Có phải đã có Nghị định 70/2023/NĐ-CP về người lao động nước ngoài tại Việt Nam? Sửa đổi Nghị định 152/2020/NĐ-CP đúng không? - Câu hỏi của anh B.P (Nha Trang).
Em có câu hỏi liên quan đến lao động chưa thành niên cần được hỗ trợ, cụ thể em muốn biết nguyên tắc sử dụng lao động chưa thành niên theo Bộ luật Lao động 2019 được quy định như thế nào? Theo em được biết thì khi sử dụng lao động chưa thành niên thì phải có sự đồng ý của ba, mẹ người đó. Vậy nếu công ty sử dụng lao động chưa thành niên mà không
Cho tôi hỏi hỏi mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc đối với người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam hiện nay là bao nhiêu? Hồ sơ đăng ký tham gia bảo hiểm xã hội lần đầu đối với người lao động là công dân nước ngoài gồm những gì? Câu hỏi của anh P.M.T từ Nha Trang.
Công ty TNHH A 2 thành viên, vốn 90% nhật bản, 10% Việt Nam muốn mua 49% cổ phần của công ty cổ phần nhân lực B.
Vậy nhờ em tư vấn giúp, công ty A có được mua cổ phần công ty B không? Công ty B hoạt động giấy phép "người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng" gọi tắt xuất khẩu lao động. Theo anh được biết, công ty xuất khẩu lao
Thời gian tới tôi sẽ xuất khẩu lao động sang Nhật bản làm việc theo hợp đồng lao động. Tôi muốn hỏi nếu như hết thời hạn hợp đồng đã ký kết thì tôi có thể tiếp tục ở lại Nhật để làm việc hay không? Câu hỏi của anh Trường từ Thái Bình
Tôi muốn hỏi: Tiền ký quỹ của doanh nghiệp đưa người lao động Việt Nam đi đào tạo ở nước ngoài được sử dụng để bồi thường cho người lao động trong trường hợp nào? Ngân hàng xử lý tiền kỹ quỹ của doanh nghiệp ra sao? Tôi xin chân thành. Thắc mắc của chị N. (Cần Thơ)
Cho tôi hỏi về thời hạn nộp các tờ khai thuế, báo cáo trong tháng 06/2023? Công việc nhân sự, kế toán cần làm 6/2023? - Câu hỏi của Khắc Hưng (Hà Giang)
Ủy ban nhân dân cấp tỉnh có thể ủy quyền cho BQL Khu công nghệ cao thực hiện quản lý nhà nước về lao động tại khu không? Nếu có thì việc ủy quyền thực hiện quản lý nhà nước về lao động phải đảm bảo những nguyên tắc nào? Câu hỏi của chị Thúy (Bình Dương).
Doanh nghiệp dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng khi không được nước tiếp nhận cho phép thì bị phạt bao nhiêu tiền? Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng lao động trực tiếp giao kết có quyền và nghĩa vụ gì?
Thời hạn sử dụng đất trong khu công nghệ cao là bao lâu? Người sử dụng đất trong khu công nghệ cao có được cấp sổ đỏ không? Việc giao đất trong khu công nghệ cao được quy định như thế nào theo Nghị định 102?
Cho tôi hỏi người lao động lớn tuổi đang hưởng lương hưu có phải đóng bảo hiểm xã hội khi tiếp tục đi làm không? Và cho tôi hỏi thêm người sử dụng lao động có được yêu cầu người lao động lớn tuổi làm thêm giờ không?
Em ơi, chị chưa hiểu chỗ trả lương làm thêm giờ ấy. Là mình dựa vào mức lương trên hợp đồng đúng không em nhỉ? Vì lương trên hợp đồng là mức đóng bảo hiểm, ngoài ra các phụ cấp khác không phải đóng bảo hiểm theo quy chế lương. Vậy khi tính lương làm thêm giờ là mình lấy mức ghi trên hợp đồng đúng không em? Xem giúp chị vấn đề này với, chị đọc luật
Tôi có thắc mắc: Người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam thuộc đối tượng được hưởng bảo hiểm xã hội 1 lần nếu không thể trực tiếp nộp hồ sơ và nhận tiền thì có thể ủy quyền cho người khác nhận thay được không? Hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội như thế nào? - câu hỏi của anh Tuấn (TP. HCM)
Cho tôi hỏi hiện nay thì mức đóng BHXH của người sử dụng lao động hiện nay là bao nhiêu? Bên cạnh đó thì, mức đóng BHXH người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc hiện nay như thế nào? Xin cảm ơn, câu hỏi của L.T.H (Hà Nội).
Người lao động Việt Nam đã ký hợp đồng lao động trực tiếp với công ty mẹ ở nước ngoài, anh này đã sang nước ngoài làm việc được 9 năm. Nay công ty mẹ bổ nhiệm anh này về lại VN làm việc cho công ty con tại VN, tiền lương và các chế độ vẫn do công ty mẹ ở nước ngoài chi trả trực tiếp cho người VN này. Công ty con tại VN không ký HĐLĐ trực tiếp với
Cho tôi hỏi tài liệu chứng minh việc đưa người lao động Việt Nam đi đào tạo, nâng cao trình độ ở nước ngoài cần những tài liệu nào? Doanh nghiệp dịch vụ có thể đưa người lao động Việt Nam đi đào tạo, nâng cao trình độ ở nước ngoài tại cơ sở khác cơ sở tiếp nhận theo hợp đồng không? Việc doanh nghiệp ký kết hợp đồng đào tạo nghề trước khi người lao
Ông tôi là người lao động cao tuổi, hiện vẫn đang đi làm tại một công ty ở Thành phố Hồ Chí Minh. Tôi muốn hỏi trường hợp của ông tôi có phải đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc không? Nếu không, ông tôi có thể yêu cầu công ty chi trả một khoản tiền tương đương hay không? Vì tôi đã gửi yêu cầu nhưng công ty không đồng ý. Vậy nếu đề nghị của tôi là đúng
Tôi có thắc mắc liên quan đến bảo hiểm xã hội. Cụ thể tôi là người lao động trong một công ty công nghệ. Sắp tới tôi sẽ được công ty cử đi học đào tạo ở Đức 02 năm, trong khoảng thời gian đào tạo thì theo chính sách công ty, tôi vẫn được hưởng nguyên mức lương hiện tại ở Việt Nam. Vậy cho tôi hỏi trong trường hợp này tôi có phải đóng bảo hiểm xã