của Bộ luật này làm ảnh hưởng đến việc thực hiện hợp đồng lao động.
Như vậy, người lao động làm việc theo hợp đồng không xác định thời hạn có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động bất cứ lúc nào không cần lí do và phải thông báo trước cho người sử dụng lao động trước 45 ngày.
Theo đó, bạn hoàn toàn có thể chấm dứt hợp đồng lao động nhưng phải
Mình có chị bạn là công chức, năm 2021 chị ấy vi phạm chính sách dân số sinh con thứ 3 nên bị kỷ luật khiển trách về mặt đảng, chính quyền xếp không hoàn thành nhiệm vụ nhưng đến năm 2022 đến thời hạn nâng lương thường kỳ . Vậy tôi muốn hỏi chị ấy có bị kéo dài thời gian nâng lương 6 tháng không? Quy định về Tiêu chuẩn nâng bậc lương thường xuyên
Tôi xin hỏi cá nhân có trách nhiệm bảo vệ nguồn lợi thủy sản thì phải phá bỏ công trình hoặc có hoạt động liên quan đến đường di cư của loài thủy sản hay không? Hoạt động tạo nguồn lợi thủy sản và phục hồi môi trường sống của loài thủy sản bao gồm những gì? Câu hỏi của anh K ở (Trà Vinh)
Chủ cơ sở mầm non tư thục là trường mầm non có bắt buộc phải trực tiếp giảng dạy không? Tôi muốn tự đầu tư xây dựng mở trường mầm non tư thục do chính tôi làm chủ cơ sở này. Nhưng tôi không bằng cấp gì để dạy trẻ. Vậy có được mở trường không? Xin cảm ơn! Câu hỏi của bạn Lê Nam Bình Dương.
Cho anh hỏi về việc tiếp công dân của Bộ Quốc phòng. Bộ trưởng Bộ Quốc phòng có trách nhiệm tiếp công dân bao lâu một lần? Trụ sở tiếp công dân Bộ Quốc phòng ở đâu? Có được từ chối tiếp công dân không? - Câu hỏi của anh Trung Dũng đến từ Nam Định
Cho tôi hỏi tổng nguồn vốn cả năm của doanh nghiệp nhỏ và vừa được xác định thế nào? Một doanh nghiệp được xác định là doanh nghiệp nhỏ và vừa thì có tổng nguồn vốn là bao nhiêu? Câu hỏi của anh T.N.H từ Tiền Giang.
Tôi có một vài thắc mắc muốn nhờ giải đáp như sau: Công trình dầu khí được xây dựng phải bảo đảm những yêu cầu nào? Công trình dầu khí chỉ được đưa vào vận hành khi nào? Câu hỏi của anh D.B.L từ Quảng Bình.
Anh muốn hỏi hiện nay Việt Nam có bao nhiêu Ngân hàng Nhà nước? Nhiệm vụ, quyền hạn của Ngân hàng Nhà nước như thế nào? Lãnh đạo Ngân hàng Nhà nước là ai? Anh cảm ơn. - câu hỏi của anh T.H (Hậu Giang)
Ngày Quốc tế Trẻ em gái là ngày bao nhiêu tháng 10? Người lao động nữ dưới 16 tuổi được nghỉ làm việc hưởng nguyên lương trong Ngày Quốc tế Trẻ em gái không? Chính sách của nhà nước về việc bảo đảm chăm sóc sức khỏe trẻ em như thế nào?
Em vừa thi đậu viên chức có quyết định vào tháng 5/2/2020, cho em hỏi tập sự trong thời gian bao lâu thì có thể chuyển công tác về trường khác được ạ? Ngoài ra thì thời gian tập sự đối với từng trường hợp tuyển dụng quy định thế nào? Người làm việc tại vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn được hưởng những quyền lợi gì? Em cảm ơn!
