Tôi đã ký hợp đồng lao động với công ty từ tháng 10 năm 2021 đến nay đã được hơn 7 tháng, vì có việc nên tôi muốn xin nghỉ phép 3 ngày theo cơ chế ngày nghỉ hằng năm nhưng công ty không duyệt vì tôi chưa làm đủ 12 tháng tại công ty nên giờ nghỉ họ sẽ tính là nghỉ không lương, thậm chí theo quy định công ty nghỉ không lương quá 2 ngày sẽ bị phạt
Tôi có vấn đề muốn hỏi như sau. Hiện nay tôi đang kinh doanh quán bi a thường thì quán tôi sẽ kinh doanh đến 12h đêm như vậy đã đúng quy định chưa? Hiện nay tôi thấy có rất nhiều người kinh doanh quán bi a khác mở thâu đêm suốt sáng giờ tôi muốn cạnh tranh với họ nên cũng muốn mở quá 12h đêm một chút thì có được không? Trường hợp này có bị xử phạt
Nhập khẩu nguyên liệu mã A12 thì có được miễn các thủ tục công bố sản phẩm theo Nghị định 15/2018 không? Đối với nhập khẩu mã A41 thì sao? Nếu có thì hồ sơ cần chuẩn bị để công bố sản phẩm nhập khẩu cần chuẩn bị những gì?
đạt được kết quả tích cực với hơn 240 triệu liều vắc xin đã được tiêm với tỷ lệ bao phủ mũi 1, mũi 2 cho đối tượng từ 12 tuổi trở lên cao, được Nhân dân và quốc tế ghi nhận, đánh giá cao. Kết quả tiêm vắc xin đã góp phần quan trọng trong việc kiểm soát dịch bệnh trên phạm vi toàn quốc, nhất là giảm thiểu tình trạng bệnh chuyển nặng, nhập viện và tử
Trụ sở Bộ Công Thương.
Hồ sơ, thủ tục thực hiện hoạt động cấp văn bản thông báo giao hạn ngạch thuế quan nhập khẩu đường từ 12/8/2022? (Hình từ internet)
Quy định về thành phần, số lượng hồ sơ khi thực hiện thủ tục cấp văn bản thông báo giao hạn ngạch thuế quan nhập khẩu đường?
Căn cứ theo quy định tại tiểu mục c Mục 1 Phần II Thủ tục ban hành
Cho tôi hỏi hợp đồng lao động không đề cập đến vấn đề nghỉ phép năm sau 12 tháng làm việc người lao động có được nghỉ phép năm không? Tôi thắc mắc trong hợp đồng lao động không đề cập đến vấn đề nghỉ phép năm. Vậy tôi có được nghỉ phép năm như những công ty cũ tôi từng làm trước đây không? Cách tính ngày nghỉ phép năm của người lao động làm việc
Người lao động đang nuôi con dưới 12 tháng có bị xử lý kỷ luật lao động theo quy định pháp luật hiện hành hay không?
Căn cứ theo khoản 4 Điều 122 Bộ luật Lao động 2019 quy định:
"Điều 122. Nguyên tắc, trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động
1. Việc xử lý kỷ luật lao động được quy định như sau:
a) Người sử dụng lao động phải chứng minh được
Ngày Sân khấu Việt Nam là ngày 12 tháng 8 âm lịch hằng năm đúng không em? Việc tổ chức ngày Sân khấu Việt Nam hằng năm nhằm mục đích gì? Kinh phí tổ chức Ngày Sân khấu Việt Nam có được nhà nước hỗ trợ không? Câu hỏi của chị H.T ở Tp. Hồ Chí Minh.
Xin hỏi, tuyển lao động hợp đồng trong Công an nhân dân là gì? Trình tự tuyển lao động hợp đồng trong Công an nhân dân xác định thời hạn dưới 12 tháng hưởng lương ngân sách Nhà nước như thế nào? Câu hỏi của chị B.H ở Đồng Nai.
Khám sức khỏe định kỳ cho trẻ 10 đến 12 tháng tuổi nhằm mục đích gì? Phiếu khám sức khỏe định kỳ cho trẻ 10 đến 12 tháng tuổi dành cho cán bộ y tế tuyến xã phường tại trạm y tế như thế nào? Câu hỏi của anh M.P (Quảng Bình).
