Mẫu Biên bản họp xét thi đua khen thưởng Công đoàn cuối năm? Cách viết biên bản họp xét thi đua khen thưởng Công đoàn?

Nội dung chính

• Mẫu Biên bản họp xét thi đua khen thưởng Công đoàn cuối năm mới nhất là mẫu nào? Tải mẫu về ở đâu?
• Cách viết biên bản họp xét thi đua khen thưởng Công đoàn cuối năm?
• Quyền và trách nhiệm của đoàn viên công đoàn là gì?

Mẫu Biên bản họp xét thi đua khen thưởng Công đoàn cuối năm mới nhất là mẫu nào? Tải mẫu về ở đâu?

Theo Điều 1 Luật Công đoàn 2012 quy định công đoàn là tổ chức chính trị - xã hội rộng lớn của giai cấp công nhân và của người lao động, được thành lập trên cơ sở tự nguyện, là thành viên trong hệ thống chính trị của xã hội Việt Nam, dưới sự lãnh đạo của Đảng Cộng sản Việt Nam; đại diện cho cán bộ, công chức, viên chức, công nhân và những người lao động khác (sau đây gọi chung là người lao động), cùng với cơ quan nhà nước, tổ chức kinh tế, tổ chức xã hội chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động; tham gia quản lý nhà nước, quản lý kinh tế - xã hội, tham gia thanh tra, kiểm tra, giám sát hoạt động của cơ quan nhà nước, tổ chức, đơn vị, doanh nghiệp; tuyên truyền, vận động người lao động học tập nâng cao trình độ, kỹ năng nghề nghiệp, chấp hành pháp luật, xây dựng và bảo vệ Tổ quốc Việt Nam xã hội chủ nghĩa.

Tham khảo mẫu Biên bản họp xét thi đua khen thưởng Công đoàn cuối năm mới nhất dưới đây:

TẢI VỀ Mẫu Biên bản họp xét thi đua khen thưởng Công đoàn cuối năm mới nhất

Cách viết biên bản họp xét thi đua khen thưởng Công đoàn cuối năm?

Tham khảo cách viết biên bản họp xét thi đua khen thưởng Công đoàn cuối năm dưới đây:

1. Phần Đầu Biên Bản

Tiêu đề: "BIÊN BẢN HỌP XÉT THI ĐUA KHEN THƯỞNG CÔNG ĐOÀN"

Ghi rõ thời gian (ngày, tháng, năm)

Địa điểm diễn ra cuộc họp

Thành Phần Tham Dự

Danh sách đại biểu và thành viên Ban chấp hành Công đoàn

Chức vụ của từng thành viên

Tổng số người tham dự/tổng số thành viên

2. Nội Dung Biên Bản

a) Phần Báo Cáo

- Kết quả hoạt động Công đoàn trong năm

- Đánh giá thành tích của các cá nhân và tập thể

- Số liệu cụ thể về các hoạt động thi đua

b) Tiêu Chí Xét Khen Thưởng

- Các tiêu chuẩn đánh giá thi đua

- Mức độ hoàn thành nhiệm vụ

- Những đóng góp nổi bật

- Diễn Biến Cuộc Họp

- Trình bày ý kiến của các thành viên

- Thảo luận và thống nhất danh sách khen thưởng

- Các quyết định chính thức

- Kết Quả Khen Thưởng

- Danh sách cá nhân/tập thể được khen thưởng

- Loại hình khen thưởng (giấy khen, bằng khen, tiền thưởng)

- Mức độ khen thưởng

3. Kết Luận

- Kết luận cho biên bản họp xét thi đua khen thưởng công đoàn

- Định hướng phong trào cho năm tới

4. Phần Cuối Biên Bản

- Chữ ký của Chủ tọa

- Chữ ký của Thư ký

- Đóng dấu (nếu cần)

Mẫu Biên bản họp xét thi đua khen thưởng Công đoàn cuối năm? Cách viết biên bản họp xét thi đua khen thưởng Công đoàn? (hình từ internet)

Lưu ý: Theo Điều 6 Luật Công đoàn 2012 quy định như sau:

Nguyên tắc tổ chức và hoạt động công đoàn

1. Công đoàn được thành lập trên cơ sở tự nguyện, tổ chức và hoạt động theo nguyên tắc tập trung dân chủ.

2. Công đoàn được tổ chức và hoạt động theo Điều lệ Công đoàn Việt Nam, phù hợp với đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước.

Như vậy, nguyên tắc tổ chức và hoạt động công đoàn như sau:

(1) Công đoàn được thành lập trên cơ sở tự nguyện, tổ chức và hoạt động theo nguyên tắc tập trung dân chủ.

(2) Công đoàn được tổ chức và hoạt động theo Điều lệ Công đoàn Việt Nam, phù hợp với đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước.

Quyền và trách nhiệm của đoàn viên công đoàn là gì?

Theo Điều 18 và Điều 19 Luật Công đoàn 2012 quy định như sau:

Quyền của đoàn viên công đoàn

- Yêu cầu Công đoàn đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng khi bị xâm phạm.

- Được thông tin, thảo luận, đề xuất và biểu quyết công việc của Công đoàn; được thông tin về đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước liên quan đến Công đoàn, người lao động; quy định của Công đoàn.

- Ứng cử, đề cử, bầu cử cơ quan lãnh đạo công đoàn theo quy định của Điều lệ Công đoàn Việt Nam; chất vấn cán bộ lãnh đạo công đoàn; kiến nghị xử lý kỷ luật cán bộ công đoàn có sai phạm.

- Được Công đoàn tư vấn pháp luật, trợ giúp pháp lý miễn phí pháp luật về lao động, công đoàn.

- Được Công đoàn hướng dẫn giúp đỡ tìm việc làm, học nghề; thăm hỏi, giúp đỡ lúc ốm đau hoặc khi gặp hoàn cảnh khó khăn.

- Tham gia hoạt động văn hoá, thể thao, du lịch do Công đoàn tổ chức.

- Đề xuất với Công đoàn kiến nghị cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp về việc thực hiện chế độ, chính sách, pháp luật đối với người lao động.

Trách nhiệm của đoàn viên công đoàn

- Chấp hành và thực hiện Điều lệ Công đoàn Việt Nam, nghị quyết của Công đoàn; tham gia các hoạt động công đoàn, xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh.

- Học tập nâng cao trình độ chính trị, văn hoá, chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp; rèn luyện phẩm chất giai cấp công nhân; sống và làm việc theo Hiến pháp và pháp luật.

- Đoàn kết, giúp đỡ đồng nghiệp nâng cao trình độ, kỹ năng nghề nghiệp, lao động có hiệu quả và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động và tổ chức công đoàn.