Cho hỏi nhân viên tái phạm nhiều lần thì Công ty có được khấu trừ tiền lương của họ không? Trường hợp Công ty khấu trừ tiền lương của nhân viên trái quy định thì có thể bị xử phạt thế nào? Xin cảm ơn. - Câu hỏi của chị H. (Tiền Giang).
Thời điểm xác định một người thực hiện hành vi tái phạm là khi nào? Cho tôi hỏi trong tố tụng hình sự khi nào thì xác định là tái phạm vậy? Khi có quyết định của cơ quan chức năng hay kể từ khi người đó phạm tội? Nếu người đó lại phạm tội mà do lỗi vô ý thì có bị xem là tái phạm không ạ?
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau hồ sơ thông tin sản phẩm mỹ phẩm (PIF) là gì? Hồ sơ thông tin sản phẩm mỹ phẩm (PIF) phải có các nội dung nào? Sản phẩm mỹ phẩm là gì? Câu hỏi của anh A.P.M đến từ Thái Bình.
Tôi muốn hỏi phạm vi công việc của Nhà thầu trong Hợp đồng thiết kế mua sắm vật tư, thiết bị thi công xây dựng công trình là gì? - câu hỏi của chị Yến Uyển (Hải Dương)
Giấy chứng nhận đăng ký hoạt động giám định chất lượng sản phẩm được cấp lại trong trường hợp nào? Hồ sơ đề nghị cấp lại Giấy chứng nhận đăng ký hoạt động giám định gồm những gì? Có thể nộp hồ sơ đề nghị cấp lại Giấy chứng nhận đăng ký hoạt động giám định chất lượng sản phẩm theo mấy cách? Câu hỏi của anh Phú (Lào Cai).
Tôi là công nhân dệt may lương được tính theo sản phầm, thời gian làm việc là 8 giờ/ngày, nhưng gần đây do lượng hàng nhiều tôi bị bắt buộc tăng ca. Như vậy số sản phẩm làm trong giờ tăng ca có được tính cao hơn so với giờ làm việc chính không?
Tôi có một câu hỏi liên quan đến Cục Quản lý lao động ngoài nước. Cho tôi hỏi Cục Quản lý lao động ngoài nước được quyền nghiên cứu, xây dựng văn bản quy phạm pháp luật không? Câu hỏi của anh N.P.L ở Đồng Nai.
Cho tôi hỏi nếu như sau một năm làm việc mà người lao động không chi trả thưởng tết cho nhân viên thì có đang vi phạm pháp luật về lao động hay không? Người lao động có thể thỏa thuận về mức tiền thưởng tết của mình không? Câu hỏi của anh M.C từ Đồng Nai.
Hàng thực phẩm đông lạnh kinh doanh tạm nhập, tái xuất có điều kiện gồm những mặt hàng nào? Doanh nghiệp kinh doanh tạm nhập tái xuất hàng thực phẩm đông lạnh phải nộp tiền ký quỹ bao nhiêu? Câu hỏi của anh Đ từ Nha Trang.
Cho tôi hỏi là Vụ Chế độ và Kiểm soát chất lượng kiểm toán thực hiện giám sát hoạt động kiểm toán của Đoàn kiểm toán trong phạm vi nào? Giám sát hoạt động kiểm toán thông qua thẩm định kế hoạch kiểm toán về những nội dung gì? Câu hỏi của chị M đến từ Gia Lai.
Cho tôi hỏi việc thành lập Hội đồng xét đề nghị giảm thời hạn chấp hành án phạt tù sẽ do cơ quan nào quy định về nguyên tắc cũng như thành phần hội đồng,...và các quy định khác khi thành lập? Đối với phạm nhân phạm tội xâm phạm an ninh quốc gia thì khi đề nghị giảm thời hạn chấp hành án phạt có cần sự tham gia của cơ quan, đơn vị nào đề thẩm định
Công ty tôi muốn nhập khẩu thực phẩm để tiêu thụ trong nước thì pháp luật có quy định gì đối với thực phẩm nhập khẩu không? Đối với thực phẩm đông lạnh thì các tiêu chuẩn về kho bãi, vận chuyển phân phối hay quy cách bao bì đóng gói được quy định như thế nào?
Nếu công ty tuyển người lao động vào làm việc, không ký hợp đồng lao động bằng văn bản thì có vi phạm không? Nếu có thì mức phạt đối đa là bao nhiêu? Mức phạt tiền, thẩm quyền xử phạt đối với công ty không ký hợp đồng lao động bằng văn bản cho người lao động quy định ra sao?
Chị A có hợp đồng 1 năm đến ngày 08.08.2022 là hết hạn, chị này đang mang thai đến tháng 10 mới sinh, trường hợp khi hết hạn hợp đồng công ty không tái ký lại thì có trái luật hay không? Mong nhận được giải đáp. Xin cảm ơn!
Người lao động thử việc vi phạm nội quy lao động thì có bị xử lý kỷ luật lao động không? Nguyên tắc xử lý kỷ luật lao động được pháp luật quy định như thế nào? Câu hỏi của anh Nguyên đến từ Tp. Hồ Chí Minh.
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau doanh nghiệp tôi có dưới 10 lao động nên không có nội quy lao động trong trường hợp này doanh nghiệp có được xử lý kỷ luật người lao động đối với hành vi vi phạm không thỏa thuận trong hợp đồng lao động không? Câu hỏi của anh V.T.A đến từ Lạng Sơn.
Người sử dụng lao động có quyền và nghĩa vụ gì? Người sử dụng lao động có được quyền điều chuyển người lao động sang làm công việc khác khi người lao động vi phạm kỷ luật lao động không? Người sử dụng lao động chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động không đúng lý do thì bị xử phạt bao nhiêu tiền?
Nếu người lao động không vi phạm các điều khoản đã ký kết trong hợp đồng lao động cũng như không vi phạm các quy định của pháp luật mà người sử dụng lao động lại muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với họ, nhưng người lao động không đồng ý thì sẽ giải quyết thế nào? Đây là câu hỏi của chị Thanh Nhàn đến từ Đà Nẵng.
Chị làm việc nhưng không có hợp đồng lao động, chị làm việc đã được 5 tháng, cho chị hỏi công ty không giao kết hợp đồng với chị vậy có đúng không? Giờ chị muốn nghỉ việc thì có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không?
Người chia bài hộ không tham gia đánh bài ăn tiền trái phép thì có bị truy cứu trách nhiệm hình sự không?
Trong trường hợp người chia bài hộ không trực tiếp tham gia đánh bài ăn tiền thì được xác định là đồng phạm của người phạm tội đánh bài trái phép cụ thể là người giúp sức theo khoản 3 Điều 17 Bộ luật Hình sự 2015 như sau:
Đồng phạm
1. Đồng
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Tái phạm nhiều lần là gì? Nhân viên tái phạm nhiều lần có bị Công ty khấu trừ tiền lương không?
09:33 | 10/01/2024
