-CP quy định về giám sát việc thực hiện nhiệm vụ, công vụ được giao của người có xung đột lợi ích, cụ thể như sau:
Giám sát việc thực hiện nhiệm vụ, công vụ được giao của người có xung đột lợi ích
1. Việc quyết định giám sát thực hiện nhiệm vụ, công vụ của người có xung đột lợi ích được thực hiện khi có căn cứ cho rằng người đó không bảo đảm tính đúng
các quyền khác liên quan đến mức lương như thưởng, phụ cấp. Người lao động cũng có quyền được đàm phán, thương lượng và ký kết hợp đồng lao động với nhà tuyển dụng, đảm bảo quyền lợi và nghĩa vụ của cả hai bên.
Nếu không thực hiện tăng lương theo mức tối thiểu vùng thì sẽ bị xử phạt như thế nào?
Mức lương tối thiểu vùng theo Nghị định 38
Công ty tôi định thoả thuận chấm dứt hợp đồng lao động với một số nhân viên thì có được không? Mẫu thoả thuận như thế nào? Câu hỏi của chi Vy (Khánh Hoà)
Tôi đang tìm mẫu báo cáo tình hình tham gia bảo hiểm thất nghiệp cho công ty tôi, mẫu đó quy định ở đâu? Và tôi cần báo cáo vào thời gian nào? Câu hỏi của chị Trúc (Vũng Tàu)
Kế hoạch dạy học các môn học, hoạt động giáo dục được giáo viên tiểu học xây dựng dựa trên cơ sở nào? Mẫu Khung kế hoạch dạy học các môn học, hoạt động giáo dục dành cho giáo viên tiểu học được lập như thế nào?