Còn bao nhiêu ngày nữa đến lễ Quốc khánh Việt Nam 2/9/2023? Người lao động làm việc vào ngày lễ 2/9/2023 được trả lương như thế nào? Câu hỏi của anh Hùng ở Đồng Nai.
Chương trình Quốc gia về ATVSLĐ theo Nghị quyết 19/NQ-CP đề ra Mục tiêu trung bình hằng năm giảm bao nhiêu phần trăm tần suất TNLĐ chết người?
Căn cứ tại tiểu mục 2 Mục I Nghị quyết 19/NQ-CP năm 2022 đề ra Mục tiêu cụ thể đến năm 2025 như sau:
MỤC TIÊU
1. Mục tiêu tổng quát
Chăm lo cải thiện điều kiện làm việc; phòng ngừa tai nạn lao động và
ban đầu cho nhà tuyển dụng về ứng viên mà họ đang xét duyệt.
Có thể thấy rằng về bản chất thì CV không phải là tờ khai lý lịch tự thuật.
Theo quy định tại khoản 2 Điều 16 Bộ Luật lao động 2019 thì người lao động trong đó có sinh viên mới ra trường phải cung cấp thông tin trung thực cho người sử dụng lao động về:
- Họ tên, ngày tháng năm sinh, giới
tế đàn ông là gì? (Hình từ Internet)
Người lao động nam có được nghỉ vào ngày Quốc tế đàn ông hay không?
Căn cứ theo quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b
Thương lượng tập thể về tiền thưởng có được không? Quyền thương lượng tập thể của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở trong doanh nghiệp được quy định thế nào? Biên bản thương lượng tập thể phải có nội dung gì?
Cho tôi hỏi: Khoản thu nhập không tính đóng BHXH là những khoản nào? Mức đóng BHXH bắt buộc năm 2023 là bao nhiêu? - Câu hỏi của anh Phương (Hải Phòng)
Vừa qua, Thủ tưởng Chính phủ ban hành Quyết định 08/2022/QĐ-TTg về việc thực hiện chính sách hỗ trợ tiền thuê nhà cho người lao động. Đáng chú ý, từ 01/4-30/6/2022, NLĐ quay lại làm việc được hỗ trợ tiền thuê trọ bao nhiêu theo Quyết định 08/2022/QĐ-TTg?
Công nhân quốc phòng tái phát bệnh nghề nghiệp thì mức trợ cấp được quy định như thế nào? Trách nhiệm giải quyết chế độ bệnh nghề nghiệp tái phát của người sử dụng lao động tại các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp thuộc Bộ Quốc phòng được quy định như thế nào? câu hỏi của anh C (Bình Thuận).
Cho hỏi trường hợp nào được ra quyết định đình công? Việc lấy ý kiến về quyết định đình công được thực hiện như thế nào? Câu hỏi của bạn Hồng Thiên đến từ Đồng Tháp.
Hình thức xử lý kỷ luật lao động đặc thù đối với tiếp viên hàng không vi phạm là gì?
Căn cứ theo quy định tại Điều 4 Thông tư 23/2023/TT-BGTVT có quy định về hình thức xử lý kỷ luật lao động đặc thù như sau:
Hình thức xử lý kỷ luật lao động đặc thù
1. Tạm đình chỉ ngay công việc.
2. Hình thức xử lý kỷ luật lao động đặc thù quy định tại khoản
Khấu trừ tiền lương của NLĐ được quy định như thế nào?
Căn cứ theo Điều 102 Bộ luật Lao động 2019 quy định khấu trừ tiền lương như sau:
"1. Người sử dụng lao động chỉ được khấu trừ tiền lương của người lao động để bồi thường thiệt hại do làm hư hỏng dụng cụ, thiết bị, tài sản của người sử dụng lao động theo quy định tại Điều 129 của Bộ luật này
Doanh nghiệp trả tiền thay cho việc bồi dưỡng bằng hiện vật có được không?
Theo khoản 7 Điều 12 Luật An toàn vệ sinh lao động 2015 quy định về các hành vi bị nghiêm cấm như sau:
Các hành vi bị nghiêm cấm
...
6. Sử dụng lao động hoặc làm công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động khi chưa được huấn luyện về an toàn, vệ sinh
Tôi có một vài thắc mắc mong được giải đáp như sau: Người quản lý doanh nghiệp có phải đóng bảo hiểm y tế không? Nếu có thì mức đóng bảo hiểm y tế hàng tháng đối với người quản lý doanh nghiệp là bao nhiêu? Câu hỏi của anh B từ Cần Thơ.
từ Internet)
Công ty có bắt buộc phải tổ chức lễ Giáng sinh cho người lao động không?
Căn cứ theo quy định tại Điều 6 Bộ luật Lao động 2019 có quy định rõ như sau:
Quyền và nghĩa vụ của người sử dụng lao động
1. Người sử dụng lao động có các quyền sau đây:
a) Tuyển dụng, bố trí, quản lý, điều hành, giám sát lao động; khen thưởng và xử lý vi