Doanh nghiệp trả lương thấp cho người lao động mới ra trường có được không? Mức lương tối thiểu trả cho người mới ra trường được xác định như thế nào? Doanh nghiệp có phải cung cấp thông tin về tiền lương cho người lao động biết khi giao kết hợp đồng lao động hay không?
Cán bộ đi công tác với quãng đường bao nhiêu thì được thanh toán tiền chi phí đi lại? Cho hỏi theo quy định thì tiền khoán công tác phí cho cán bộ có quãng đường từ 15km là tính quãng đường đi hay cả đi lẫn về. Nếu cán bộ đi công tác và có nghỉ lại qua đêm tại địa điểm công tác thì có được hỗ trợ thanh toán tiền chi phí không? Em xin cảm ơn.
Tôi làm việc và đóng bảo hiểm xã hội được 15 năm, bây giờ tôi muốn nghỉ việc để hưởng hưu trí sớm thì phát hiện sổ bảo hiểm xã hội có vấn đề đó là tôi có 1 sổ bảo hiểm xã hội khác đóng ở công ty trước đây tôi làm việc nên chưa chốt được sổ hiện tại. Vậy tôi có 2 mã sổ bảo hiểm xã hội khác nhau như vậy thì tôi cần phải thực hiện những thủ tục ra
động hưởng lương ngày.
2. Người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc của ngày làm việc bình thường.
3. Người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, người lao động còn được trả
làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, người lao động còn được trả thêm 20% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc làm vào ban ngày của ngày làm việc bình thường hoặc của ngày nghỉ hằng tuần hoặc của ngày nghỉ lễ, tết.
4. Chính phủ quy định chi tiết Điều này
Chi mua tin trong xử phạt vi phạm hành chính tối đa 50 triệu đồng trên mỗi vụ việc thuộc lĩnh vực bảo vệ môi trường đúng không? - Câu hỏi của anh Tín (Hà Nội)
Cho tôi hỏi, trường hợp tôi có sơ suất làm hư tài sản của công ty, nay công ty ra quyết định yêu cầu tôi bồi thường thiệt hại thông qua hình thức khấu trừ tiền lương tháng với mức 40%, tôi thấy mức này là cao, vậy cho tôi hỏi công ty làm vậy có đúng quy định hay chưa? - Câu hỏi của anh Thanh Phùng (Bắc Giang).
Doanh nghiệp không trả tiền lương tháng 13 cho người lao động như đã thỏa thuận thì có bị xử phạt không? Tôi làm việc gần 5 năm tại một doanh nghiệp và khi giao kết hợp đồng lao động thì có điều khoản công ty trả lương tháng 13 tối thiểu là 1 tháng tiền lương nếu thâm niên từ đủ 3 năm. Nhưng đến cuối năm 2021 công ty chỉ trả nửa tháng và bảo đây
Tôi bị công ty khấu trừ tiền lương với lí do vi phạm nội quy của công ty. Vậy trong trường hợp này công ty làm như vậy có đúng với quy định của pháp luật không? Nếu không thì công ty có thể bị xử phạt không? Trên đây là thắc mắc của chị Ngọc Anh, đến từ Thành phố Thủ Đức, Thành phố Hồ Chí Minh.
Những lá đơn xin nghỉ việc hay nhất, mới nhất hiện nay cho người lao động? Người lao động nghỉ việc bao nhiêu ngày thì được nhận lương? chị B.N - Hà Nội
Chị vừa kết thúc thời gian thử việc và sắp ký hợp đồng lao động thì thấy trong hợp đồng công ty thỏa thuận giữ lại 5% tiền lương hàng tháng của người lao động để bảo đảm người lao động không nghỉ việc trước hạn, cuối năm thì công ty sẽ thanh toán lại 100% khoản tiền này cho người lao động. Thỏa thuận này có trái luật không em, vì đó giờ chị làm
Bố của em là luật sư tại thành phố Đà Nẵng. Bố em nói rằng ngoài khách hàng ra thì luật sư cũng phải tham gia tố tụng theo yêu cầu của các cơ quan tiến hành tố tụng. Tuy nhiên mức thù lao luật sư được trả sẽ khác với khi tham gia tố tụng theo yêu cầu của khách hàng. Cho em hỏi trường hợp bố em tham gia tố tụng theo yêu cầu của các cơ quan tiến
Bên chị sắp có một đối tác lớn người nước ngoài nên cần thêm người thực hiện công việc nhập liệu tại nhà thì khi ký HĐLĐ phải có những nội dung chủ yếu nào? Doanh nghiệp cung cấp dịch vụ nhập liệu cho nước ngoài thì thuế suất bao nhiêu, dịch vụ nhập liệu này chỉ phục vụ hoạt động của khách hàng ở nước ngoài thôi? Đây là câu hỏi của chị A.P đến từ
Người sử dụng lao động có thể thỏa thuận miệng khi thử việc với người lao động không? Người lao động có được nhận lương thử việc 90% mức lương của công việc đó không? Trong thời gian thử việc, người lao động có thể tự ý nghỉ việc không?
Tôi cùng hơn 20 đồng nghiệp làm công nhân xây dựng có hợp đồng lao động rõ ràng. Hiện tại chúng tôi đang bị công ty nợ hơn 5 tháng mà không có một thông báo nào về thời điểm trả lương, cho tôi hỏi người sử dụng lao động trong trường hợp này bị xử phạt hành chính như thế nào?
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau Tết Ông Công Ông Táo là gì? Có tổ chức bắn pháo hoa vào ngày Tết Ông Công Ông Táo hay không? Cúng Ông Công Ông Táo có phải là hành vi mê tín dị đoan hay không? Câu hỏi của anh T.L.Q đến từ Hà Nội.
Quy định mới về tiền lương, thang lương, bảng lương, phụ cấp lương của người lao động trong công ty TNHH MTV 100% vốn điều lệ của Nhà nước? - Câu hỏi của anh H.P (Long An)