nhằm thực hiện các giải pháp nâng cao khả năng hấp thụ vốn của nền kinh tế hiện nay, Chính phủ yêu cầu các đơn vị nêu trên thực hiện Nghị quyết 01/NQ-CP năm 2023, Thủ tưởng Chính phủ yêu cầu:
- Ngân hàng Nhà nước Việt Nam, Bộ Tài chính, Bộ Công Thương, Bộ Kế hoạch và Đầu tư và các Bộ, ngành, địa phương có liên quan theo chức năng, nhiệm vụ được giao
tiền lương từ ngày 01/7/2024 theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018.
Theo tinh thần Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018, khi thực hiện cải cách tiền lương sẽ xây dựng 02 bảng lương mới theo vị trí việc làm chức danh và chức vụ lãnh đạo thay thế hệ thống bảng lương hiện hành; chuyển xếp lương cũ sang lương mới, bảo đảm không thấp hơn tiền lương hiện hưởng đối với
quyết 27-NQ/TW năm 2018.
Theo đó, Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 thống nhất các nội dung sau về các khoản phụ cấp:
II- QUAN ĐIỂM CHỈ ĐẠO, MỤC TIÊU VÀ NỘI DUNG CẢI CÁCH
...
3. Nội dung cải cách
3.1. Đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang (khu vực công)
...
d) Sắp xếp lại các chế độ phụ cấp hiện hành, bảo đảm tổng quỹ phụ cấp
Bảng lương chức vụ từ tháng 7/2024 sẽ không áp dụng đối với tất cả cán bộ, công chức, viên chức đúng không?
Sáng 10/11, Quốc hội thông qua Nghị quyết về kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội năm 2024
Theo đó, từ ngày 01 tháng 7 năm 2024 sẽ thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018
Tại Nghị quyết 27-NQ
05 Bảng lương mới từ 01/7/2024 sẽ trên 10 Nghị định, Thông tư hướng dẫn triển khai thực hiện?
>> Những đối tượng được tăng lương hưu năm 2024
Tại Họp báo Chính phủ thường kỳ, thực hiện Nghị quyết 27-NQ/TW của Hội nghị Trung ương 7 khóa XII về cải cách chính sách tiền lương với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang; căn cứ kết luận
Chiến lược khai thác, sử dụng bền vững tài nguyên, bảo vệ môi trường biển và hải đảo được thực hiện nhằm đạt được những mục tiêu nào?
Ngày 3/4/2023 Chính phủ ban hành Nghị quyết 48/NQ-CP năm 2023 phê duyệt Chiến lược khai thác, sử dụng bền vững tài nguyên, bảo vệ môi trường biển và hải đảo đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2050.
Theo đó, căn cứ
Chiến lược khai thác, sử dụng bền vững tài nguyên, bảo vệ môi trường biển và hải đảo có những định hướng thực hiện ở những mặt nào?
Ngày 3/4/2023 Chính phủ ban hành Nghị quyết 48/NQ-CP năm 2023 phê duyệt Chiến lược khai thác, sử dụng bền vững tài nguyên, bảo vệ môi trường biển và hải đảo đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2050.
Theo đó, căn cứ Mục
Bỏ phụ cấp chức vụ lãnh đạo thì có ảnh hưởng gì đến phụ cấp ưu đãi nhà giáo sau cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27?
Tại tiểu mục d Mục 3 Nghị Quyết 27-NQ/TW năm 2018 có nêu rõ như sau:
d) Sắp xếp lại các chế độ phụ cấp hiện hành, bảo đảm tổng quỹ phụ cấp chiếm tối đa 30% tổng quỹ lương
....
- Gộp phụ cấp ưu đãi theo nghề, phụ cấp trách
3 khoản thu nhập của cán bộ, công chức, viên chức sau cải cách tiền lương là những khoản nào?
Căn cứ theo Mục 3 Nghị quyết 27/NQ-TW năm 2018 có nêu rõ thiết kế cơ cấu tiền lương của cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang khi cải cách tiền lương như sau:
Nội dung cải cách
3.1. Đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ
04 Điều cán bộ công chức cần biết khi cải cách tiền lương 2024?
Cán bộ công chức viên chức là một trong những đối tượng được thực hiện chính sách cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27/NQ-TW năm 2018.
Dưới đây là một số nội dung cải cách nổi bật đối với tiền lương cán bộ công chức:
(1) Bỏ hệ số lương, lương cơ sở -> Xếp lương theo vị trí việc
Lộ trình tăng lương cơ bản đến năm 2025 được quy định ra sao?
