Chồng làm công ty tết được nghỉ 10 ngày, nếu vợ sinh trùng tết thì có được xin dời ngày hưởng chế độ thai sản không? Nếu nghỉ bù, thì được bù thêm mấy ngày? Việc nhận trợ cấp sau khi sinh được nhận bao nhiêu lần? Câu hỏi anh Quân từ TP.HCM.
Cho tôi hỏi vợ có thể uỷ quyền cho chồng nộp hồ sơ hưởng chế độ thai sản cho công ty được không? Tôi nghỉ việc từ tháng 2, xong hiện tại đang trong thời gian thử việc công ty khác. Tháng 4 mới đóng bảo hiểm, nhưng phát hiện đang mang bầu 2 tháng mà dự kiến sinh đầu tháng 12/2022. Vậy tôi cần đáp ứng điều kiện nào để được hưởng chế độ thai sản? Có
Tôi mới xin đi làm mới đóng BHXH được 1 tháng, vợ tôi không đóng BHXH. Khi vợ sinh con, tôi có được nghỉ để chăm con và hưởng trợ cấp 2 tháng lương cơ sở không? Cần hồ sơ gì để nộp khi yêu cầu BHXH giải quyết chế độ này? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn! Trên đây là một vài thắc mắc của bạn Khánh Huy - Long Khánh.
Cắt vải trong công nghệ may có thuộc Danh mục nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm không? Lao động nữ làm công việc cắt vải trong công nghệ may khi mang thai có được giảm bớt giờ làm không? - câu hỏi của chị Hồng (Bình Dương).
Người lao động không được người sử dụng lao động trả lương đúng hạn thì có được đơn phương chấm dứt hợp đồng mà không cần báo trước không? Câu hỏi của bạn Phương ở Nam Định.
Tôi có câu hỏi thắc mắc là vợ tôi và tôi tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc đầy đủ từ năm 2020 và hiện nay cùng nhau nhận nuôi con nuôi (2 tháng tuổi), vậy cha mẹ cùng đóng bảo hiểm xã hội thì cả hai có được nghỉ hưởng chế độ thai sản khi nhận nuôi con nuôi không? Câu hỏi của anh Q.L đến từ Bình Dương.
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, tôi có thắc mắc về trường hợp người lao động có vợ sinh cuối tháng 7, nhưng chưa nghỉ chế độ 5 hay 7 ngày đó thì người lao động chuyển sang tháng 8 nghỉ được ko? Và quy định ở đâu ạ? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Chị nhờ tư vấn trường hợp này: chị đang giữ chức vụ hiệu trưởng, chị nhận nuôi một em bé, do công việc bận nên chị không nghỉ thai sản, vậy chế độ của chị như thế nào? Giúp chị thêm căn cứ pháp lý nữa nhé.
Cho tôi hỏi người đã kết hôn có được mang thai hộ vì mục đích nhân đạo hay không? Chồng của người mang thai hộ vì mục đích nhân đạo có được hưởng chế độ thai sản? Chồng người mang thai hộ vì mục đích nhân đạo có được nghỉ khi vợ sinh con? Câu hỏi của anh N.M.D (An Giang).
Cho tôi hỏi điều kiện hưởng chế độ thai sản với lao động nam là gì? Thời gian hưởng chế độ thai sản cho lao động nam khi vợ sinh con là bao lâu? Đi nghĩa vụ quân sự có được hưởng chế độ thai sản khi vợ ở nhà sinh con hay không? Câu hỏi của anh Minh (Long An).
Nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi sau khi nghỉ việc thì lao động nữ có được hưởng chế độ thai sản không? Quyền lợi của lao động nữ khi tham gia đóng bảo hiểm xã hội được quy định thế nào? - câu hỏi của anh T.N (Tiền Giang).
Cho tôi hỏi, người lao động không nghỉ việc khi nhận con nuôi thì mức trợ cấp bảo hiểm xã hội một lần được hưởng sẽ là bao nhiêu tiền? Cả hai vợ chồng có được nghỉ hưởng chế độ bảo hiểm xã hội khi nhận con nuôi dưới 6 tháng tuổi hay không? Câu hỏi của chị V (Quảng Ngãi).
dưỡng theo chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền, trừ trường hợp quy định tại điểm b khoản 1 Điều 36 của Bộ luật này.
2. Người lao động đang nghỉ hằng năm, nghỉ việc riêng và trường hợp nghỉ khác được người sử dụng lao động đồng ý.
3. Người lao động nữ mang thai; người lao động đang nghỉ thai sản hoặc nuôi con dưới 12 tháng tuổi
Vợ chồng tôi do có một số vấn đề về sức khỏe nên ảnh hưởng đến việc sinh sản, chúng tôi sẽ nhận con nuôi vào tháng sau, ngay sau khi đứa bé ra đời. Tôi là Ngọc, tôi có đóng bảo hiểm xã hội theo quy định. Nghe nói, trong trường hợp nhận con nuôi đang còn bé thì tôi có thể được hưởng chế độ thai sản có đúng không? Hồ sơ để hưởng chế độ thai sản được
Tôi muốn hỏi về chế độ thai sản theo quy định hiện hành. Cụ thể, tôi đang đóng bảo hiểm xã hội còn vợ tôi sinh con nhưng chưa đóng BHXH thì tôi có được hưởng chế độ thai sản không? Nếu có thì tôi được hưởng những gì? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
Cho hỏi: Vợ chồng tôi thuộc diện hiếm muộn và đang có ý định nhận nuôi con nuôi. Vậy cho tôi hỏi luật có quy định về tuổi của trẻ được nhận làm con nuôi phải dưới bao nhiêu tháng tuổi mới được hưởng chế độ thai sản không? câu hỏi của anh Nam (Hà Nội).
Trước đây, tôi đóng bảo hiểm xã hội từ tháng 05/2018 đến tháng 05/2020 thì xin nghỉ. Từ tháng 01/2021 đến đầu tháng 6/2022 tôi đóng bảo hiểm xã hội tại công ty mới. Trong thời gian đó, tôi mang thai nhưng do thai yếu nên phải nghỉ việc. Vậy cho tôi hỏi khi sinh con tôi có được hưởng chế độ thai sản khi đóng bảo hiểm xã hội ngắt quãng không ạ? Nếu