khám chữa bệnh phải ưu tiên khám chữa bệnh cho phụ nữ khuyết tật có thai theo quy định của pháp luật đúng không? Cơ sở khám chữa bệnh không ưu tiên khám chữa bệnh cho phụ nữ khuyết tật có thai thì bị xử phạt hành chính bao nhiêu tiền?
Cho tôi hỏi: Danh mục công nghệ, thiết bị, sản phẩm ngành công nghiệp môi trường mới nhất theo Quyết định 980/QĐ-TTg ra sao? - Câu hỏi của chú C.H (Bình Thuận).
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề sản xuất thức ăn thủy sản. Cho tôi hỏi sản xuất thức ăn thủy sản khi không có Giấy chứng nhận cơ sở đủ điều kiện thì cơ sở này sẽ bị xử phạt thế nào? Câu hỏi của chị Huỳnh Mai ở Lâm Đồng.
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề khai thác thủy sản. Cho tôi hỏi người không dành hành lang di chuyển cho loài thủy sản khi khai thác thủy sản sẽ bị xử phạt vi phạm hành chính thế nào? Câu hỏi của anh Vĩnh Thanh ở Lâm Đồng.
Tôi xin hỏi cá nhân khai thác khoáng sản thì có phải nộp phí bảo vệ môi trường đối với khai thác khoáng sản hay không? Mức thu phí bảo vệ môi trường đối với cá nhân khai thác khoáng sản như thế nào? Câu hỏi của anh D đến từ (Quảng Ninh)
Số ngày nghỉ hằng năm của người lao động làm việc trong điều kiện bình thường là bao nhiêu ngày? Thời gian nghỉ do tai nạn lao động có được coi là thời gian làm việc để tính số ngày nghỉ hằng năm của người lao động không? câu hỏi của anh Khải (Nam Định).
Tôi làm việc và đóng bảo hiểm xã hội được 15 năm, bây giờ tôi muốn nghỉ việc để hưởng hưu trí sớm thì phát hiện sổ bảo hiểm xã hội có vấn đề đó là tôi có 1 sổ bảo hiểm xã hội khác đóng ở công ty trước đây tôi làm việc nên chưa chốt được sổ hiện tại. Vậy tôi có 2 mã sổ bảo hiểm xã hội khác nhau như vậy thì tôi cần phải thực hiện những thủ tục ra
Tôi có thắc mắc liên quan đến hành vi thay đổi cấu trúc của hệ sinh thái. Cho tôi hỏi người làm thay đổi cấu trúc của hệ sinh thái trong khu bảo tồn đất ngập nước thì bị xử phạt bao nhiêu tiền? Câu hỏi của chị Hồng Lan ở Lâm Đồng.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Phạm nhân tiếp tục vi phạm sau khi bị xử lý kỷ luật có được xem là một tình tiết tăng nặng hình thức kỷ luật hay không?
23:00 | 08/08/2022