Xin hỏi, sửa một số nội dung đáng chú ý về hướng dẫn quản lý kinh phí sự nghiệp bảo vệ môi trường tại Thông tư mới như thế nào? anh Ngô Minh - Đồng Tháp
xã hội bắt buộc được quy định theo điểm h khoản 1 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 như sau:
Đối tượng áp dụng
1. Người lao động là công dân Việt Nam thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, bao gồm:
...
h) Người quản lý doanh nghiệp, người quản lý điều hành hợp tác xã có hưởng tiền lương;
...
Theo đó, trường hợp Chủ doanh nghiệp tư
động."
Như vậy, nếu thuộc trường hợp tại khoản 1 Điều 29 nêu trên thì công ty được điều chuyển người lao động và không cần sự đồng ý của họ nếu thời gian điều chuyển không quá 60 ngày làm việc trong năm.
Trước khi điều chuyển phải báo cho người lao động biết trước ít nhất 03 ngày làm việc, thông báo rõ thời hạn làm tạm thời.
Trong trường hợp muốn
Tôi trong lúc điều khiển xe ô tô của công ty bị vượt xe khác để chuyển hướng thì bị CSGT lập biên bản lỗi điều khiển xe tải vượt xe không có báo hiệu trước khi vượt. Cho tôi hỏi quy định cụ thể về các điều kiện phải đáp ứng khi vượt xe. Lỗi này bị xử phạt như thế nào?
Cho tôi hỏi: Trị giá tính thuế xuất khẩu, thuế nhập khẩu được xác định thế nào? Hàng hóa có tổng số tiền thuế xuất khẩu, nhập khẩu phải nộp là bao nhiêu thì được miễn thuế theo quy định? Câu hỏi của anh H từ Vĩnh Long.
Người sử dụng lao động tự ý chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động mà không báo trước với người lao động được không? Tôi là nhân viên tại công ty MG, có ký hợp đồng không xác định thời hạn với công ty. Do hoạt động kinh doanh khó khăn, công ty đã chuyển tôi sang một vị trí công việc khác so với công việc tôi được ký kết
ra. Vậy ngoài mỗi tuần phải dạy đủ 17 tiết ra thì có cần phải vào cơ quan trực không? Vì ở cơ quan vợ tôi ngoài đảm nhiệm 17 tiết dạy giáo viên còn phải vào cơ quan trực thêm 4 buổi nữa. Như vậy có hợp lý theo quy định không? Và còn giáo viên nữ có con nhỏ dưới 12 tháng có được ưu tiên gì không?
Tôi hiện tại là đang là viên chức nhà nước, 15 năm công tác tôi luôn cố gắng hoàn thành tốt và xuất sắc nhiệm vụ được giao, tôi có cả danh hiệu chiến sĩ thi cấp tỉnh. Nhưng từ năm 2019 đến 2021 tôi có làm kinh tế nên có vay tiền đồng nghiệp và các áp tín dụng đen với lãi suất 10%/tháng, nên BGH nhà trường đánh giá tôi
Cho tôi hỏi vấn đề sau: căn cứ vào quy chế thưởng mà công ty công bố và những đóng góp của tôi trong công việc trong năm vừa qua thì tôi có thể nhận được mức tiền thưởng tết cao hơn, nhưng trong quyết định về thưởng tết mà công ty vừa đưa ra thì mức tiền thưởng tôi được nhận không như những gì tôi nhận định, vậy tôi có thể yêu cầu công ty xem xét
Văn phòng chúng tôi cần đóng cửa văn phòng đại diện Hà Nội, thủ tục và hồ sơ cần thiết cần chuẩn bị để đóng cửa như thế nào? Có cần văn bản xác nhận hoàn thành nghĩa vụ thuế không?
Thuế, BHXH, nhân viên đều tham gia ở văn phòng đại diện Tp.HCM, văn phòng đại diện Hà Nội không có lao động, thuế… Vậy chúng tôi cần làm thông báo chấm dứt hoạt động