Theo tiểu mục 2 Mục II Nghị quyết 27-NQ/TW 2018 quy định về mục tiêu về cải cách chính sách tiền lương, lộ trình tăng lương cơ bản đến năm 2025 đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động trong doanh nghiệp từ 2021-2025 như sau:
Lộ trình tăng lương cơ
Bảng lương mới của quân đội, công an có mức lương cơ bản chiếm bao nhiêu % tổng quỹ lương từ ngày 1/7/2024?
Theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 thì sẽ có hệ thống gồm 5 Bảng lương theo vị trí việc làm từ 01/7/2024 khi cải cách tiền lương bao gồm:
5 BẢNG LƯƠNG THEO VỊ TRÍ VIỆC LÀM
1 bảng lương chức vụ: áp dụng đối với cán bộ, công chức
Nghị quyết 18 Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa 13: mục tiêu tổng quát về hoàn thiện thể chế, chính sách về quản lý và sử dụng đất đồng bộ và phù hợp với thể chế gì?
Tại tiểu mục 1 Mục III Nghị quyết 18-NQ/TW năm 2022 có nêu về mục tiêu tổng quát như sau:
III- MỤC TIÊU
1. Mục tiêu tổng quát
Hoàn thiện thể chế, chính sách về quản lý và sử
lượng vũ trang như sau:
Mức lương từ ngày 01/7/2024 = 2.340.000 đồng/tháng x hệ số lương hiện hưởng
Trước đó, Bộ Chính trị có ban hành Kết luận 83-KL/TW năm 2024. Trong đó, có đưa ra các nội dung liên quan việc thực hiện 5 bảng lương mới theo Nghị quyết 27 như sau:
Việc triển khai thực hiện cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm
bộ, công chức, viên chức lực lượng vũ trang.
Vấn đề thứ hai cần xin ý kiến là việc thực hiện bảo lưu tiền lương cũng như thu nhập đối với cán bộ, công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý.
"Khi chúng ta thực hiện việc xếp lương, nếu lương mới thấp hơn lương cũ thì cho phép bảo lưu lương theo tinh thần Nghị quyết 27-NQ/TW 2018 là lương mới bảo đảm
5 bảng lương mới 2024 thay thế hệ thống bảng lương hiện hành sẽ áp dụng mức lương cơ sở đúng không?
Theo như tinh thần của Nghị quyết 27-NQ/TW 2018, nếu không có gì thay đổi thì từ 1/7/2024, toàn bộ 5 bảng lương mới thay thế hệ thống bảng lương hiện hành khi cải cách tiền lương sẽ được thiết kế dựa theo các yếu tố cụ thể như sau:
- Bãi bỏ mức
05 bảng lương mới từ 1/7/2024 là những bảng lương nào? Áp dụng cho những ai?
Tại Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 có đưa ra nội dung cải cách tiền lương sẽ xây dựng 05 bảng lương theo vị trí việc làm áp dụng đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang.
05 Bảng lương chính thức áp dụng đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng
Bảng lương giáo viên các cấp theo vị trí việc làm khi cải cách tiền lương 2024 được nâng bậc lương nữa không?
Tại Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 xác định các yếu tố cụ thể để thiết kế bảng lương mới như sau:
- Bãi bỏ mức lương cơ sở và hệ số lương hiện nay, xây dựng mức lương cơ bản bằng số tiền cụ thể trong bảng lương mới.
- Thực hiện thống
nhiệm vụ được giao. (3) Mở rộng áp dụng thí điểm tiền lương tăng thêm đối với một số địa phương khi đủ điều kiện theo chủ trương tại Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018. (4) Cơ chế quản lý tiền lương và thu nhập phù hợp với nguồn kinh phí ngân sách nhà nước cấp và nguồn thu của đơn vị sự nghiệp công lập.
(6) Thực hiện tiền lương và thu nhập của các cơ quan
vị và được quyết định mức chi trả thu nhập gắn với nhiệm vụ được giao. (3) Mở rộng áp dụng thí điểm tiền lương tăng thêm đối với một số địa phương khi đủ điều kiện theo chủ trương tại Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018. (4) Cơ chế quản lý tiền lương và thu nhập phù hợp với nguồn kinh phí ngân sách nhà nước cấp và nguồn thu của đơn vị sự nghiệp công lập
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Khẩn trương xây dựng phương án điều hành chính sách tài khóa trình Chính phủ trước ngày 30/5/2023?
16:28 | 26/05/2023
