Người dân tộc Kinh thuộc hộ nghèo học trường trung cấp nghề có thuộc đối tượng được hưởng chính sách nội trú không? Thực hiện chính sách nội trú dành cho người dân tộc Kinh thuộc hộ nghèo học trường trung cấp nghề theo nguyên tắc nào? Trên đây là một vài thắc mắc của bạn Thanh Thủy - Long Thành.
Thực hiện chính sách nội trú dành cho học sinh, sinh viên học cao đẳng, trung cấp tại các cơ sở giáo dục nghề nghiệp theo nguyên tắc nào? Nguồn kinh phí về chính sách nội trú dành cho học sinh, sinh viên học cao đẳng, trung cấp tại các cơ sở giáo dục nghề nghiệp được lấy từ đâu? Đây là câu hỏi của chị Thanh Nhàn - Long An.
Sổ danh sách đảng viên theo Hướng dẫn 12-HD/BTCTW là mẫu sổ nào? Cách ghi Sổ danh sách đảng viên chi tiết nhất theo Hướng dẫn 12? Sổ danh sách đảng viên đang sinh hoạt tại chi bộ thuộc hệ thống sổ nào?
xã hội, thời gian nghỉ ốm đau từ 14 ngày trở lên, thời gian nghỉ không hưởng lương, thời gian bị tạm giam, tạm giữ, tạm đình chỉ công tác theo quy định của pháp luật không được tính vào thời gian tập sự.
Trường hợp người tập sự nghỉ ốm đau hoặc có lý do chính đáng dưới 14 ngày mà được người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập nơi người được tuyển
có thẩm quyền phân công, điều động.
- Số giờ dạy thêm được tính trả tiền lương dạy thêm giờ theo quy định tại Thông tư liên tịch này không quá số giờ làm thêm theo quy định của pháp luật.
Nguồn chi phí để chi trả cho giáo viên dạy thêm giờ lấy từ đâu?
Tại khoản 3 Điều 5 Thông tư liên tịch 07/2013/TTLT-BGDĐT-BNV-BTC hướng dẫn thực hiện chế độ trả
chức nghỉ ốm, nghỉ thai sản, nghỉ do bị tai nạn lao động quá 40 ngày làm việc trong quý.
3. Công chức, viên chức nghỉ việc riêng không hưởng lương quá 30 ngày làm việc trong quý.
Như vậy, theo quy định, trường hợp viên chức thuộc hệ thống Bảo hiểm xã hội Việt Nam nghỉ việc riêng không hưởng lương quá 30 ngày làm việc trong quý thì không đánh giá xếp
Xin chào Thư Viện Pháp Luật cho tôi biết thời gian nào không tính hưởng phụ cấp thâm niên nhà giáo? Và nguồn kinh phí chi trả cho khoản phụ cấp này có phải từ nguồn kinh phí của các đơn vị (cơ sở giáo dục công lập) hay không? Xin cảm ơn!
do con ốm nhưng công ty cho tôi nghỉ luôn, buộc cho thôi việc và đền bù 1 tháng lương tháng 5 mặc dù tôi mới đi làm 1 ngày.
Trường hợp của tôi công ty cho nghỉ như thế có hợp lý không? Tôi là nhân viên làm việc theo hợp đồng không xác định thời hạn mà công ty cho nghỉ như thế cần phải báo trước không và báo trước bao nhiêu
Tôi nghỉ công ty và đã lấy sổ bảo hiểm xã hội rồi mà chưa đi đăng ký lãnh (lý do tôi muốn đi xuất khẩu lao động). Vậy trong trường hợp đi xuất khẩu 3 năm về tôi không đi làm nữa thì bảo hiểm thất nghiệp của tôi còn được lãnh hay không?
:
- Thời gian nghỉ làm việc được hưởng nguyên lương theo quy định của pháp luật về lao động;
- Thời gian nghỉ hưởng chế độ thai sản theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội;
- Thời gian nghỉ ốm đau, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hưởng bảo hiểm xã hội cộng dồn từ 6 tháng trở xuống (trong thời gian giữ bậc) theo quy định của pháp luật về bảo
Xin chào Thư Viện Pháp Luật, tôi muốn hỏi về phụ cấp thâm niên nhà giáo. Cụ thể: Tôi là giáo viên đang hợp đồng tại các trường công lập thì khi thời gian công tác đủ 05 năm có được hưởng phụ cấp thâm niên nhà giáo không?
Tôi tên Hương. Tôi muốn hỏi về phụ cấp thâm niên nhà giáo. Cụ thể là tôi là giáo viên đang hợp đồng tại các trường công lập thì khi thời gian công tác đủ 05 năm có được hưởng phụ cấp thâm niên nhà giáo không? Mong nhận được tư vấn, tôi xin cảm ơn.
Cho tôi hỏi viên chức chuyên môn kỹ thuật khí tượng thủy văn được hưởng mức phụ cấp ưu đãi theo nghề 25% khi thực hiện những nhiệm vụ nào? Phụ cấp ưu đãi theo nghề đối với viên chức chuyên môn kỹ thuật khí tượng thủy văn có được dùng để tính đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc không? Câu hỏi của anh TQT từ Kiên Giang.
Hiện tại tôi là người lao động đang trong thời kỳ nghỉ vì lý do sinh con, tôi có nhận được thông báo từ phía công ty sẽ chấm dứt hợp đồng lao động với tôi. Vậy cho tôi hỏi công ty có được đơn phương chấm dứt hợp đồng trong thời gian này không?
Cho tôi hỏi: Lịch chi trả lương hưu tháng 1 năm 2024 tại TP HCM? Sẽ có 02 đợt chi trả trợ cấp BHXH 1 lần cho người hưởng? - Câu hỏi của chú D.T (Bình Thuận).
Cho tôi hỏi, trường hợp người lao động không hồi phục hoặc không đủ sức khỏe trong thời hạn 13 tháng sau khi bị ốm đau, tai nạn thì công ty có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đúng không? Nếu không, sau 13 tháng tôi vẫn tiếp tục được đi làm chứ ạ? Mong giải đáp thắc giúp tôi.