Công ty chị thay đổi cơ cấu, không còn bộ phận bảo vệ nữa mà chuyển sang ký hợp đồng (HĐ) dịch vụ với công ty cung cấp dịch vụ bảo vệ. Tức là bên chị đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động (HĐLĐ) với bộ phận bảo vệ. Trong trường hợp này bên chị cần chi trả những chi phí hay trợ cấp gì nào cho nhân viên bảo vệ để đúng quy định pháp luật.
Xin cho hỏi: Cục Quản lý Y Dược cổ truyền có nhiệm vụ tham mưu, giúp Bộ trưởng Bộ Y tế quản lý nhà nước về y dược cổ truyền như thế nào và kinh phí hoạt động của Cục do ai cấp? - câu hỏi của anh Khang (Vĩnh Long)
Cho anh hỏi, sĩ quan quân đội có được thành lập doanh nghiệp để kinh doanh không? Thời hạn mà sĩ quan quân đội không được thành lập, điều hành doanh nghiệp sau khi thôi chức vụ là bao lâu? Các lĩnh vực mà sĩ quan quân đội không được thành lập, điều hành doanh nghiệp sau khi thôi chức vụ là gì? - Câu hỏi của anh Tuấn Trương đến từ Bình Thuận
Hành vi nào được xem là tàng trữ trái phép chất ma túy? Hành vi tàng trữ trái phép 500g ma túy đá thì bị xử lý như thế nào theo quy định của pháp luật? Mức đặt tiền để bảo đảm đối với tội tàng trữ trái phép chất ma túy là bao nhiêu?
Hồ sơ đăng ký công ty đại chúng của công ty cổ phần có thông tin không chính xác về cơ cấu cổ đông sẽ bị xử phạt ra sao? Thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính là bao lâu? - câu hỏi của anh T. (Bình Dương).
Cho anh hỏi, mức bồi dưỡng giám định kỹ thuật hình sự đối với người thực hiện giám định là bao nhiêu? Trường hợp khám nghiệm tử thi thì có bao nhiêu giám định viên kỹ thuật hình sự thực hiện? - Câu hỏi của bạn Long Châu từ An Giang.
động hoặc đại diện hợp pháp của người lao động (trong trường hợp người lao động đã chết), bao gồm các khoản chi trả sau:
a) Phụ cấp nghỉ việc trong thời gian điều trị theo chỉ định của bác sĩ điều trị được tính căn cứ vào mức tiền lương theo hợp đồng lao động nhưng không vượt quá 6 tháng lương trong mỗi sự kiện bảo hiểm.
b) Chi phí y tế thực tế bao
ban nhân dân cấp tỉnh ra thông báo không có người đại diện theo pháp luật, người được ủy quyền thực hiện quyền và nghĩa vụ của người đại diện theo pháp luật theo quy định tại khoản 7 Điều 34 của Bộ luật này thì thời điểm chấm dứt hợp đồng lao động tính từ ngày ra thông báo.
Tải về mẫu thông báo chấm dứt hợp đồng lao động mới nhất 2023: Tại Đây
Theo dõi nhân sự là gì? Tải về mẫu excel theo dõi nhân sự mới? Trách nhiệm quản lý lao động của người sử dụng lao động được quy định thế nào? Trong quá trình theo dõi nhân sự, công ty có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động khi nhân sự thường xuyên không hoàn thành công việc?
Tôi đang thắc mắc về việc tạm tuyển vào Công an nhân dân. Tôi tốt nghiệp đại học loại xuất sắc và bây giờ muốn đăng ký dự tuyển vào ngành Công an nhân dân có được không? Các trường hợp nào sẽ bị cơ quan có thẩm quyền sẽ hủy quyết định tạm tuyển? Tôi xin cảm ơn!
Cho tôi hỏi công ty mẹ là tổ chức niêm yết trên thị trường chứng khoán phải lập những loại báo cáo tài chính hợp nhất nào? Tổ chức niêm yết trên thị trường chứng khoán có phải là đơn vị có lợi ích công chúng không? Câu hỏi của anh T.H.K từ Long An.
Cho tôi hỏi hiện nay Báo cáo Kết quả công tác Ngành Y tế năm được lập theo biểu mẫu nào? Cần đưa những thành tựu đã đạt được nào vào trong nội dung báo cáo? Có thể lập Báo cáo Kết quả công tác Ngành Y tế năm theo những hình thức nào? Câu hỏi của chị Huyền từ Hà Nội
Cơ quan tiến hành việc chi trả lương hưu cho người lao động hiện nay có phải là cơ quan bảo hiểm xã hội không?
Căn cứ theo quy định tại Điều 93 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định:
Cơ quan bảo hiểm xã hội
1. Cơ quan bảo hiểm xã hội là cơ quan nhà nước có chức năng thực hiện chế độ, chính sách bảo hiểm xã hội, quản lý và sử dụng các quỹ bảo hiểm
Cho anh hỏi, người vi phạm hành chính đang trong thời gian tự nguyện chấp hành quyết định xử lý vi phạm hành chính. Tuy nhiên, trong thời gian này họ lại tiếp tục thực hiện hành vi vi phạm cũ trên mảnh đất cũ, nơi đã thực hiện hành vi vi phạm bị xử lý trước đây thì sẽ xử lý vụ việc như thế nào?
tại cơ sở đối với nơi có tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở mà người lao động là thành viên và thông báo trước 30 ngày cho Ủy ban nhân dân cấp tỉnh và cho người lao động."
Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người sử dụng lao động do lý do bất khả kháng
Căn cứ theo điểm c khoản 1 Điều 36 Bộ luật Lao động 2019 quy định quyền đơn phương
Nhân viên thử việc có được hưởng chế độ ốm đau hay không? Tôi mới tốt nghiệp đại học và đang thử việc tại một công ty TNHH với thời gian hợp đồng 6 tháng. Trong thời gian thử việc, tôi đã bị ốm nặng và không thể lên công ty làm việc. Tôi muốn hỏi là nhân viên thử việc bị ốm như vậy thì có được hưởng chế độ ốm đau hay không? Điều kiện để hưởng là
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Công ty phải chi trả trợ cấp gì cho người lao động khi chấm dứt hợp đồng lao động do thay đổi cơ cấu?
09:03 | 28/03/2022
