Tôi mới xin đi làm mới đóng BHXH được 1 tháng, vợ tôi không đóng BHXH. Khi vợ sinh con, tôi có được nghỉ để chăm con và hưởng trợ cấp 2 tháng lương cơ sở không? Cần hồ sơ gì để nộp khi yêu cầu BHXH giải quyết chế độ này? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn! Trên đây là một vài thắc mắc của bạn Khánh Huy - Long Khánh.
Vợ chồng nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi thì cả hai có đồng thời cùng được hưởng chế độ thai sản hay không? Khoản trợ cấp thai sản khi nhận nuôi con nuôi theo quy định pháp luật được tính như thế nào? Câu hỏi của chị P (Gia Lai).
Đối với hợp đồng lao động bán thời gian, một tháng chỉ làm việc 10 ngày thì có phải đóng bảo hiểm xã hội không? Nếu có thì được hưởng những chế độ gì? Mong được hỗ trợ giải đáp sớm! Đây là câu hỏi của chị D.T đến từ Nghệ An.
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, tôi đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) được 17 năm rồi, giờ xin nghỉ một tháng để đi khám chữa bệnh. Nếu giờ tôi không xin nghỉ ốm đau mà xin nghỉ không lương thì trong thời gian nghỉ không lương thì có được hưởng chế độ ốm đau không?
Tôi là nhân viên văn phòng tại một công ty tư nhân. Vì thấy công việc không còn phù hợp nên tôi đã viết đơn xin nghỉ việc và trình lên ban giám đốc phê duyệt. Nhưng đã gần 50 ngày mà vẫn chưa thấy giải quyết cho tôi. Trước đó tôi và công ty có ký kế hợp đồng lao động nhưng không có xác định thời hạn. Trường hợp này thì tôi có được nghỉ việc ngang
Cho mình hỏi người lao động nước ngoài làm việc tại Công ty (HĐLĐ 02 năm) có bắt buộc phải đóng bảo hiểm y tế (BHYT) hay không? Nếu có thì mức đóng là bao nhiêu? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
bảo hiểm xã hội thì có đúng không? Làm sao để thanh toán lại chi phí trong trường hợp này? Và mức tiền thanh toán trực tiếp mà em trai em được thanh toán là bao nhiêu?
03 đối tượng được giải quyết hưởng trợ cấp dưỡng sức phục hồi sức khỏe sau ốm đau, thai sản, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp là những ai?
Căn cứ quy định tại Luật Bảo hiểm xã hội 2014, người lao động (NLĐ) được giải quyết hưởng trợ cấp dưỡng sức phục hồi sức khỏe sau ốm đau, thai sản, tai nạn lao động (TNLĐ), bệnh nghề nghiệp (BNN) trong các
Tôi muốn hỏi sinh đôi sẽ được nghỉ chế độ thai sản trong thời gian bao lâu? Tôi vừa mới sinh đôi, tôi đang làm việc tại công ty quản lý thị trường được công ty X đóng bảo hiểm xã hội cho. Vậy khi tôi sinh đôi thì quyền lợi về mức trợ cấp một lần có được gấp đôi không? Và sẽ phải làm 02 bộ hồ sơ thai sản hay gộp chung thành 01 bộ nộp cho công ty?
Tôi có 01 sổ cũ đã hưởng bảo hiểm xã hôi một lần nhưng vẫn còn thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp chưa hưởng thì có bắt buộc phải làm thủ tục gộp sổ bảo hiểm xã hội không? Đây là câu hỏi của anh A.M đến từ Cần Thơ.
chưa đủ một năm được tính bằng 22% của các mức tiền lương tháng đã đóng bảo hiểm xã hội, mức tối đa bằng 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.
Theo đó, cách tính bảo hiểm xã hội một lần được thực hiện như sau:
Mức hưởng BHXH 1 lần = {(1,5 x số năm tham gia BHXH trước năm 2014) + (2 x số năm tham gia BHXH từ năm 2014)} x Mbqtl
Vừa qua, theo thống kê của Bảo hiểm xã hội Việt Nam, đã có hơn hàng trăm ngàn người lao động chọn rút bảo hiểm xã hội một lần trong ba tháng đầu năm. Trước thực trạng đó, ngày 14/4/2022, Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành Công văn 932/BHXH-TT về việc truyền thông không nên nhận bảo hiểm một lần. Theo đó, người lao động khi chọn rút bảo hiểm xã hội
định tại khoản 2 Điều 169 của Bộ luật Lao động thì được hưởng lương hưu.
4. Điều kiện về tuổi hưởng lương hưu đối với một số trường hợp đặc biệt theo quy định của Chính phủ.
- Được hưởng lương hưu với mức thấp hơn nếu thuộc một trong các trường hợp theo Điều 55 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 được sửa đổi bởi điểm b khoản 1 Điều 219 Bộ luật Lao động 2019
Tôi có câu hỏi mong được ban tư vấn hỗ trợ giải đáp thắc mắc. Tôi muốn được hỏi rằng hiện nay, khi tôi muốn tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất thì tôi cần phải tuân theo những trình tự và cách thức thực hiện việc tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất như thế nào? Mong sớm nhận được phản hồi từ ban tư vấn. Xin cảm ơn.