(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
STT thả thính ngày 14 3 Valentine Trắng siêu ngọt ngào để bạn 'rắc thính'? Ngày 14 3 có phải là ngày lễ lớn?
STT thả thính ngày 14 3 Valentine Trắng siêu ngọt ngào để bạn 'rắc thính'?
STT thả thính ngày 14 3 Valentine Trắng siêu ngọt ngào để bạn "rắc thính" cực đỉnh:
STT Thả Thính Ngọt Như Kẹo 🍭 Valentine Trắng này, anh có muốn thành "chàng trai kẹo ngọt" của em không? 14/3 rồi đấy, em vẫn chưa có ai tặng quà… hay anh làm luôn người yêu em đi? Em không thích socola đâu, em chỉ thích anh thôi. Được không? Anh có biết hôm nay là ngày gì không? Là ngày để anh chính thức bước vào tim em đấy! Valentine Trắng, em không cần quà, chỉ cần người thương thật lòng. Anh có ứng tuyển không? STT Dành Cho Những Người "Crush" Ai Đó 💞 Người ta nói Valentine Trắng là ngày con trai đáp lại tình cảm… Vậy bao giờ anh mới trả lời em đây? Nếu em tặng anh một viên kẹo ngọt, anh có chịu làm người yêu em không? 14/2 em tỏ tình, 14/3 anh có định đáp lại không hay để em đợi dài cổ đây? Valentine Trắng này, em không mong nhận quà… em chỉ mong nhận được một cái gật đầu từ anh thôi! Anh có thể không phải là người đầu tiên em thích, nhưng chắc chắn là người em muốn ở bên lâu nhất. STT Hài Hước, Dễ Thương 💕 Valentine Trắng ai cũng có quà, còn tôi chỉ có cục tức vì crush không thèm để ý! Nếu hôm nay anh tặng quà em, thì 365 ngày tới anh sẽ được yêu thương trọn vẹn. Deal ngon vậy mà không nhận à? Không cần Valentine Trắng, em chỉ cần anh mãi mãi là của em thôi! Cả thế giới nhận kẹo, riêng em nhận được gì? Nhận ra anh là chân ái đời mình! Valentine Trắng này, em muốn có một bàn tay để nắm, một bờ vai để tựa. Ai tình nguyện không? STT Thả Thính Chất Như Nước Cất – Chắc Chắn Gây Ấn Tượng! 💘 Valentine Trắng này, anh có muốn là người duy nhất trong mắt em không? Nếu Valentine Trắng mà em vẫn chưa có ai tặng quà, thì anh có thể tình nguyện không? Anh không phải là socola, nhưng lại khiến em nghiện ngập mất rồi! Nếu anh không biết tặng gì ngày 14/3, thì cứ tặng luôn trái tim anh cho em đi! Valentine Trắng này, em chẳng cần gì nhiều, chỉ cần ai đó nhắn tin chúc em một ngày vui vẻ… và đó là anh! STT Valentine Trắng Ngọt Ngào Dành Cho Cặp Đôi 💑 14/3 năm nay không còn một mình nữa, vì đã có anh/em bên cạnh. Yêu anh/em nhiều lắm! Không cần quà cáp đắt tiền, chỉ cần anh luôn ở bên em là đủ rồi! Valentine Trắng này, cảm ơn anh vì đã đến bên em, yêu em và luôn làm em hạnh phúc! Trên đời này có hàng triệu người, nhưng em chỉ cần một người – và đó chính là anh! Valentine Trắng năm nay, anh là món quà quý giá nhất mà em có được! ... |
*Nội dung trên chỉ mang tính chất tham khảo
STT thả thính ngày 14 3 Valentine Trắng siêu ngọt ngào để bạn 'rắc thính'? Ngày 14 3 có phải là ngày lễ lớn? (Hình từ Internet)
Ngày 14 3 Valentine Trắng có phải là ngày lễ lớn của đất nước?
Căn cứ theo Điều 4 Nghị định 145/2013/NĐ-CP quy định như sau:
Các ngày lễ lớn
Các ngày lễ lớn trong nước bao gồm:
1. Ngày Tết Nguyên đán (01 tháng Giêng Âm lịch).
2. Ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam (03-02-1930).
3. Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương (10-3 Âm lịch).
4. Ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước (30-4-1975).
