Điều 70 Nghị định 91/2017/NĐ-CP quy định như sau:
Cá nhân được tặng hoặc truy tặng huân chương các loại được tặng Bằng, Huân chương kèm theo mức tiền thưởng như sau:
- “Huân chương Sao vàng”: 46,0 lần mức lương cơ sở;
- “Huân chương Hồ Chí Minh”: 30,5 lần mức lương cơ sở;
- “Huân chương Độc lập” hạng nhất, “Huân chương Quân công” hạng nhất: 15
phát hiện bệnh nghề nghiệp.
...
Theo đó, lao động nữ khi khám sức khỏe định kỳ sẽ được khám chuyên khoa phụ sản theo quy định trên.
Người sử dụng lao động không tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động sẽ bị xử phạm như thế nào?
Căn cứ theo quy định tại khoản 2 Điều 22 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định về việc xử phạt người sử dụng lao động
Nghị định 46/2009/NĐ-CP và khoản 5 Điều 15, khoản 2 Điều 10, khoản 3 Điều 14 Nghị định 164/2018/NĐ-CP quy định như sau:
"Điều 2. Xuất khẩu, nhập khẩu, mua sắm hàng quốc phòng
...
3. Hàng quốc phòng gồm 2 loại: hàng chuyên dùng quân sự và hàng lưỡng dụng.
a) Hàng chuyên dùng quân sự bao gồm: vũ khí, đạn dược, vật liệu nổ, trang thiết bị kỹ thuật
trợ cấp thất nghiệp bạn cần đáp ứng đầy đủ các điều kiện nêu trên.
Bên cạnh đó, căn cứ tại điểm g khoản 1 Điều 21 Nghị định 28/2015/NĐ-CP quy định như sau:
“1. Các trường hợp người lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp được quy định như sau:
g) Ra nước ngoài để định cư, đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài
10 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định:
"2. Phạt tiền từ 2.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây:
a) Yêu cầu người lao động thử việc quá 01 lần đối với một công việc;
b) Thử việc quá thời gian quy định;
c) Trả lương cho người lao động trong thời gian thử việc thấp hơn 85% mức lương của công
, người lao động cao tuổi được khám sức khỏe ít nhất 06 tháng một lần.
Công ty không tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động bị xử phạt như thế nào?
Căn cứ vào khoản 2 Điều 22 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định mức phạt tiền đối với người sử dụng lao động khi có vi phạm sau:
"2. Phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến 3.000.000 đồng khi vi phạm với mỗi
trái pháp luật không?
Căn cứ Điều 70 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định về trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động như sau:
Trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động
Trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động tại khoản 6 Điều 122 của Bộ luật Lao động được quy định như sau:
...
2. Trong thời hiệu xử lý kỷ luật lao động quy định tại khoản 1, khoản 2
giải quyết thôi việc trong các trường hợp nào? (Hình từ Internet)
Viên chức chưa được giải quyết thôi việc trong các trường hợp nào?
Căn cứ vào khoản 2 Điều 57 Nghị định 115/2020/NĐ-CP quy định về giải quyết thôi việc đối với viên chức như sau:
Giải quyết thôi việc đối với viên chức
...
2. Viên chức chưa được giải quyết thôi việc nếu thuộc một
tế bao gồm những gì?
Căn cứ quy định tại khoản 2 Điều 51 Nghị định 31/2021/NĐ-CP như sau:
Điều chỉnh dự án đầu tư trong trường hợp chia, tách, hợp nhất, sáp nhập, chuyển đổi loại hình tổ chức kinh tế
...
2. Nhà đầu tư quyết định việc tổ chức lại và xử lý tài sản, quyền, nghĩa vụ liên quan đến dự án đầu tư theo quy định của pháp luật về doanh
cháy rừng đến chính quyền địa phương cơ sở, các chủ rừng, các hộ dân sống trong rừng, gần rừng.
Thẩm quyền thông tin dự báo cháy rừng thuộc cơ quan nào? Có phân loại thông tin dự báo cháy rừng hay không? (Hình từ Internet)
Có phân loại thông tin dự báo cháy rừng hay không?
Theo Điều 46 Nghị định 156/2018/NĐ-CP quy định như sau:
Cấp dự báo cháy
động tại cơ sở.
Khi xây dựng Quy chế thưởng công ty có phải tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động không? (hình từ internet)
Không tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động khi xây dựng Quy chế thưởng theo quy định thì bị phạt bao nhiêu?
