lao động, thỏa ước lao động tập thể và thỏa thuận hợp pháp khác.
- Chấp hành kỷ luật lao động, nội quy lao động; tuân theo sự quản lý, điều hành, giám sát của người sử dụng lao động.
- Thực hiện quy định của pháp luật về lao động, việc làm, giáo dục nghề nghiệp, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và an toàn, vệ sinh lao động.
động; thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc;
c) Đào tạo, đào tạo lại, bồi dưỡng nâng cao trình độ, kỹ năng nghề nhằm duy trì, chuyển đổi nghề nghiệp, việc làm cho người lao động;
d) Thực hiện quy định của pháp luật về lao động, việc làm, giáo dục nghề nghiệp, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và an toàn, vệ sinh lao
Mình đang có một vấn đề nhờ tư vấn như sau: Nếu một công nhân của Công ty mình đi vay vốn của một ngân hàng theo tư cách cá nhân, nhưng không chịu trả nợ theo đúng hạn cho ngân hàng, ngân hàng có công văn gửi về công ty nhờ khấu trừ các khoản thu nhập của công nhân đó hộ, thì công ty có được phép khấu trừ hộ mà không thông báo cho người sử dụng
Cá nhân hoạt động đại lý bảo hiểm có bắt buộc có Chứng chỉ đại lý bảo hiểm không? Đại lý bảo hiểm được tiến hành các hoạt động gì theo quy định pháp luật hiện hành? Hợp đồng đại lý bảo hiểm phải có những nội dung gì theo quy định? Trên đây là thắc mắc của chị Kim Anh tại Đồng Nai.
Đạt huy chương trong Thế vận hội Paralympic lần thứ 17 vận động viên được thưởng bao nhiêu tiền? Tỷ lệ phân chia tiền thưởng đối với các huấn luyện viên được thực hiện theo nguyên tắc nào? Kinh phí chi trả tiền thưởng cho vận động viên tham gia Thế vận hội Paralympic lần thứ 17 lấy từ đâu?
Tôi có thắc mắc liên quan đến Quỹ Chăm sóc và Phát huy vai trò người cao tuổi Việt Nam. Cho tôi hỏi Quỹ Chăm sóc và Phát huy vai trò người cao tuổi Việt Nam được sử dụng theo nguyên tắc nào? Định mức chi của Quỹ là bao nhiêu? Câu hỏi của anh Thanh Sơn ở Lâm Đồng.
Tôi có thắc mắc liên quan đến Quỹ Thiện tâm. Cho tôi hỏi Quỹ Thiện tâm có những nguồn thu nào? Nội dung chi của Quỹ Thiện tâm sẽ bao gồm những khoản chi nào? Câu hỏi của anh Thanh Tuấn ở Lâm Đồng.
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, tôi có thắc mắc về trường hợp là thời gian đóng bảo hiểm xã hội được pháp luật quy định thế nào? Đơn thuốc có thể thay thế giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội để thanh toán chế độ ốm đau hay không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Tôi hiện tại đang tìm hiểu về giải thể công ty trách nhiệm hữu hạn 2 thành viên, trong trường hợp không bị thu hồi Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp hoặc theo quyết định của tòa án. Vậy cho tôi hỏi hồ sơ giải thể công ty trách nhiệm hữu hạn 2 thành viên bao gồm những giấy tờ gì? Quy trình nộp ra sao và các bước chi tiết để thực hiện giải thể
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau Nội dung của hợp đồng lao động có được bỏ nội dung về quy định chế độ nghỉ ngơi hay không? Hành vi này của doanh nghiệp có bị xử phạt không? Ngoài ta, doanh nghiệp có được thỏa thuận với người lao động về nội dung bảo vệ bí mật kinh doanh trong hợp đồng không? Câu hỏi của chị M.A.Y đến từ Đà Nẵng.
luật về quản lý thuế, môi trường và quy định khác của pháp luật có liên quan;
c) Đình chỉ hoạt động, chấm dứt kinh doanh một, một số ngành, nghề kinh doanh hoặc trong một số lĩnh vực theo quyết định của Tòa án.
3. Trong thời gian tạm ngừng kinh doanh, doanh nghiệp phải nộp đủ số thuế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp còn nợ; tiếp
Em ơi cho chị hỏi: Khi mà đại lý bảo hiểm muốn bán bảo hiểm liên kết đơn vị phải đáp ứng được những điều kiện như thế nào vậy em? Hỗ trợ giúp chị cơ sở pháp lý luôn nha em. Đây là câu hỏi của chị Vân Anh đến từ Bình Định.
Mẫu lời chúc ngày Quốc tế đàn ông ngày 19 tháng 11 dành cho Sếp nam ngắn gọn và ý nghĩa? Doanh nghiệp có phải thưởng cho lao động nam nhân ngày Quốc tế đàn ông ngày 19 tháng 11 không? Ngày 19 tháng 11 có phải là ngày lễ chính thức hưởng nguyên lương của người lao động nam không?
Tài xế lái xe tải 30 tấn có được hưởng phụ cấp nặng nhọc, nguy hiểm không? Tôi có ký hợp đồng lao động với một công ty vận tải, cho hỏi số ngày nghỉ hằng tuần của tôi được quy định như thế nào? - câu hỏi của anh Nam (Cần Thơ)
dựng luật, pháp lệnh năm 2024; điều chỉnh Chương trình xây dựng luật, pháp lệnh năm 2023, như sau:
Theo quy định của Luật thuế thu nhập cá nhân hiện hành, cá nhân được trừ các khoản bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm trách nhiệm nghề nghiệp đối với một số ngành nghề phải tham gia bảo hiểm bắt buộc, trừ đi mức giảm trừ gia
Công ty có thể ký kết hợp đồng lao động mà không thỏa thuận trả lương đối với người lao động hay không? Cụ thể, tôi là chủ sở hữu công ty TNHH một thành viên, do quy mô hoạt động nhỏ thì tôi có nhờ những người quen, dòng họ dưới quê lên làm nhân viên cho công ty. Những người này họ không có nhu cầu đóng bảo hiểm mà cần trả tiền thêm nên tôi có ý
Không xây dựng định mức lao động thì có bị xử phạt gì không? Tôi hiện đang là chủ doanh nghiệp tư nhân, doanh nghiệp của tôi mới thành lập nên còn nhiều quy định tôi chưa rõ cần được giải đáp. Cụ thể, ngoài thang lương với bảng lương ra thì tôi có cần phải xây dựng cả định mức lao động không? Tôi có thể không xây dựng định mức lao động được không
những nội dung nào? Nếu hợp đồng lao động kết thúc vào 31.12.2022 thì công ty có phải thông báo trước 30 ngày trước khi hợp đồng lao động hết hạn không? Mong được giải đáp!