5. Ngày Chiến thắng Điện Biên Phủ (07-5-1954).
6. Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh (19-5-1890).
7. Ngày Cách mạng Tháng Tám (19-8-1945) và Ngày Quốc khánh nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam (02-9-1945).
Theo đó, các ngày lễ lớn trong năm bao gồm:
- Ngày Tết Nguyên đán (01 tháng Giêng Âm lịch).
- Ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam (03-02-1930).
- Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương (10-3 Âm lịch).
- Ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước (30-4-1975).
- Ngày Chiến thắng Điện Biên Phủ (07-5-1954).
- Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh (19-5-1890).
- Ngày Cách mạng Tháng Tám (19-8-1945) và Ngày Quốc khánh nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam (02-9-1945).
Theo đó, ngày 14 3 Valentine Trắng không phải là ngày lễ lớn theo quy định hiện hành.
Người lao động được nghỉ hưởng nguyên lương vào ngày lễ nào trong tháng 3?
Căn cứ tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định nghỉ lễ, tết như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);
d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);
đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);
e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.
Ngoài ra, căn cứ tại quy định tại khoản 1 Điều 113 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ hằng năm
1. Người lao động làm việc đủ 12 tháng cho một người sử dụng lao động thì được nghỉ hằng năm, hưởng nguyên lương theo hợp đồng lao động như sau:
a) 12 ngày làm việc đối với người làm công việc trong điều kiện bình thường;
b) 14 ngày làm việc đối với người lao động chưa thành niên, lao động là người khuyết tật, người làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm;
c) 16 ngày làm việc đối với người làm nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm.
...
Và tại khoản 1 Điều 115 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ việc riêng, nghỉ không hưởng lương
1. Người lao động được nghỉ việc riêng mà vẫn hưởng nguyên lương và phải thông báo với người sử dụng lao động trong trường hợp sau đây:
a) Kết hôn: nghỉ 03 ngày;
b) Con đẻ, con nuôi kết hôn: nghỉ 01 ngày;
c) Cha đẻ, mẹ đẻ, cha nuôi, mẹ nuôi; cha đẻ, mẹ đẻ, cha nuôi, mẹ nuôi của vợ hoặc chồng; vợ hoặc chồng; con đẻ, con nuôi chết: nghỉ 03 ngày.
...
Theo đó, trong tháng 3, người lao động được nghỉ hưởng nguyên lương vào các ngày sau đây:
- Đối với tháng 3 dương lịch
Theo các quy định trên, người lao động không có ngày lễ nào được nghỉ hưởng nguyên lương trong tháng 3.
- Đối với tháng 3 âm lịch
Người lao động chỉ được nghỉ hưởng nguyên lương trong tháng 3 âm lịch vào 1 ngày duy nhất là Giỗ Tổ Hùng Vương (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
Tuy nhiên, nếu muốn nghỉ hưởng nguyên lương vào các ngày lễ khác trong tháng 3 (ngoài ngày Giỗ tổ Hùng Vương) thì người lao động vẫn có thể dùng số ngày nghỉ phép năm.
Lưu ý: Trường hợp các ngày lễ khác trong tháng 3 ngoài Giỗ tổ Hùng Vương trùng vào các ngày nghỉ hưởng nguyên lương quy định tại khoản 1 Điều 115 Bộ luật Lao động 2019 thì người lao động vẫn sẽ được nghỉ hưởng nguyên lương trong trường hợp này.
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
- Đáp án Cuộc thi Tìm hiểu về cuộc đời và sự nghiệp các nữ chiến sỹ cách mạng tiền bối và lãnh đạo Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam các thời kỳ Tuần 1 Đồng chí Nguyễn Thị Minh Khai?
- Thỏ Phục Sinh là gì? Nguồn gốc và ý nghĩa của thỏ Phục Sinh? Có được nghỉ làm vào ngày Lễ Phục Sinh?
- Sau sáp nhập: Trường hợp nào phải đổi lại bằng lái xe? Quy trình thực hiện đổi bằng lái xe như thế nào?
- Lễ Phục Sinh ngày nào 2025? Lễ Phục sinh ngày mấy tháng mấy năm 2025? Lễ Phục sinh có ý nghĩa gì?
- Hướng dẫn triển khai phương án sáp nhập tỉnh: công việc cụ thể, các mốc thời gian cần lưu ý theo Công văn 43?