Tại khoản 1 Điều 17 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định như sau:
Vi phạm quy định về
chính thế nào?
Hình thức xử phạt đối với hành vi sử dụng người lao động làm việc tại những nơi bị cấm được quy định tại khoản 3 Điều 29 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau:
Vi phạm quy định về lao động chưa thành niên
...
3. Phạt tiền từ 50.000.000 đồng đến 75.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây:
a) Sử dụng
cưỡng bức lao động bị xử phạt hành chính bao nhiêu?
Hình thức xử phạt đối với doanh nghiệp lợi dụng hoạt động đưa người lao động đi đào tạo ở nước ngoài được quy định tại khoản 6 Điều 45 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau:
Vi phạm của doanh nghiệp Việt Nam đưa người lao động Việt Nam đi đào tạo, nâng cao trình độ, kỹ năng nghề ở nước ngoài
...
6. Phạt
)
Định giá tài sản góp vốn vào công ty TNHH không đúng giá trị thực tế thì có bị xử phạt hay không?
Hành vi cố ý định giá tài sản góp vốn vào công ty TNHH không đúng giá trị thực tế có thể bị xử phạt vi phạm hành chính theo điểm b khoản 3 Điều 46 Nghị định 122/2021/NĐ-CP như sau:
Vi phạm về thành lập doanh nghiệp
...
3. Phạt tiền từ 30.000.000 đồng
lập trình phần mềm không? (Hình từ Internet)
Sử dụng lao động chưa đủ 15 tuổi làm công việc ngoài danh mục được pháp luật cho phép thì người sử dụng lao động bị phạt hành chính thế nào?
Hình thức xử phạt đối với hành vi sử dụng lao động ngoài danh mục được pháp luật cho phép được quy định tại khoản 3 Điều 29 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau:
Vi
Người lao động thuộc hộ cận nghèo nếu có nhu cầu đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng thì có được hỗ trợ chi phí đi lại không?
Chính sách hỗ trợ người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng được quy định tại Điều 10 Nghị định 61/2015/NĐ-CP như sau:
Chính sách hỗ trợ người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng
Người lao
nhiệm hữu hạn một thành viên, theo quy định tại Điều 24 Nghị định 01/2021/NĐ-CP thì hồ sơ đăng ký công ty gồm những giấy tờ sau đây:
- Giấy đề nghị đăng ký doanh nghiệp.
- Điều lệ công ty.
- Bản sao các giấy tờ sau đây:
+ Giấy tờ pháp lý của cá nhân đối với người đại diện theo pháp luật của công ty;
+ Giấy tờ pháp lý của cá nhân đối với chủ sở hữu
, giữ chức danh, chức vụ quản lý, điều hành doanh nghiệp tư nhân, công ty, hợp tác xã sau khi thôi chức vụ của người giữ chức vụ, quyền hạn là hành vi vi phạm pháp luật.
Căn cứ quy định tại Điều 46 Nghị định 122/2021/NĐ-CP mức xử phạt được quy định như sau:
Vi phạm về thành lập doanh nghiệp
1. Phạt tiền từ 10.000.000 đồng đến 20.000.000 đồng đối với
Ai có thẩm quyền chủ trì tổ chức giám định xây dựng công trình quốc phòng, an ninh?
Ai có thẩm quyền chủ trì tổ chức giám định xây dựng công trình quốc phòng, an ninh, thì theo quy định tại điểm b khoản 2 Điều 6 Nghị định 06/2021/NĐ-CP như sau:
Giám định xây dựng
1. Nội dung giám định xây dựng:
a) Giám định chất lượng khảo sát xây dựng, thiết
định 116/2013/NĐ-CP, trách nhiệm của Ngân hàng Nhà nước Việt Nam trong hợp tác quốc tế về phòng, chống rửa tiền được quy định như sau:
(1) Chịu trách nhiệm trước Chính phủ thực hiện quản lý nhà nước về phòng, chống rửa tiền thông qua các biện pháp sau:
a) Phối hợp với Bộ Tư pháp trình Chính phủ chương trình xây dựng văn bản quy phạm pháp luật về
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Ngoài lập được nhiều thành tích xuất sắc thì doanh nghiệp cần đạt tiêu chí nào mới được huân chương lao động hạng 3?
14:04 | 08/05/2022
