Cho tôi hỏi ai có trách nhiệm báo cáo Sở Giáo dục và Đào tạo về tài liệu học tập tại Trung tâm giáo dục nghề nghiệp, giáo dục thường xuyên? - Câu hỏi của Thanh Vi (Lào Cai).
Cho tôi hỏi nội dung tự kiểm tra pháp luật lao động bao gồm những nội dung nào? Thời gian tự kiểm tra việc chấp hành pháp luật lao động do ai quyết định? Người sử dụng lao động phải tổ chức tự kiểm tra việc chấp hành pháp luật lao động tại cơ sở của mình ít nhất bao nhiêu lần trong năm? Thành phần đoàn tự kiểm tra pháp luật lao động bao gồm những
Em ơi cho anh hỏi: Nội dung quản lý người lao động thuộc Tổng cục Thi hành án dân sự và các cơ quan thi hành án dân sự được quy định như thế nào? Ai là người ký hợp đồng lao động đối với những người lao động này? Đây là câu hỏi của anh Minh Rin đến từ Đà Nẵng.
Cho tôi hỏi, người lao động cần đáp ứng các điều kiện như thế nào để hưởng chế độ tai nạn lao động? Người có hành vi không báo cáo kịp thời với người có trách nhiệm khi phát hiện nguy cơ xảy ra sự cố kỹ thuật gây tai nạn lao động có bị xử phạt vi phạm hành chính không? Câu hỏi của chị D (Thanh Hóa).
trong tháng 8/2020? Người lao động không phải đóng BHXH, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp nhưng vẫn được hưởng BHYT đúng không ạ? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Cho tôi hỏi, khi đường cao tốc bị hư hỏng cần được bảo trì thì các cơ quan nhà nước, tổ chức nào sẽ có trách nhiệm thực hiện công tác bảo trì? Thời gian được sử dụng phương tiện di chuyển chậm để thực hiện bảo trì đường cao tốc được quy định như thế nào? Câu hỏi của anh Hoàng từ Quảng Ngãi.
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau trong quá trình thực hiện văn bản thông báo chấp thuận nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài, doanh nghiệp có được thay đổi nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài hay không? Câu hỏi của anh T.P.M đến từ TP.HCM.
Cho tôi hỏi mẫu báo cáo tình hình nhận và quản lý tiền ký quỹ hoạt động của doanh nghiệp cho thuê lại lao động được quy định thế nào? Đối tượng nào phải thực hiện báo cáo tình hình nhận và quản lý tiền ký quỹ hoạt động của doanh nghiệp cho thuê lại lao động? Câu hỏi của anh PTN từ Nha Trang.
Cho anh hỏi là tội cưỡng bức lao động có các khung hình phạt nào? Tội cưỡng bức lao động được xếp vào loại tội phạm gì? Thời hiệu truy cứu trách nhiệm hình sự với tội này là bao lâu? - Câu hỏi của anh Trung Dũng đến từ Bến Tre
Cho tôi hỏi người lao động đi học tập ở nước ngoài có phải đóng bảo hiểm y tế không? Sắp tới công ty tôi cử 3 lao động đi học tập ở nước ngoài để nâng cao tay nghề thì công ty tôi có phải đóng bảo hiểm y tế cho họ hay không? Mong được giải đáp.
Anh được biết là 2 báo cáo sau phải nộp hàng năm: Báo cáo công tác an toàn vệ sinh lao động; Báo cáo kết quả hoạt động huấn luyện an toàn vệ sinh lao động. Công ty anh là công ty dịch vụ và thuê văn phòng trong tòa nhà văn phòng, vậy có phải nộp 2 báo cáo này không em? - Câu hỏi của anh Dương (Hà Nội).
Bạn của anh là người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam thì có thuộc đối tượng áp dụng quy định về tuổi nghỉ hưu không? Tuổi nghỉ hưu của lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam hiện nay là bao nhiêu? - Câu hỏi của anh Minh An đến từ Thành phố Hồ Chí Minh
Cho tôi hỏi công ty có phải tổ chức khám sức khỏe cho người lao động không? Bao lâu thì công ty sẽ phải tổ chức khám sức cho người lao động? Nếu như công ty không tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động thì có bị xử phạt không?
Vì tính chất cấp bách của công việc nên công ty tôi đang có ý định sử dụng người lao động để làm việc 12 giờ/1 ngày nhưng vẫn đảm bảo không quá 48 giờ/1 tuần theo quy định liệu có được không? Nếu người lao động không đồng ý thì chúng tôi có thực hiện được không? Trên đây là câu hỏi của anh Nhất Khoa, giám đốc Công ty tại Thành phố Bảo Lộc, Lâm
Nhân viên công ty tôi có hành vi vi phạm kỷ luật lao động được quy định tại nội quy lao động của công ty, vì vậy, tôi cần được hỗ trợ biểu mẫu biên bản xử lý kỷ luật lao động, có nguyên tắc nào cần lưu ý không ạ? Tôi cảm ơn!
Xin chào, tôi là Thành. Tôi muốn hỏi về việc tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động. Cụ thể, tôi đang ký kết hợp đồng lao đồng với một công ty cao su nhưng hiện tại tôi vừa nhận được giấy gọi đi khám sức khỏe nghĩa vụ quân sự. Do đó, tôi muốn biết nếu đi nghĩa vụ quân sự thì tôi có được tạm hoãn hợp đồng lao động không? Sau khi đi nghĩa vụ quân sự
Tôi muốn hỏi về vấn đề người sử dụng đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động. Tôi là Hiếu, công ty tôi có một nhân viên đã tự ý nghỉ việc không có lý do và không thông báo cho công ty. Vậy trường hợp này công ty tôi có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người này không? Có cần thông báo trước khi chấm dứt hợp đồng không?
Tôi có câu hỏi liên quan đến hợp đồng lao động cần được hỗ trợ. Cụ thể tôi mới được ký hợp đồng lao động với 1 công ty tuyển dụng lái xe, công ty có yêu cầu tôi phải đặt cọc 2 triệu để cam kết thời gian làm việc lâu dài vì tính chất công việc nghề lái xe thường xuyên thay đổi nơi làm việc. Việc công ty yêu cầu đặt cọc như vậy có đúng pháp luật hay
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Mẫu báo cáo đánh giá đột xuất đối với dự án đầu tư công và dự án sử dụng vốn nhà nước ngoài đầu tư công ra sao?
05:01 | 05/09/2023
.png)
