; Công đoàn Tổng Công ty thuộc Tổng Liên đoàn:
Thực hiện thống kê số lao động thuộc đối tượng đóng kinh phí công đoàn theo quy định tại các đơn vụ theo khu vực HCSN, khu vực SXKD.
Số lao động được thống kê tại các đơn vị bao gồm: số lao động đang đóng BHXH tại thời điểm ngày 30/6/2022, khuyến khích các đơn vị lấy số liệu sát thời điểm lập dự toán năm
theo Quyết định 1518/QĐ-BHXH năm 2016 quy định như sau:
Quy trình, thủ tục hồ sơ và thời hiệu, thời gian thanh tra lại
1. Quy trình, hồ sơ thực hiện cuộc thanh tra lại kết quả đã thanh tra được thực hiện như quy trình tiến hành cuộc thanh tra.
2. Thời hiệu thực hiện thanh tra lại trong thời gian không quá 01 năm kể từ khi có kết luận thanh tra
Ai có trách nhiệm cập nhật phiên bản mới của phần mềm phòng chống mã độc cho toàn bộ người dùng trong cơ quan Bảo hiểm xã hội Việt Nam?
Căn cứ theo khoản 2 Điều 7 Quy chế quản lý, triển khai, vận hành và khai thác hệ thống hạ tầng thông tin trong ngành Bảo hiểm xã hội Việt Nam Ban hành kèm theo Quyết định 3735/QĐ-BHXH năm 2022 quy định như sau
hưởng chế độ thai sản đối với triệt sản nam tối đa là 15 ngày và thời gian nghỉ việc tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần.
Hồ sơ hưởng chế độ thai sản đối với triệt sản nam gồm những giấy tờ nào?
Căn cứ tại điểm 2.2 khoản 2 Điều 4 Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019 có quy định như sau:
Tiếp nhận hồ sơ và trả kết quả
Trách nhiệm của Bộ
Mẫu Quyết định về việc nghỉ việc hưởng chế độ hưu trí mới nhất hiện nay và cách điền mẫu như thế nào?
Mẫu Quyết định về việc nghỉ việc hưởng chế độ hưu trí là Mẫu số 12-HSB ban hành kèm theo Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019. Dưới đây là hình ảnh Mẫu Quyết định về việc nghỉ việc hưởng chế độ hưu trí:
Tải Mẫu Quyết định về việc nghỉ việc hưởng
một ngày được tính bằng mức trợ cấp theo tháng chia cho 30 ngày.
Hồ sơ hưởng chế độ thai sản khi phá thai bệnh lý bao gồm những giấy tờ nào?
Tại Điều 4 Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019 quy định như sau:
Tiếp nhận hồ sơ và trả kết quả
Trách nhiệm của Bộ phận/Phòng TN-Trả KQ
1. Hướng dẫn, giải đáp cho đơn vị SDLĐ, người lao động, thân nhân của
Mức hưởng lương hưu từ 01/7/2024 tăng 15% nhưng vẫn thấp hơn 3,5 triệu thì có được tăng thêm nữa theo Dự thảo?
Nóng: Nghị định 75/2024/NĐ-CP tăng lương hưu, trợ cấp BHXH từ 1/7/2024
Xem thêm: Chi trả lương hưu tháng 7/2024 theo mức tăng lương hưu 15% hay theo mức hiện hưởng?
Thực hiện quy định tại Điều 57, khoản 3 Điều 74 Luật Bảo hiểm xã hội
7 Quy trình Giải quyết hưởng các chế độ BHXH, chi trả các chế độ BHXH, BHTN ban hành kèm theo Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019 quy định về lịch chi trả lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội như sau:
Giải quyết và chi trả
...
4.1.4. Tổ chức chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH hàng tháng cho người hưởng qua Hệ thống bưu điện theo Hợp đồng đã ký kết.
a
Người lao động đi làm nửa năm có được đóng BHXH để hưởng chế độ nghỉ ốm đau không? Có con nhỏ 5 tuổi bị bệnh nhập viện thì người lao động có được nghỉ chăm sóc hưởng chế độ nghỉ ốm đau hưởng BHXH không?
