Tôi muốn hỏi ban Thanh tra nhân dân ở xã, phường, thị trấn là ai? Những điều cần biết về ban Thanh tra nhân dân ở xã, phường, thị trấn? - câu hỏi của chị T.T.L (Huế)
Tôi đang làm việc cho một công ty ký hợp đồng lao động 12 tháng, đến tháng 08/2022 mới hết hạn hợp đồng lao động. Nhưng hiện tại tôi muốn nghỉ để kinh doanh mỹ phẩm. Vì vậy tôi muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động mà không cần báo trước có được không? Nếu tôi không báo trước mà đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động thì có bị xử phạt không?
Cho tôi hỏi khoản chi trả trợ cấp mất việc làm cho người lao động có được trừ khi xác định thu nhập chịu thuế thu nhập doanh nghiệp không? Doanh nghiệp có trách nhiệm trả trợ cấp mất việc làm cho người lao động đã làm việc cho mình trong trường hợp nào? Câu hỏi của anh NP từ Phan Thiết.
Công ty trả thu nhập không khấu trừ thuế thu nhập cá nhân trước khi chi trả cho người lao động thì nên làm gì? Hiện nay công ty đang ký hợp đồng lao động thời vụ dưới 3 tháng cho một số anh em công nhân tham gia làm việc theo công trình, tiền lương mỗi đợt thanh toán trên 2triệu/1 lần, nhưng anh em nói thu nhập của họ thấp và không ổn định có thể
sử dụng lao động trả trợ cấp mất việc làm cho người lao động đã làm việc thường xuyên cho mình từ đủ 12 tháng trở lên mà bị mất việc làm theo quy định tại khoản 11 Điều 34 của Bộ luật này, cứ mỗi năm làm việc trả 01 tháng tiền lương nhưng ít nhất bằng 02 tháng tiền lương.
2. Thời gian làm việc để tính trợ cấp mất việc làm là tổng thời gian người
Bên sử dụng dịch vụ và bên chụp hình cưới có thể thỏa thuận hợp đồng bằng miệng không và nếu không hài lòng về chất lượng chụp hình cưới thì có thể yêu cầu giảm tiền thuê được không? Câu hỏi của anh Tài (Hà Nội).
Tôi muốn hỏi khi hợp đồng lao động hết hạn công ty có quyền yêu cầu người lao động đang mang thai chấm dứt hợp đồng lao động được không? Tôi làm công ty may tại quận 12. Tôi làm việc được hai năm, đã ký hợp đồng lao động có thời hạn, mỗi hợp đồng một năm. Vừa hết thời hạn hợp đồng lao động thì công ty yêu cầu tôi nghỉ việc trong khi tôi đang mang
Khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động người sử dụng lao động có bắt buộc phải báo cho người lao động biết trước bằng văn bản không? Nếu tôi thông báo bằng miệng thì thông báo đó có hiệu lực không?
Tôi muốn hỏi về thành lập chi nhánh theo quy định hiện hành. Cụ thể, có giới hạn về số lượng thành lập chi nhánh không? Và ngân hàng thương mại chưa thực hiện phân loại nợ theo kết luận của thanh tra thì có được mở chi nhánh không? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
Em ơi cho anh hỏi: Giao hàng trong hoạt động mua bán hàng hóa quốc tế chậm trễ trong thời hạn như thế nào thì được coi là không vi phạm hợp đồng? Đây là câu hỏi của anh Minh Dũng đến từ Đà Nẵng.
và một khoản tiền tương ứng với tiền lương theo hợp đồng lao động trong những ngày không báo trước.
3. Phải hoàn trả cho người sử dụng lao động chi phí đào tạo quy định tại Điều 62 của Bộ luật này.
Theo đó, khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với công ty theo quy định tại Điều 35 Bộ luật Lao động 2019, người lao động phải báo trước một thời
Cho tôi hỏi, người có đất bị thu hồi có được thương lượng giá đền bù hay không? Người có đất bị thu hồi không nhận tiền bồi thường, số tiền đó thuộc về Kho bạc nhà nước? Thời hạn chi trả tiền thu hồi đất cho người dân có đất bị thu hồi là bao lâu? Câu hỏi của anh V (Khánh Hòa).
Thủ tục cấp Giấy chứng nhận lương y đối với người đã được chuẩn hóa lương y, chứng nhận lương y chuyên sâu, đạt trình độ y sỹ cấp 2 trở lên thế nào? - Câu hỏi của anh T.B (Hà Tĩnh).
Công ty có ký kết hợp đồng lao động không xác định thời hạn với một nhóm cán bộ nhân viên. Bây giờ, công ty tăng lương và đưa điều khoản về cam kết bảo mật vào nên muốn ký mới luôn hợp đồng lao động. Em muốn hỏi là ký mới lại HĐLĐ như cách trên được không? Nếu được có nhất thiết phải thanh lý và thanh toán các chế độ trước đó không? Mong được giải
mà bị mất việc làm theo quy định tại khoản 11 Điều 34 của Bộ luật này, cứ mỗi năm làm việc trả 01 tháng tiền lương nhưng ít nhất bằng 02 tháng tiền lương.
...
Đồng thời, căn cứ khoản 11 Điều 34 Bộ luật Lao động 2019 quy định:
Các trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động
...
10. Người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động theo quy
phải thanh toán những khoản nào, các phí điều trị phẫu thuật cho các lần tiếp sau để khôi phục hẳn không? Đồng thời việc thanh toán tiền lương như thế nào? Trường hợp kéo dài thời gian nghỉ để điều trị tai nạn lao động này, công ty được quyền chấm dứt HĐLĐ không? sau khi chấm dứt thì các nghĩa vụ còn lại phải thực hiện cho người lao động là những gì
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Ban Thanh tra nhân dân ở xã, phường, thị trấn là ai? Những điều cần biết về ban Thanh tra nhân dân ở xã, phường, thị trấn?
11:57 | 25/08/2023
.png)
.jpg)
