Em được nhận bằng khen của Chủ tịch UBND tỉnh năm 2019, vậy em có được làm hồ sơ nâng lương trước thời hạn không ạ? Đợt nâng lương thường xuyên gần nhất là 12/2017 và thời gian nâng lương lần sau là 12/2020.
Em được nhận bằng khen của Chủ tịch UBND tỉnh năm 2019, vậy em có được làm hồ sơ nâng lương trước thời hạn không ạ? Đợt nâng lương thường xuyên gần nhất là 12/2017 và thời gian nâng lương lần sau là 12/2020.
Bạn Thu Thương có thắc mắc cần hỗ trợ như sau: Em làm thời vụ tại 1 công ty tại Bà Nà Hill được 1 tháng sau đó do dịch nên em nghỉ việc không lương đến giờ. Trước khi đi làm em không ký hợp đồng mà công ty chỉ gửi mail và em xác nhận với thời hạn làm việc 2 tháng. Nhưng giờ theo gói hỗ trợ của nhà nước vậy em có được nhận hỗ trợ không? Nhờ tư
Với trường hợp học sinh, sinh viên thuộc gia đình hộ nghèo thì có được miễn giảm học phí không? Mong sớm nhận phản hồi.
Trong thời gian thử việc hai tháng, người lao động làm được một tháng, công việc không phù hợp nên đơn phương chấm dứt công việc và chỉ báo rồi nghỉ ngang có đúng không ạ? Và người sử dụng lao động trừ lương thử việc phân nửa và nói nghỉ ngang, không bàn giao công việc (việc rất ít) có đúng không? - Khánh Ngọc (Hà Nội)
Bạn Quốc Tuấn ở Bình Dương (tuanphamxxx@gmail.com) hỏi: Các giao dịch, hợp đồng bị ảnh hưởng bới dịch Covid-19 dẫn đến một trong các bên vi phạm hợp đồng thì có phải bồi thường không? Có cách nào giải quyết không?
Cho hỏi theo Luật chứng khoán mới và sẽ có hiệu lực trong thời gian tới thì công ty đại chúng phải công bố thông tin định kỳ trong những trường hợp nào?
Công ty ngày giỗ tổ Hùng Vương (rơi vào ngày thứ 5) sếp muốn mọi người đi làm và sẽ cho nghỉ bù vào ngày thứ 7. Trong trường hợp này thì lương được tính như thế nào ạ? Vì theo luật làm vào ngày lễ tính 300%, nhưng giờ sếp lại cho nghỉ bù nên em chưa rõ cách tính, nhờ Anh/ Chị tư vấn giúp. Em cám ơn Anh/Chị trước ạ.
Em bên bộ phận HR. Cả nhà cho em hỏi khi sếp cho người động nghỉ việc không lý do trong khi người lao động hoàn thành công việc, không mắc sai sót gì thì có quy định nào nói rõ đó là hành vi sai và sẽ bị bồi thường cho người lao động kia như thế nào không ạ? Em cảm ơn!
Bên tôi là doanh nghiệp về khai khoáng, được biết có quy định mới điều chỉnh về mức xử phạt liên quan đến lĩnh vực của công ty, ban biên tập cho tôi hỏi vấn đề sau: Nếu công ty báo cáo sai 15% giữa khối lượng thực tế thi công thăm dò khoáng sản so với khối lượng nêu trong đề án thăm dò khoáng sản đã được cơ quan có thẩm quyền thẩm định sẽ bị
Cho tôi hỏi theo quy định mới về xử phạt hành chính trong lĩnh vực khoáng sản thì khi tổ chức thi công đề án thăm dò khoáng sản mà không có đủ điều kiện của tổ chức hành nghề thăm dò khoáng sản sẽ bị phạt bao nhiêu?
Tôi bị công ty chấm dứt hợp đồng với lý do dịch bệnh từ ngày 28/03/2020 theo như tôi được biết thì công ty khi muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng phải báo trước cho người lao động 45 ngày nếu không sẽ bồi thường 2 tháng tiền lương. Vậy cho hỏi tôi có được nhận được tiền bồi thường này không?
Việc giao tài liệu, vật chứa bí mật nhà nước được thực hiện như thế nào theo quy định của Thông tư mới ban hành của Bộ công an? Nhờ tư vấn.
Ban biên tập cho tôi hỏi. Theo quy định của pháp luật hiện hành thì Hội đồng thi đua khen thưởng nhà trường được thành lập khi nào? Mong nhận phản hồi.
Ban biên tập cho tôi hỏi. Theo quy định của pháp luật hiện hành thì Hội đồng thi đua và khen thưởng nhà trường Trung học phổ thông gồm những ai? Mong sớm nhận phản hồi.
Anh/Chị cho em hỏi trong trường hợp Đề án cung ứng dịch vụ trung gian thanh toán yêu cầu nộp Sơ yếu lý lịch của Ban Lãnh đạo Công ty có xác nhận, thì có thể Chứng thực SYLL này ở Văn phòng công chứng không hay bắt buộc phải ở Uỷ ban nhân dân phường nơi cư trú ạ. Và có thể nhờ người đi chứng thực thay được không?
Tôi có vấn đề cần được giải đáp theo quy định mới về xử phạt hành chính trong lĩnh vực khoáng sản như sau: Trường hợp tổ chức được cấp phép thăm dò khoáng sản, nhưng lại thực hiện không đúng nội dung đề án thăm dò khoáng sản đã được thẩm định cũng như giấy phép thì sẽ bị phạt bao nhiêu?