Cho tôi hỏi cán bộ cấp huyện thực hiện chế độ trực 12 giờ trên 24 giờ được thực hiện chế độ trả lương do ai có thẩm quyền quy định? Ai có thẩm quyền ban hành quy chế trả lương để thực hiện đối với cán bộ cấp huyện? Nguồn kinh phí để thực hiện chế độ tiền lương của cán bộ cấp huyện được quy định ra sao? Câu hỏi của Nhật Vy đến từ Nha Trang.
quy định của pháp luật về BHXH (trừ trường hợp người lao động đã đủ điều kiện về tuổi để hưởng lương hưu nhưng thời gian đóng bảo hiểm xã hội còn thiếu không quá 10 năm);
- Người tham gia khác.
(Người thuộc hộ nghèo, hộ cận nghèo được xác định theo quy định tại Quyết định số 13/2011/QĐ-UBND ngày 05/9/2021 của UBND Thành phố quy định chuẩn nghèo đa
12 trường hợp phải đăng ký biến động đất đai?
Căn cứ theo quy định tại khoản 4 Điều 95 Luật Đất đai 2013, đăng ký biến động được thực hiện đối với trường hợp đã được cấp Giấy chứng nhận hoặc đã đăng ký mà có thay đổi sau đây:
(1) Người sử dụng đất, chủ sở hữu tài sản gắn liền với đất thực hiện các quyền chuyển đổi, chuyển nhượng, cho thuê, cho
Thông tư hướng dẫn về quản lý ngoại hối đối với việc vay, trả nợ nước ngoài của doanh nghiệp điều chỉnh những vấn đề gì?
Căn cứ theo quy định tại Điều 1 Thông tư 12/2022/TT-NHNN quy định như sau về phạm vi điều chỉnh:
* Thông tư hướng dẫn về quản lý ngoại hối đối với việc vay, trả nợ nước ngoài của doanh nghiệp quy định về:
- Thủ tục đăng ký
quan đến việc mua bán thuốc thú y có chứa chất ma túy, tiền chất; nguyên liệu thuốc thú y có chứa chất ma túy, tiền chất.
Tuy nhiên tại khoản 15 Điều 1 Thông tư 13/2022/TT-BNNPTNT quy định như sau:
Sửa đổi, bổ sung một số điều của Thông tư số 12/2020/TT-BNNPTNT ngày 09/11/2020 của Bộ trưởng Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn về quản lý thuốc thú
Doanh nghiệp chỉ có 12 người lao động thì có cần phải ban hành nội quy lao động không? Đăng ký nội quy lao động như thế nào? Hồ sơ đăng ký nội quy lao động bao gồm những gì? - Câu hỏi của anh Minh Hùng đến từ Bạc Liêu.
.
Việc lập triển khai kế hoạch hằng năm Chương trình phát triển Lâm nghiệp bền vững 2021-2025 (Sau đây gọi chung là Chương trình) đã được Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn quy định cụ thể tại Chương II Thông tư 12/2022/TT-BNNPTNT.
- Về nội dung kế hoạch Chương trình được quy định tại Điều 5 Thông tư 12/2022/TT-BNNPTNT như sau:
+ Đánh giá tình
nghề nghiệp viên chức.
Tiền lương của viên chức có chức danh nghề nghiệp chuyên ngành nghệ thuật biểu diễn và điện ảnh từ 15/12/2022 là bao nhiêu?
Quy định mới nhất về hệ số lương của viên chức chuyên ngành nghệ thuật biểu diễn và điện ảnh là bao nhiêu?
Căn cứ khoản 1 Điều 13 Thông tư 10/2022/TT-BVHTTDL quy định:
Cách xếp lương
1. Các chức danh
đối với chức danh Đạo diễn nghệ thuật hạng III không còn quy định về khả năng đề xuất và nghiên cứu khoa học. Mà chỉ yêu cầu về khả năng ứng dụng tiến bộ khoa học để nâng cao hiệu quả công tác nghệ thuật biểu diễn và điện ảnh.
Quy định về tiêu chuẩn đối với viên chức giữ chức danh nghề nghiệp đạo diễn nghệ thuật hạng III từ ngày 15/12/2022 có gì
Tôi có một câu hỏi liên quan đến quyền lợi của người lao động. Cho tôi hỏi doanh nghiệp có được quyền cử người lao động đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi đi công tác xa hay không? Câu hỏi của chị Lan Hương ở Đồng Nai.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Đi làm chưa đủ 12 tháng nên công ty không tính ngày nghỉ hằng năm thì có vi phạm pháp luật không?
15:51 | 25/05/2022