Chính thức tăng lương hưu từ 1/7/2024 lên 15% và tiếp tục tăng thêm bao nhiêu đối với người có mức hưởng thấp hơn 3,2 triệu?
Nóng: Nghị định 75/2024/NĐ-CP tăng lương hưu, trợ cấp BHXH từ 1/7/2024
Xem thêm: Cách tính lương hưu năm 2024 mới nhất
Xem thêm: Tăng lương hưu 15% nhưng vẫn thấp hơn 3,5 triệu từ 01/7/2024 thì được tăng mức hưởng lên
như trên.
Chi tiết phạm vi được hưởng bảo hiểm y tế được quy định như thế nào?
Căn cứ theo quy định tại Điều 8 Quy định tổ chức thực hiện bảo hiểm y tế trong khám bệnh, chữa bệnh ban hành kèm theo Quyết định 1399/QĐ-BHXH năm 2014 quy định như sau:
Phạm vi được hưởng bảo hiểm y tế
Người tham gia BHYT đi khám bệnh, chữa bệnh được quỹ BHYT chi trả
tượng hỗ trợ:
Người tham gia BHXH tự nguyện được Nhà nước hỗ trợ tiền đóng theo tỷ lệ phần trăm (%) trên mức đóng BHXH hằng tháng theo mức chuẩn hộ nghèo của khu vực nông thôn quy định tại Khoản 1 Điều 10 Nghị định này, cụ thể:
a) Bằng 30% đối với người tham gia BHXH tự nguyện thuộc hộ nghèo;
b) Bằng 25% đối với người tham gia BHXH tự nguyện thuộc
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, tôi đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) được 17 năm rồi, giờ xin nghỉ một tháng để đi khám chữa bệnh. Nếu giờ tôi không xin nghỉ ốm đau mà xin nghỉ không lương thì trong thời gian nghỉ không lương thì có được hưởng chế độ ốm đau không?
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, tôi muốn hỏi về trường hợp ngày nằm viện rơi vào ngày 02/09 hoặc ngày Tết thì có được hưởng chế độ bảo hiểm xã hội (BHXH) không? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Muốn hỏi về chế độ ốm đau khi khám bệnh trái tuyến. Cho hỏi trường hợp thẻ bảo hiểm y tế (BHYT) của chị ở TP.HCM nhưng chị đi khám ở bệnh viện Bình Dương được cấp giấy nghỉ việc. Vậy khám chữa bệnh trái tuyến được cấp giấy nghỉ việc có được bảo hiểm xã hội (BHXH) chi trả chế độ ốm đau không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Trường hợp tôi mắc bệnh ốm đau dài ngày, đã nghỉ hết 180 ngày chế độ ốm đau thì thời gian điều trị tiếp theo chế độ ốm đau của tôi được giải quyết thế nào (tôi đã đóng BHXH 3 năm)? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
hành nghề phải đăng ký mẫu chữ ký với cơ quan bảo hiểm xã hội.
Tải về mẫu giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội mới nhất 2023: Tại Đây
Trạm y tế
Trạm y tế doanh nghiệp có được cấp giấy chứng nhận nghỉ hưởng bảo hiểm xã hội (BHXH) hay không theo quy định pháp luật?
Theo khoản 3 Điều 11 Nghị định 155/2018/NĐ-CP có quy định như sau
Bảo hiểm xã hội (BHXH) có thanh toán chi phí khám chữa bệnh khi công ty nợ tiền bảo hiểm y tế (BHYT) không?
Liên quan đến vấn đề này, anh chị tham khảo quy định tại khoản 28 Điều 1 Luật Bảo hiểm y tế sửa đổi 2014 quy định:
“Điều 49. Xử lý vi phạm
1. Người có hành vi vi phạm quy định của Luật này và quy định khác của pháp luật có liên quan đến