Em ơi cho chị hỏi: Đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ cấp tỉnh được thực hiện theo từng năm công tác hay theo nhiệm kỳ? Có được phép sử dụng kết quả đánh giá cán bộ cấp tỉnh để làm căn cứ xử lý kỷ luật không? Đây là câu hỏi của chị Phương Chi đến từ Đà Nẵng.
Tôi là viên chức được cử đi đào tạo tập trung hơn 6 tháng trong năm thì có tiến hành đánh giá, xếp loại cuối năm được không? - câu hỏi của anh Vinh (Hà Nội).
Em là bộ đội xuất ngũ diện 24 tháng. Em đã có bằng tốt nghiệp THPT. Cho em hỏi là em có được cộng điểm xét tuyển đại học không, nếu có thì cộng bao nhiêu điểm. Ngoài ra em muốn tìm hiểu thêm về các chính sách ưu tiên theo từng khu vực. Hỗ trợ tư vấn giúp em với ạ. Em cảm ơn.
Công chức cấp tỉnh để được xếp loại hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ thì cần được đánh giá hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ từ bao nhiêu phần trăm? Trường hợp đạt tiêu chuẩn hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ nhưng công chức có thời gian nghỉ từ 03 tháng trở lên thì có được đánh giá công chức không? Câu hỏi của anh Tiến từ TP.HCM
Xin hỏi, Vụ Tổ chức cán bộ thuộc Tổng cục Hải quan có những nhiệm vụ gì trong quản lý nhân sự? Vụ Tổ chức cán bộ thuộc Tổng cục Hải quan làm việc theo chế độ gì? Biên chế của Vụ do ai quyết định? Câu hỏi của bạn Trọng tại Tp. Hải Phòng.
Tôi có một câu hỏi như sau: Cục Phổ biến giáo dục pháp luật có tư cách pháp nhân không? Lãnh đạo của Cục Phổ biến giáo dục pháp luật gồm những ai? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của chị N.T.H ở Lâm Đồng.
Tôi có một câu hỏi như sau: Cục Phổ biến giáo dục pháp luật là đơn vị thuộc Bộ nào? Cục Phổ biến giáo dục pháp luật có những đơn vị trực thuộc nào? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh N.T.H ở Lâm Đồng.
Tôi có một câu hỏi như sau: Cục Phổ biến giáo dục pháp luật có trụ sở ở đâu? Biên chế công chức của Cục Phổ biến giáo dục pháp luật do ai quyết định phân bổ? Tôi mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh N.T.H ở Lâm Đồng.
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau chế tài đối với hành vi giả mạo thông tin trong hồ sơ đề nghị cấp giấy phép cung cấp dịch vụ quay phim sử dụng bối cảnh tại Việt Nam là gì? Cơ quan nào quyết định thu hồi Giấy phép cung cấp dịch vụ quay phim sử dụng bối cảnh tại Việt Nam khi thông tin trong hồ sơ đề nghị cấp Giấy phép là giả mạo? Câu hỏi
, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang theo vị trí việc làm, chức danh và chức vụ lãnh đạo, phù hợp với nguồn lực của Nhà nước và nguồn thu sự nghiệp dịch vụ công, bảo đảm tương quan hợp lý với tiền lương trên thị trường lao động; thực hiện chế độ đãi ngộ, khen thưởng xứng đáng theo năng suất lao động, tạo động lực nâng cao chất lượng, hiệu quả
“Huân chương Sao vàng” theo quy định pháp luật là gì? Ban tư vấn cho hỏi tôi có thắc mắc về “Huân chương Sao vàng” để trao tặng cho tập thể có được hay không? Có căn cứ pháp lý hay không vậy? Xin cảm ơn!
Sắp tới sẽ xây dựng Luật di sản văn hóa sửa đổi ? Chính phủ đã có những yêu cầu, đề nghị nào cho hồ sơ Đề nghị xây dựng Luật? - câu hỏi của anh Giang (Quảng Nam).
Cho tôi hỏi, nhóm trẻ độc lập quy mô tối đa 07 trẻ được phép nhận trẻ từ bao nhiêu tuổi? Chủ nhóm trẻ độc lập quy mô tối đa 07 trẻ cần đáp ứng những tiêu chuẩn và có nhiệm vụ quyền hạn gì theo quy định hiện nay? Người chăm sóc trẻ trong nhóm trẻ độc lập quy mô tối đa 07 trẻ có nhiệm vụ quyền hạn gì trong nhóm trẻ? Trên đây là câu hỏi của bạn Nhật
Tôi muốn hỏi minh chứng sử dụng trong đánh giá chuẩn nghề nghiệp giáo viên cơ sở giáo dục phổ thông năm 2023 như thế nào? - câu hỏi của chị Thùy (Biên Hòa)
Cho tôi hỏi: Công chức Kiểm toán nhà nước có thời gian công tác trong năm chưa đủ 6 tháng thì có thực hiện việc đánh giá, xếp loại chất lượng không? Trường hợp công chức chuyển công tác thì đơn vị nào có trách nhiệm đánh giá, xếp loại chất lượng? Câu hỏi của chị D từ Bến Tre.
Giáng cấp bậc hàm, hạ bậc lương đối với cán bộ, chiến sĩ vi phạm điều lệnh Công an nhân dân được thực hiện theo trình tự như thế nào? Tình tiết nào được xem là tình tiết giảm nhẹ? Đây là câu hỏi của anh Q.T đến từ Phú Yên.
nước trả lương cho cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang theo vị trí việc làm, chức danh và chức vụ lãnh đạo, phù hợp với nguồn lực của Nhà nước và nguồn thu sự nghiệp dịch vụ công, bảo đảm tương quan hợp lý với tiền lương trên thị trường lao động; thực hiện chế độ đãi ngộ, khen thưởng xứng đáng theo năng suất lao động, tạo động lực nâng
lặp với quy định của Luật Thi đua, khen thưởng.
- Hoàn thiện chế độ nâng lương phù hợp với việc chuyển đổi quản lý và trả lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang.
- Quy định và hướng dẫn rõ 5 nguồn kinh phí thực hiện chế độ tiền lương, gồm: (1) Từ nguồn tăng thu và nguồn dư của địa phương đã bố trí cho cải cách tiền lương