Tôi có một câu hỏi như sau: Cán bộ công đoàn không chuyên trách là ai? Công đoàn có trả lương cho cán bộ công đoàn không chuyên trách không? Tôi mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của chị N.T.P ở Đồng Nai.
Chị ơi cho em hỏi: Người học ngành công nghệ kỹ thuật cơ khí trình độ cao đẳng sau khi tốt nghiệp có thể làm những công việc nào? Học xong ngành này phải có những kỹ năng nào? Đây là câu hỏi của bạn Trường Giang đến từ Quảng Ninh.
Cho hỏi: Bên thuê lại lao động có được sử dụng lao động thuê lại để thay thế người lao động đang trong thời gian giải quyết tranh chấp lao động không? Câu hỏi của bạn Quỳnh ở Cần Thơ.
Chị ơi cho em hỏi: Người học ngành điện dân dụng trình độ cao đẳng sau khi tốt nghiệp có thể làm những công việc nào? Học xong ngành này thì người học phải có được tối thiểu những kỹ năng nào? Đây là câu hỏi của bạn Hoàng Huy đến từ Cà Màu.
Bạn cho mình hỏi người lao động có phải đóng kinh phí công đoàn trong trường hợp công ty tôi không thành lập công đoàn hay không? Nếu có thì thời gian đóng là khi nào? - Câu hỏi của chị Quỳnh Như ở Bình Dương.
Người đang là điều tra viên có thể trở thành trọng tài viên lao động không? Trọng tài viên lao động được hưởng các chế độ gì? Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội có trách nhiệm gì trong việc quản lý nhà nước đối với trọng tài viên lao động?
Xin chào Thư Viện Pháp Luật, tôi muốn hỏi về tiêu chuẩn bổ nhiệm trọng tài viên lao động. Cụ thể: Tôi năm nay 25 tuổi, có bằng cử nhân luật và đi làm được 3 năm. Tôi có được làm trọng tài viên lao động không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Nếu doanh nghiệp hoạt động cho thuê lại lao động không báo cáo tình hình cho thuê lại lao động sẽ bị xử phạt như thế nào? Bởi vì nhân viên của tôi đó giờ mới biết tới việc này nên tôi khá lo là công ty tôi có bị xử phạt hay không. Mong được tư vấn ạ!
Tôi có câu hỏi là nghiệp vụ trên Hệ thống cơ sở dữ liệu về người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng được vận hành theo nguyên tắc nào? Mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ.V đến từ Đồng Nai.
Cho tôi hỏi là ai có quyền bổ nhiệm Tổng Biên tập Nhà xuất bản Lao động Xã hội? Người được bổ nhiệm làm Tổng Biên tập Nhà xuất bản Lao động Xã hội cần đáp ứng được những yêu cầu gì? - câu hỏi của chị Trúc Anh (Cần Thơ)
Xin chào, cho mình hỏi hiện nay pháp luật quy định những trường hợp nào mà Đơn vị sự nghiệp công lập được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với viên chức? Những quy định đó nằm ở văn bản nào?
Hết hạn hợp đồng lao động cả 2 bên không nói gì và NLĐ tiếp tục làm việc trong thời gian dài mà không ký hợp đồng mới thì xử lý như thế nào? Tôi đang làm việc tại một công ty đã 3 năm mà mới chỉ ký một hợp đồng thử việc và một hợp đồng 1 năm. Như vậy, trong trường hợp này phải xử lý như thế nào?
Mẫu Giấy đề xuất xin tăng ca cho người lao động muốn tăng thêm thu nhập? Hướng dẫn viết Giấy đề xuất xin tăng ca? Thời gian làm thêm giờ tối đa được quy định thế nào? Công ty có được bắt buộc người lao động phải làm tăng ca không?
Tổng giám đốc bên em là người nước ngoài, là đại diện pháp luật có tên trong giấy phép kinh doanh và giấy chứng nhận đầu tư nhưng không phải là chủ sở hữu. Như vậy ông có thuộc thuộc trường hợp được miễn giấp phép lao động không?
Cho tôi hỏi, công ty có nhu cầu sử dụng người lao động làm thêm giờ và có trường hợp nhân viên công ty tôi là lao động nữ mang thai cũng đồng ý. Tuy nhiên, nhân viên này đang mang thai ở tháng thứ 7 thì công ty tôi có được phép sử dụng lao động nữ này không? Trên đây là câu hỏi của chị Khả Ngân (Đồng Nai).
Cho hỏi chính sách đối với người lao động dôi dư được tuyển dụng từ ngày 21/4/1998 trở về sau nhưng dôi dư do doanh nghiệp sắp xếp lại là gì? - Câu hỏi của chị Uyên tại Long An.
Bệnh rối loạn chuyển hóa đồng là gì? Có thuộc Danh mục bệnh cần chữa trị dài ngày? Người lao động mắc bệnh rối loạn chuyển hóa đồng được nghỉ tối đa bao nhiều ngày để điều trị bệnh? - câu hỏi của anh T. (Hà Nam).
Việc xác định, trả tiền lương, thù lao, tiền thưởng cho người quản lý, kiểm soát viên công ty phải đáp ứng nguyên tắc gì? - Câu hỏi của chị M.G (Yên Bái)
Tôi là nhân viên văn phòng bình thường. Được hơn một năm thì Giám Đốc bổ nhiệm tôi làm thư ký của Giám Đốc. Giám Đốc đã có gia đình, nhưng từ khi tôi chuyển qua làm Thư ký cho Giám Đốc thì thường xuyên bị sếp sàm sỡ, động chạm vào cơ thể tôi mà tôi không hề mong muốn. Cho tôi hỏi trường hợp của tôi thì tôi có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Cán bộ công đoàn không chuyên trách là ai? Công đoàn có trả lương cho cán bộ công đoàn không chuyên trách không?
17:23 | 27/02/2024
