Giải quyết chế độ cho người nhiễm chất độc hóa học như thế nào? Tôi muốn hỏi về giải quyết chế độ cho người nhiễm chất độc hóa học, nếu mất hết giấy tờ mà chỉ có xác nhận của đơn vị cũ vậy thì có giải quyết được không? Bên cạnh đó người nhiễm chất độc hóa học có con mà muốn cho con hưởng chế độ thì hồ sơ làm sao? Căn cứ theo quy định gì? Xin cảm
Theo Nghị định 79/2014/NĐ-CP, điều số 35 về vấn đề trợ cấp cho các đội trưởng, đội phó đội PCCC bằng 30% lương cơ sở, vậy khoản này có đưa vào phụ lục hợp đồng và có phải tính vào lương gộp để đóng BHXH hay ko? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Trong các quy định về quản lý rủi ro về hệ thống kiểm soát nội bộ tại ngân hàng thương mại, tôi thấy quy định quản lý rủi ro hoạt động được áp dụng trong một số trường hợp nhất định. Vậy tôi muốn hỏi, trường hợp ngân hàng thương mại nơi tôi đang làm việc gặp tình trạng hoạt động kinh doanh bị gián đoạn do phát sinh các sự cố về công nghệ thông tin
Chủ nợ không có bảo đảm có thể là tổ chức không? Nếu có thì chủ nợ không có bảo đảm là tổ chức có quyền nộp đơn yêu cầu mở thủ tục phá sản khi nào? Nghị quyết của Hội nghị chủ nợ được thông qua khi có bao nhiêu chủ nợ không có bảo đảm là tổ chức có mặt? Đây là câu hỏi của anh Q.K đến từ Bình Thuận.
nhiễm HIV như sau:
- Người bị nhiễm HIV/AIDS nếu còn khả năng lao động thì vẫn tiếp tục được bố trí làm công việc phù hợp với sức khỏe; được hưởng lương, nâng bậc lương và các chế độ, chính sách khác theo quy định hiện hành; người có tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc được hưởng chế độ trợ cấp bệnh nghề nghiệp hàng tháng với mức giảm khả năng
Cho tôi hỏi NLĐ tự ý bỏ việc 04 ngày liên tục, ngày thứ 05 là ngày lễ, ngày thứ 06 tiếp tục nghỉ việc thì công ty có được đơn phương chấm dứt HĐLĐ theo Bộ luật Lao động 2022 không? Cảm ơn!
Tôi đang tìm hiểu về các vấn đề về bảo hiểm y tế. Cho nên tôi muốn hỏi rằng mức đóng và trách nhiệm đóng bảo hiểm y tế của các đối tượng được quy định như thế nào theo pháp luật hiện hành? Nhà nước có hỗ trợ gì cho các đối tượng này hay không?
tượng 1:
- Con liệt sĩ;
- Con thương binh mất sức lao động 81% trở lên;
- Con bệnh binh mất sức lao động 81% trở lên;
- Con của người được cấp “Giấy chứng nhận người hưởng chính sách như thương binh mà người được cấp Giấy chứng nhận người hưởng chính sách như thương binh bị suy giảm khả năng lao động 81% trở lên”.
- Con của người hoạt động kháng
Biên bản vi phạm nội quy công ty là gì? Tải về mẫu biên bản vi phạm nội quy công ty mới nhất dành cho doanh nghiệp? Nguyên tắc, trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động được pháp luật quy định thế nào?
trang, con của Anh hùng lao động, con của Bà mẹ Việt Nam anh hùng;
- Con thương binh mất sức lao động dưới 81%;
- Con bệnh binh mất sức lao động dưới 81%;
- Con của người được cấp “Giấy chứng nhận người hưởng chính sách như thương binh mà người được cấp Giấy chứng nhận người hưởng chính sách như thương binh bị suy giảm khả năng lao động dưới 81
tính theo thang điểm 10, gồm
a) Nhóm đối tượng 1:
- Con liệt sĩ;
- Con thương binh mất sức lao động 81% trở lên;
- Con bệnh binh mất sức lao động 81% trở lên;
- Con của người được cấp “Giấy chứng nhận người hưởng chính sách như thương binh mà người được cấp Giấy chứng nhận người hưởng chính sách như thương binh bị suy giảm khả năng lao động 81
/tháng.
- Sau đó cứ suy giảm thêm 1%: Hưởng thêm 36.000 đồng/tháng (hiện nay là 29.800 đồng).
Trợ cấp phục vụ cho người bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp
Căn cứ theo quy định tại Điều 52 Luật An toàn vệ sinh lao động 2015 quy định như sau:
Trợ cấp phục vụ
Người lao động bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên mà bị liệt cột sống hoặc mù hai mắt
một trong các trường hợp: phải nuôi con chưa thành niên hoặc nuôi con thành niên bị tàn tật, không có khả năng lao động; nuôi vợ hoặc chồng không có khả năng lao động; nuôi bố, mẹ đã hết tuổi lao động hoặc không có khả năng lao động;
b) Người thi hành công vụ có điều kiện kinh tế thiếu thốn kéo dài do thảm họa, thiên tai, hỏa hoạn dẫn đến mất mát
hưởng chính sách như thương binh mà người được cấp Giấy chứng nhận người hưởng chính sách như thương binh bị suy giảm khả năng lao động 81% trở lên”.
b) Nhóm đối tượng 2:
- Con của Anh hùng lực lượng vũ trang, con của Anh hùng lao động, con của Bà mẹ Việt Nam anh hùng;
- Con thương binh mất sức lao động dưới 81%;
- Con bệnh binh mất sức lao động
Tôi có câu hỏi liên quan đến việc nộp lệ phí yêu cầu mở thủ tục phá sản. Công ty đối tác của tôi làm ăn thua lỗ, hiện còn nợ chúng tôi hơn 3 tỉ đồng. Tôi muốn yêu cầu Tòa án mở thủ tục phá sản. Trong trường hợp này, ai có nghĩa vụ nộp lệ phí yêu cầu mở thủ tục phá sản?
Tôi có một câu hỏi liên quan đến vấn đề về lao động như sau: Doanh nghiệp không bảo đảm đủ buồng vệ sinh phù hợp tại nơi làm việc cho người lao động thì bị xử phạt thế nào? Câu hỏi của chị Phượng Hằng ở Bà Rịa - Vũng Tàu.
Tôi có thắc mắc: Trường hợp người lao động đã nghỉ việc có được ủy quyền công ty cũ quyết toán thuế thu nhập cá nhân không? Mẫu Tờ khai quyết toán thuế thu nhập cá nhân mới nhất hiện nay được sử dụng theo mẫu nào? - câu hỏi của anh Bảo (Long An)
Dịp lễ tết trung thu sắp tới nếu người lao động được phía công ty, doanh nghiệp, người sử dụng lao động tặng quà là bánh trung thu thì phần quà tặng đó có được xét vào khoản thu nhập chịu thuế thu nhập cá nhân hay không?
Người lao động không nộp đủ hồ sơ lúc nhận việc cho công ty thì khi nghỉ việc có được thanh toán tiền lương không? Cụ thể, em làm ở công ty cũ được 4 tháng và mới chỉ nộp được CMND photo. Hồ sơ vì nhà xa nên chưa về làm để nộp được, nhưng hiện tại em đã nghỉ làm ở đó từ cuối tháng 12-2023 mà công ty họ không trả lương. Họ yêu cầu em phải nộp hồ sơ